Junior HRBP: Digital HR & AI Recruiting (Vienna)

Generali; Wien; Vor Ort; EUR 46.000 - 56.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Angestelltenrabatte

Home Office Ausstattung

Betriebliche Altersvorsorge

Zuschuss Öffi-Ticket

Kantine / Betriebsrestaurant

Newcomer Community

Zusammenfassung

Generali sucht eine/n HR Business Partner_in mit Fokus auf Digitalisierung und AI-Anwendungen im HR-Umfeld. Sie betreuen strategisch und operativ HR-Bereiche, begleiten Recruiting von Ausschreibungen bis Interviews und entwickeln HR-Prozesse weiter.

Sie arbeiten eng mit HR-Services zusammen, gestalten digitale HR-Prozesse, nutzen moderne Technologien und unterstützen internationale HR-Themen aus dem Head Office. Arbeiten Sie in Wien mit flexibler Arbeitsgestaltung.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium (Wirtschaft, HR, Rechtswissenschaften oder Vergleichbares).
• Erste Erfahrung im HR-Bereich, insbes. Recruiting von Vorteil.
• Hohe Affinität zu Digitalisierung, neuen Technologien und AI-Anwendungen.
• Interesse an HR-Prozessen und personalwirtschaftlichen Themen.
• Strukturierte, genaue und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit.
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insb. Excel und PowerPoint).
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C2) und Englischkenntnisse (B2/C1).

Aufgaben

• Sie unterstützen die HR Business Partner_innen bei der strategischen und operativen Betreuung ihrer Bereiche.
• Sie begleiten den gesamten Recruiting-Prozess – von der Erstellung zielgruppenspezifischer Ausschreibungen bis zur eigenständigen Durchführung von Interviews.
• Sie bereiten HR-Auswertungen, Reports und Entscheidungsgrundlagen auf.
• Sie arbeiten eng mit HR Services sowie weiteren HR-Funktionen zusammen und fungieren als Schnittstelle zu den Fachbereichen.
• Sie arbeiten an der Digitalisierung und Automatisierung von HR-Prozessen mit.
• Sie unterstützen bei HR-Systemen (z. B. SAP, SuccessFactors).
• Sie beschäftigen sich aktiv mit AI-gestützten Tools im HR-Umfeld.
• Sie unterstützen bei diversen HR-Projekten.
• Sie bearbeiten internationale HR-Themen aus dem Head Office.

Kenntnisse

Recruiting-Erfahrung

Digitalisierung

AI-Anwendungen

MS Office

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Universitäts/Hochschulabschluss

Tools

SAP

SuccessFactors

Jobbeschreibung

Generali sucht eine/n HR Business Partner_in mit Fokus auf Digitalisierung und AI-Anwendungen im HR-Umfeld. Sie betreuen strategisch und operativ HR-Bereiche, begleiten Recruiting von Ausschreibungen bis Interviews und entwickeln HR-Prozesse weiter.

Sie arbeiten eng mit HR-Services zusammen, gestalten digitale HR-Prozesse, nutzen moderne Technologien und unterstützen internationale HR-Themen aus dem Head Office. Arbeiten Sie in Wien mit flexibler Arbeitsgestaltung.