Digital Solutions Manager (m/w/d)

Mtec Systems; Pinsdorf; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Fachliches Mentoring

Weiterbildungsmöglichkeiten

Flexibles Arbeiten

Zusammenfassung

Mtec Systems sucht einen Digitalisierungsmanager, um digitale Prozesslösungen zu entwickeln und bestehende Systeme zu optimieren. Graf einer familiären Unternehmenskultur und flexibler Arbeitsweise ist Mtec ein Green-Tech Unternehmen in Pinsdorf, spezialisiert auf effiziente Wärmepumpen und Energiemanagementsysteme.

Entwickeln Sie Ihre Fähigkeiten mit Arbeitsplatzflexibilität, fachlicher Weiterbildung und einem starken Mentoringprogramm.

Qualifikationen

• Erste Erfahrungen in der Digitalisierung von Prozessen.
• Interesse an zukunftsweisenden Technologien wie KI, Automatisierung und modernen Software-Lösungen.
• Kenntnisse in ERP- und/oder CRM-Systemen.
• Analytisches Denken, Organisationstalent und Eigeninitiative.

Aufgaben

• Digitale Prozesslösungen entwickeln und implementieren.
• Potenziale für KI-Lösungen identifizieren und umsetzen.
• Kolleginnen und Kollegen im Umgang mit digitalen Tools schulen.
• Bei der Weiterentwicklung unserer ERP- und CRM-Systeme mitwirken.
• Technische Themen in verständliche Lösungen übersetzen.

Kenntnisse

Erste Erfahrungen in der Digitalisierung von Prozessen

Interesse an zukunftsweisenden Technologien wie KI

Kenntnisse in ERP- und/oder CRM-Systemen

Kommunikationsstärke

Analytisches Denken

Jobbeschreibung

Du willst Digitalisierung nicht nur umsetzen, sondern weiterdenken? Du erkennst, wo digitale Lösungen Prozesse effizienter machen und möchtest smarte Technologien wie Künstliche Intelligenz dafür nutzen, die Energiewende voranzutreiben? Dann werde Teil von M-TEC und arbeite mit uns an einer nachhaltigen Zukunft.

Familiäre Unternehmenskultur

mit der Bereitschaft zur Überbezahlung

Vollzeit

Deine Aufgaben

• Du unterstützt dabei, digitale Prozesslösungen zu entwickeln und in unserem Unternehmen zu implementieren sowie bestehende digitale Prozesslösungen zu optimieren.
• Du identifizierst Potenziale für KI-Lösungen, entwickelst konkrete Use Cases und begleitest deren Umsetzung in unseren Geschäftsbereichen.
• Du schulst Kolleginnen und Kollegen im Umgang mit digitalen Tools und sorgst dafür, dass neue Technologien im Arbeitsalltag ankommen.
• Du wirkst bei der Weiterentwicklung unserer ERP- und CRM-Systeme mit und hilfst, diese optimal auf unsere digitalen Prozesse abzustimmen.
• Du arbeitest eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen und übersetzt technische Themen in verständliche Lösungen, die Mehrwert schaffen.
• Du bist firmenintern erster Ansprechpartner, wenn es um die Themen ERP, CRM oder KI geht.

Das bringst du mit

• Erste Erfahrungen in der Digitalisierung von Prozessen
• Interesse an zukunftsweisenden Technologien wie KI, Automatisierung und modernen Software-Lösungen.
• Kenntnisse in ERP- und/oder CRM-Systemen
• Freude daran, Wissen zu teilen und gemeinsam Projekte voranzutreiben.
• Analytisches Denken, Organisationstalent und Eigeninitiative
• Kommunikationsstärke und Hands-On-Mentalität wenn es um die Umsetzung von Digitalisierungsprozessen geht.

Darauf kannst du dich freuen:

• Ein umfassendes Onboarding, das dich gezielt auf deine Rolle vorbereitet.
• Fachliches Mentoring und Coaching, um deine persönliche und berufliche Entwicklung zu fördern.
• Mitarbeit an spannenden Projekten, die einen Beitrag zur Energiewende leisten.
• Raum für eigene Ideen und die Chance, digitale Innovationen aktiv mitzugestalten.
• Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Digitalisierung, Energiemanagement und KI.
• Flexibles Arbeiten in einem zukunftsorientierten Umfeld.

Gestalte mit uns die Zukunft intelligenter Energiesysteme – wir freuen uns auf dich!

Ich freue mich auf Deine Bewerbung!

Solltest du noch Fragen zur Stellenausschreibung oder deiner Bewerbung haben, kannst du mich jederzeit gerne kontaktieren.
Ing. Dr.iur. Andreas Leobacher, CEO
Telefon: [phone]

M-TEC, mit Firmensitz und Produktion in Pinsdorf (Gmunden), ist ein „Green-Tech“ Unternehmen mit besonderem Schwerpunkt auf die Entwicklung und Produktion von hocheffizienten Wärmepumpen, Energiemanagementsystemen und den relevanten Service-Dienstleistungen. Bei uns zu arbeiten heißt, kreativ und eigenverantwortlich zu arbeiten und die gemeinsame Zukunft des Unternehmens mitzugestalten. Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeitmodelle sowie eine freundschaftliche, familiäre Unternehmenskultur sind wesentliche Säulen unseres Miteinanders.