Baumpflegerin mit Baumkletterausbildung (w/m/d)

Wiener Stadtwerke GmbH; Wien; Hybrid; EUR 29,000 - 35,000; Full time

Benefits offered by this job

Jobticket

Weiterbildung

Kantine

Kinderbetreuung

Betriebliche Altersvorsorge

Job summary

Die Wiener Stadtwerke suchen eine/n Gärtner/in im Friedhofsbereich. Sie führen Baumpflege- und Baumschnittarbeiten durch und wirken an der Gestaltung neuer Anlagen mit Baumpflanzungen und Rodungen mit.

Gelegentlich unterstützen Sie Objekt-, Wege- und Gartenerhaltungsarbeiten. Gepflegtes Umfeld, Teamarbeit und selbstständige Arbeitsweise sind uns wichtig. Sie bringen eine gärtnerische Ausbildung und idealerweise SKT-A bzw. ÖNORM L 1122 mit.

Qualifications

• Gärtnerische Ausbildung oder einschlägige Berufserfahrung von Vorteil.
• Gültiges SKT-A Zertifikat oder ÖNORM L 1122 bzw. höhere Qualifikation.
• Gute Deutschkenntnisse und Teamfähigkeit sind erforderlich.
• Körperliche Belastbarkeit und Freude an Arbeit im Freien.

Responsibilities

• Durchführung von Baumpflege- und Baumschnittmaßnahmen.
• Mitwirkung bei der Gestaltung neuer Anlagen, inkl. Baumpflanzungen & Rodungen.
• Gelegentliche Unterstützung bei Objekt-, Wege- und Gartenerhaltungsarbeiten im Friedhofsbereich.

Skills

Teamfähigkeit

Belastbarkeit

Selbstständige Arbeitsweise

Flexibilität

Gute Deutschkenntnisse

Education

Gärtnerische Ausbildung

SKT-A Zertifikat

ÖNORM L 1122 oder höher

Job description

Die Friedhöfe Wien - Schaffen 46 Orte des Gedenkens, Erlebens und Begegnens für die Lebenden. Sie bieten Platz und Raum, um individuelle Wünsche zu erfüllen und überraschen mit Unerwartetem: E-Bike-Verleih, Café, Laufstrecke, Konzerte, Lesungen und vieles mehr.

Das erwartet Sie

• Durchführung von Baumpflege- und Baumschnittmaßnahmen.
• Mitwirkung bei der Gestaltung neuer Anlagen, einschließlich Baumpflanzungen und Rodungen.
• Gelegentliche Unterstützung bei Objekt-, Wege- und Gartenerhaltungsarbeiten im Friedhofsbereich.

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene gärtnerische Ausbildung und/oder einschlägige Berufserfahrung im gärtnerischen Bereich von Vorteil.
• Gültiges Zertifikat der Ausbildung SKT-A oder eine Qualifikation als Baumpfleger*in gemäß ÖNORM L 1122 bzw. eine höhere Qualifikationsstufe.
• Handwerkliches Geschick sowie Teamfähigkeit, Flexibilität, freundliches Auftreten und eine selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
• Interesse an geregelten Arbeitszeiten sowie an einer langfristigen Tätigkeit in einem stabilen Arbeitsumfeld.
• Körperliche Belastbarkeit und Bereitschaft zur Arbeit im Freien.
• Gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Das bieten wir Ihnen

Gehalt

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 2.877,67 brutto pro Monat auf Basis Vollzeit (Wiener Stadtwerke Kollektivvertrag, Besoldungsordnung A, Schema II, Gehaltsgruppe T3), abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

• Arbeitsumfeld: Sie arbeiten in einem familiären Team in einem Unternehmen mit Konzernzugehörigkeit. Mitarbeiter*innenförderung ist uns sehr wichtig - wir bieten eine große Auswahl an Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Events und Aktivitäten: Gemeinsam arbeiten, gemeinsam feiern - z.B. beim Vienna Business Run, beim unserem Mitarbeiter*innenfest oder beim Nachklang.
• Gesundheit und Vorsorge: Investieren Sie in Ihre Gesundheit. Wir unterstützen Sie dabei gerne z.B. durch regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen, in wechselndes Aktiv-Angebot oder günstige Konditionen einer privaten Krankenversicherung.
• Jobticket: Flexibel und umweltfreundlich unterwegs - das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.
• Kinderbetreuung: Während der Schulferien bieten wir eine begrenzte Anzahl an kostenlosen Kinderbetreuungsplätzen an.
• Onboarding und Entwicklungsmöglichkeiten: Man lernt niemals aus. Neues lernen oder Fachwissen vertiefen? Nutzen Sie die bedarfsorientierten Weiterbildungsangebote im WSTW-eigenem Bildungszentrum oder bei spezialisierten Trainings-Anbieter*innen. In den ersten Wochen im Unternehmen werden Sie den "71er nehmen" und unsere Dienstleistungen näher kennenlernen.
• Sonstiges: Unternehmen mit vielen sinnstiftenden Aufgaben, das geprägt ist durch Teamgeist, Offenheit, Wertschätzung und Kollegialität. Als Teil eines Klimakonzerns ist uns Nachhaltigkeit wichtig, gute öffentliche Anbindung an unsere Standorte. Zur Verfügungstellung von Dienstkleidung für definierte Tätigkeiten.
• Speisen und Getränke: In unserer Unternehmenszentrale sowie am Wiener Zentralfriedhof wird in der Kantine auf gesunde und abwechslungsreiche Ernährung geachtet. An unseren Standorten bieten wir Gemeinschaftsräume mit der Möglichkeit zur Aufbewahrung und zum Wärmen Ihrer Mahlzeiten.
• Vergünstigungen: Betriebliche Pensionsvorsorge ab einem Jahr Unternehmenszugehörigkeit, spezielle Konditionen einer Gruppenkrankenversicherung und kollektivvertragliche Familienleistung ("Kinderzulage").
• Work-Life-Balance: Dank klar geregelter Arbeitszeiten sind Arbeits- und Privatleben gut miteinander zu verbinden. In gewissen Bereichen können Home Office und /oder Gleitzeit genutzt werden.

Wir freuen uns auf Sie!

Sie haben noch Fragen?