Técnico Electricista para Mantenimiento Industrial

Cooperativa Horizonte Ltda; Córdoba; Presencial; ARS 30.000 - 60.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una cooperativa en Córdoba busca un Técnico Electricista para Mantenimiento Industrial con más de 5 años de experiencia. Este rol implica trabajar en un entorno dinámico, asegurando el mantenimiento de máquinas industriales y sistemas de potencia. Se valoran habilidades en documentación y trabajo en equipo, así como la proactividad. Ofrecemos un trabajo asegurado con horarios rotativos y oportunidades de crecimiento. Si buscas un lugar donde tu experiencia sea valorada y donde puedas contribuir a un equipo sólido, esta es tu oportunidad.

Servicios

Trabajo asegurado

Posibilidades de crecimiento

Importantes beneficios sociales

Formación

• 5+ años de experiencia en electricidad industrial y mantenimiento de máquinas.
• Sólidos conocimientos en sistemas de potencia y automatización.

Responsabilidades

• Realizar mantenimiento industrial y asegurar el funcionamiento de máquinas.
• Trabajar en turnos rotativos y colaborar en equipo.

Conocimientos

Electricidad industrial

Mantenimiento de máquinas industriales

Sistema de Potencia

Automatización y control

Manejo de documentación

Trabajo en equipo

Proactividad

Descripción del empleo

COOPERATIVA HORIZONTE BUSCA TÉCNICO ELECTRICISTA PARA MANTENIMIENTO INDUSTRIAL

Con experiencia no menor a 5 años en el rubro.

Se Requiere Sólidos Conocimientos y Experiencia En:

• Electricidad industrial.
• Mantenimiento de máquinas industriales.
• Sistema de Potencia, automatización y control.
• Manejo de documentación.
• Capacidad de trabajo en equipo.
• Proactivo.
• Dedicación: turnos rotativos.
• Experiencia no menor a 5 años en el rubro.

Se Ofrece:

• Trabajo asegurado en la Ciudad de Córdoba (Planta Fabril “El Carmelo”).
• Horario rotativo de lunes a sábados.
• Posibilidades de crecimiento.
• Absoluta reserva.
• Importantes beneficios sociales.

En Experiencia Laboral Consignar (Excluyente):

• Nombre, domicilio y teléfono fijo de la empresa.
• Período de trabajo.
• Motivo de desvinculación.