Supervisor/A De Ventas

Barbero Maria Teresa

Buenos Aires

On-site

ARS 1,200,000 - 2,100,000

Full time

3 days ago
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Job summary

Barbero Maria Teresa busca Supervisor/a de Ventas para conducir el equipo comercial de vehículos usados en la zona norte de Córdoba Capital (presencial). Requiere experiencia en venta de usados y liderazgo comprobable, con objetivo de alcanzar ventas, rentabilidad y rotación de stock.

Se valorará haber liderado equipos en la red de usados y desempeño en canales B2B. Jornada full time, adecuada a la operación de concesionaria con comisiones y premios.

Qualifications

  • Experiencia comprobable en comercialización de vehículos usados.
  • Mínimo de tres años liderando equipos comerciales en la industria automotriz o afines.
  • Conocimiento y manejo de CRM para seguimiento de oportunidades.

Responsibilities

  • Liderar, capacitar y acompañar al equipo de vendedores y asegurar cobertura adecuada del salón.
  • Analizar ventas, márgenes y conversión por vendedor para implementar acciones de mejora.
  • Monitorear stock y rotación, proponer ajustes y condiciones comerciales dentro de políticas establecidas.
  • Relaciones comerciales con revendedores y agencias compradores, y coordinación con marketing y administración.
  • Elaborar reportes de gestión para la Gerencia y resolver situaciones con clientes.

Skills

Liderazgo de equipos
Ventas de usados
Negociación

Tools

CRM

Job description

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Supervisor/a de Ventas para una concesionaria que cuenta con el respaldo de un importante grupo, con el desafío de liderar y desarrollar su equipo comercial de vehículos usados.

Buscamos personas con experiencia comprobable en comercialización de usados y liderazgo de equipos comerciales. Se valorará especialmente haber supervisado equipos comerciales del canal de usados; también se considerarán perfiles que hayan liderado otras unidades de negocio y cuenten con experiencia en venta de usados.

Conducir al equipo para alcanzar los objetivos de ventas, rentabilidad y rotación del stock, promoviendo una experiencia de compra basada en información clara y confiable.

Principales responsabilidades:

  • Liderar, capacitar y acompañar al equipo de vendedores, organizar la cobertura del salón y dar seguimiento a sus objetivos.
  • Analizar ventas, márgenes y conversión por vendedor y operación, implementando acciones de mejora.
  • Monitorear la disponibilidad y antigüedad del stock e impulsar acciones sobre unidades de baja rotación.
  • Relevar precios de mercado y proponer ajustes y condiciones comerciales dentro de las políticas establecidas.
  • Coordinar con Tasación la evaluación de vehículos en parte de pago y con Postventa el acondicionamiento de las unidades.
  • Desarrollar relaciones comerciales con revendedores y agencias compradoras.
  • Supervisar la atención y el seguimiento de oportunidades en CRM y coordinar acciones con Marketing.
  • Articular con Administración, Gestoría y Entregas el cumplimiento de las condiciones de cada operación.
  • Intervenir en situaciones críticas con clientes y elaborar reportes de gestión para Gerencia.
  • Experiencia comprobable en comercialización de vehículos usados.
  • Mínimo de tres años liderando equipos comerciales en la industria automotriz o sectores afines. El liderazgo puede haberse desarrollado en otras unidades de negocio.

Conocimientos requeridos:

  • Técnicas de venta consultiva y negociación.
  • Manejo de CRM y herramientas de seguimiento comercial.
  • Gestión de indicadores de ventas, conversión, rentabilidad y rotación del stock.
  • Conocimiento del mercado de usados, criterios de tasación y procesos administrativos y documentales de toma, venta y entrega.

Se valorará especialmente:

  • Experiencia liderando equipos de venta de usados.
  • Antecedentes en rentabilidad por operación, gestión comercial del stock y desarrollo del canal reventas.

Condiciones de la posición:

  • Lugar de trabajo: zona norte de Córdoba Capital (presencial).
  • Jornada full time de lunes a viernes, en horario corrido. Sábados media jornada, con flexibilidad.
  • Sueldo básico, comisiones por ventas del equipo y premios.
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