Practicante profesional de GDH/ Temporal

Topitop

Comisión de Fomento de Perú

Presencial

ARS 7.497.000 - 10.495.000

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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Subvención económica desde el primer d
Alimentación cubierta al 100%
Grato ambiente laboral
Línea de carrera
Descuentos Topitop a nivel nacional
Capacitaciones internas gratuitas

Descripción de la vacante

Topitop busca un Practicante Profesional de Gestión y Desarrollo Humano para unirse a un equipo dinámico. El/la candidato/a, egresado o Bachiller en psicología, administración o afines, trabajará en Zarate San Juan de Lurigancho, apoyando procesos de reclutamiento y desarrollo del talento.

Se valora la proactividad, la buena comunicación y la atención al detalle; se ofrecen oportunidades de aprendizaje, un ambiente laboral favorable y un plan de desarrollo profesional dentro de la empresa.

Formación

  • Egresado o Bachiller de psicología, administración y/o afines.
  • Disponibilidad para trabajar en Zarate San Juan de Lurigancho.
  • Excel nivel intermedio.
  • Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
  • Gusto por interactuar con las personas y contribuir al bienestar laboral.
  • Proactividad, actitud de aprendizaje y atención al detalle.

Responsabilidades

  • Soporte en los procesos de reclutamiento y selección del personal.
  • Otras funciones que le designe su jefe inmediato.

Conocimientos

Habilidades de comunicación
Trabajo en equipo
Proactividad
Atención al detalle

Educación

Psicología
Administración

Herramientas

Excel

Descripción del empleo

¿Te apasiona el mundo de Recursos Humanos? Estamos en búsqueda de un(a) Practicante Profesional de Gestión y Desarrollo Humano que quiera desarrollarse en un ambiente dinámico y retador.

REQUISITOS
  • Egresado o Bachiller de la carrera de psicología, administración y/o afines.
  • Disponibilidad para trabajar en Zarate San Juan de Lurigancho.
  • Excel nivel intermedio.
  • Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
  • Gusto por interactuar con las personas y contribuir al bienestar laboral.
  • Proactividad, actitud de aprendizaje y atención al detalle.
FUNCIONES
  • Soporte en los procesos de reclutamiento y selección del personal.
  • Otras funciones que le designe su jefe inmediato.
BENEFICIOS
  • Subvención económica desde el primer día con todos los beneficios de acuerdo a ley.
  • Alimentación cubierta al 100%.
  • Grato ambiente laboral.
  • Línea de carrera.
  • Descuentos en nuestras tiendas Topitop a nivel nacional.
  • Capacitaciones internas gratuitas.

De acuerdo con la Ley N° 29973, el Reglamento N° 107-2015 MIMP y normas complementarias, también se reciben postulaciones de personas con discapacidad. LA EMPRESA se compromete a la igualdad de oportunidades para todos, considerando a todos los postulantes sin tener en cuenta su estado civil, sexo, orientación sexual, nacionalidad, condición económica, religión, etc.

Se informa que el postulante otorga su consentimiento y autoriza el uso de los datos personales expuestos en su CV, de acuerdo con la Ley de Protección de Datos Personales N° 29733, para que LA EMPRESA, de manera directa o a través de un tercero identificado, pueda disponer de toda la información penal que se suministre o se genere como consecuencia de su participación en el presente proceso de selección. Esta información será remitida al área de GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO y se conservará por un plazo máximo de 6 meses posterior al proceso de selección.

LA EMPRESA no solicita ningún tipo de pago o abono para participar en los procesos de reclutamiento y selección.

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Prepaga de primer nivel
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