Pasantía RRHH

Veolia Water Technologies; Municipio de Rincón de los Sauces; On-site; ARS 391,000 - 670,000; Part time

Job summary

Veolia Water Technologies busca un Pasante para desarrollar mejores prácticas y fortalecer el equipo de Recursos Humanos, aportando a la misión de impacto positivo en el planeta.

Entre las tareas se incluyen mantener registros de empleados, apoyar en informes de nómina, gestionar altas/bajas y ofrecer apoyo en consultas de nómina y beneficios. Se busca estudiante de últimos semestres con disponibilidad de 20 horas semanales y 12 meses.

Qualifications

• Estudiante de últimos semestres de RRHH o Relaciones Laborales.
• Conocimientos básicos de legislación laboral y procesos de nómina.
• Conocimientos de Google Sheets/Excel (fórmulas).
• Tener disponibilidad 20 horas semanales.
• Estar disponible para trabajar como pasante durante un periodo de 12 meses.

Responsibilities

• Colaborar en la actualización y mantenimiento de los registros de empleados en el sistema de gestión de recursos humanos;
• Ayudar en la elaboración de informes y análisis relacionados con la nómina y la administración de personal;
• Participar en la gestión de altas, bajas y modificaciones de empleados en los sistemas correspondientes;
• Asistir en la resolución de consultas de empleados relacionadas con nóminas y beneficios;
• Apoyar en la organización y archivo de documentación de personal;
• Colaborar en proyectos especiales del departamento de Recursos Humanos según sea necesario.

Skills

Legislación laboral

Nómina y administración de personal

Education

Estudiante de últimos semestres de RRHH o Relaciones Laborales

Tools

Google Sheets/Excel

Job description

Part of Veolia Group, Veolia Water Technologies & Solutions brings together experienced professionals in pursuit of the same goal: to solve the toughest water, wastewater and process challenges around the globe. We’re always looking for passionate and creative people to help us in this mission!

Descripción del empleo

Buscamos un Pasante para desarrollar las mejores prácticas y fortalecer nuestro equipo de Recursos Humanos, contribuyendo directamente a nuestra misión de impacto positivo en el planeta.

Responsabilidades:

• Colaborar en la actualización y mantenimiento de los registros de empleados en el sistema de gestión de recursos humanos;
• Ayudar en la elaboración de informes y análisis relacionados con la nómina y la administración de personal;
• Participar en la gestión de altas, bajas y modificaciones de empleados en los sistemas correspondientes;
• Asistir en la resolución de consultas de empleados relacionadas con nóminas y beneficios;
• Apoyar en la organización y archivo de documentación de personal;
• Colaborar en proyectos especiales del departamento de Recursos Humanos según sea necesario.

Requisitos

• Estudiante de últimos semestres de Recursos Humanos o Relaciones Laborales;
• Conocimientos básicos de legislación laboral y procesos de nómina;
• Conocimientos de Google Sheets/Excel (fórmulas);
• Tener disponibilidad 20 horas semanales;
• Estar disponible para trabajar como pasante durante un periodo de 12 meses.

Información adicional

“Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y considera por igual todas las solicitudes, sin discriminación.”

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.