Líder de Selección

ACCIONA IT; Buenos Aires; Presencial; ARS 16.740.000 - 25.668.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

ACCIONA IT en Zona Norte de CABA busca un Responsable de Selección con experiencia liderando equipos y gestionando reclutamiento de alto volumen, orientado a mejora continua, métricas y optimización de procesos. Serás responsable de dirigir Talent Acquisition, garantizar cobertura de las necesidades del negocio y promover una cultura basada en datos, eficiencia y calidad de contratación.

Trabajarás con líderes y stakeholders para impulsar iniciativas de automatización e IA aplicada al

Formación

• Experiencia sólida en Reclutamiento y Selección, especialmente en procesos masivos.
• Experiencia liderando Talent Acquisition o Recruitment equipos.
• Gestión y seguimiento de indicadores y reportes.
• Conocimiento de People Analytics y visualización de datos (Power BI) y ATS.

Responsabilidades

• Liderar el equipo de Selección y asegurar cobertura de negocio.
• Gestionar procesos de reclutamiento end to end para distintos niveles.
• Diseñar y dar seguimiento a KPIs estratégicos y reportes.
• Impulsar iniciativas de mejora continua y automatización de procesos.
• Trabajar con líderes y stakeholders para entender necesidades.

Conocimientos

Liderazgo de equipos

Reclutamiento masivo

People Analytics

Excel avanzado

Gestión de KPIs

IA aplicada a Reclutamiento

Automatización de procesos

Comunicación e influencia

Gestión del talento

Búsqueda/Selección avanzada

Herramientas

ATS

Power BI

Herramientas de automatización

Descripción del empleo

Responsable de Selección | Liderá la evolución del área de Talent Acquisition

Zona Norte de CABA | Modalidad presencial

Para una importante empresa de servicios, buscamos un/a Responsable de Selección con experiencia liderando equipos y gestionando procesos de reclutamiento de alto volumen, que quiera asumir el desafío de potenciar el área a través de la mejora continua, la gestión por indicadores y la optimización de procesos.

¿Cuál será tu misión?

Serás responsable de liderar el equipo de Talent Acquisition, garantizando el cumplimiento de los objetivos de cobertura del negocio y promoviendo una cultura de trabajo basada en métricas, eficiencia y calidad de contratación.

Principales desafíos

Liderar, desarrollar y acompañar al equipo de Selección. Gestionar procesos de reclutamiento end to end para distintos niveles de la organización. Diseñar y dar seguimiento a KPIs estratégicos del área. Analizar métricas y generar reportes para la toma de decisiones. Impulsar iniciativas de mejora continua y automatización de procesos. Trabajar de manera cercana con líderes y stakeholders internos para entender las necesidades del negocio.

Buscamos perfiles con

• Experiencia sólida en Reclutamiento y Selección. (Excluyente)
• Experiencia solida en procesos masivos. (Excluyente)
• Experiencia liderando equipos de Talent Acquisition o Recruitment.
• Gestión y seguimiento de indicadores, métricas y reportes. (Excluyente)
• Experiencia en búsquedas profesionales, técnicas y estratégicas.
• Fuerte orientación analítica y manejo avanzado de Excel. Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación e influencia.
• Experiencia con ATS.
• Conocimientos de People Analytics.
• Automatización de procesos.
• Power BI u otras herramientas de visualización de datos.
• Uso de IA aplicada a Reclutamiento.

¿Qué te ofrecemos?

La oportunidad de liderar un área con impacto directo en el crecimiento del negocio. Participación activa en proyectos de mejora, transformación y profesionalización de procesos. Un entorno dinámico, desafiante y con espacio para proponer nuevas ideas.