Junior Contable - Of. Corrientes

Lisicki Litvin & Asociados; Corrientes; Hybrid; ARS 600,000 - 800,000; Full time

Benefits offered by this job

Medicina prepaga

Kit home office

Contempla modalidad flexible

Día off por cumpleaños

Job summary

En Lisicki Litvin & Abelovich buscamos sumar una posición de Junior para integrar nuestra área de Pymes Contable en Corrientes.

La persona trabajará en carga de comprobantes, conciliaciones y reportes mensuales, con oportunidades de capacitación y desarrollo en un entorno profesional de alta exigencia.

Qualifications

• Graduados o próximos a recibirse de Contador Público.
• Experiencia en las tareas contables indicadas.
• Interés en IA y tecnología aplicada al trabajo.

Responsibilities

• Carga de comprobantes en Sistema Tango: facturas, órdenes de pago y recibos.
• Conciliaciones bancarias y asientos contables en general.
• Reportes mensuales.

Skills

Carga de comprobantes

Conciliaciones bancarias

Reportes mensuales

Education

Graduados o próximos a recibirse de Contador Público

Tools

Sistema Tango

Job description

En Lisicki Litvin & Abelovich buscamos sumar una posición de Junior para integrar nuestra área de Pymes Contable en nuestra oficina de Corrientes.

Principales tareas:

• Carga de comprobantes en Sistema Tango: facturas, ordenes de pago y recibos.

Conciliaciones bancarias y asientos contables en general.

Reportes mensuales.

Te ofrecemos la posibilidad de integrar un ambiente en el que podrás capacitarte continuamente e interactuar con excelentes profesionales del área, con buen clima laboral y con proyección de carrera.

La posición es hibrida y full time.

• Graduados o próximos a recibirse de la Carrera de Contador Público.
• Experiencia en las tareas detalladas.
• Buscamos talentos que les apasione su profesión, que valoren el trabajo en equipo y quieran potenciar su carrera.
• Valoramos especialmente el interés por la inteligencia artificial, las herramientas tecnológicas y la innovación aplicada al trabajo.

Beneficios

• Medicina prepaga de primer nivel, con una cobertura del 100%.
• Cobertura del 100% de la vacuna antigripal cada año.
• Wellness: te reintegramos un porcentaje en concepto de gimnasio, clases de baile, yoga, meditación o algún deporte específico. ¡Podrás elegir el que quieras!
• Refrigerios en oficinas.
• Kit home office: te entregamos todo el equipo necesario para que trabajes cómodo/a desde tu casa.
• Modalidad de trabajo flex.
• Viernes flex: todos los viernes del año, el fin de semana comienza 1 hora antes a los días habituales.
• ¡Los viernes de verano, la jornada finaliza 2 horas antes!
• Licencias especiales de maternidad y paternidad.
• Día off por mudanza.
• Disfrutá el día off por tu cumpleaños.
• Regalos por nacimiento y casamiento.
• Celebraciones especiales en distintos momentos del año.
• LL&A Solidario: desde nuestro programa de RSE, te acercamos diferentes propuestas para que puedas contribuir a nuestra comunidad y nuestro planeta.
• Almuerzo en oficina por equipos.Capacitaciones técnicas por área.
• Programas de liderazgo y coaching para nuestros líderes.
• Cursos de capacitación externa.
• Programa de Becas para posgrados.
• ¡Seguí perfeccionando tu idioma! Te ofrecemos descuentos en clases de inglés.
• Participá de cursos /charlas de bienestar y herramientas para mejorar tu día a día.
• Red de networking LL&A: te damos la posibilidad de conectarte con los referentes profesionales del Estudio, más importantes del país.
• Revisión y ajustes salariales inflacionarios.
• Reintegro por conectividad.
• Kit escolar para los hijos/as de nuestros integrantes.
• Descuentos corporativos en importantes marcas.

Nivel mínimo de educación: Universitario (En Curso)

Con más de 40 años de actividad ininterrumpida en el mercado, somos una firma de profesionales altamente especializados en las áreas de Impuestos, Auditoría, Consultoría, Derecho Tributario, Penal Económico, Bancos y Servicios Financieros. El objetivo fundamental de nuestra organización es la excelencia y la seriedad profesional en la prestación de nuestros servicios, transmitido sistemáticamente a sus integrantes, como requisito indispensable para la permanencia, crecimiento y prestigio del Estudio. Nos mantenemos al tanto de los cambios económicos, políticos, tecnológicos y culturales para evaluar su implicancia sobre las actividades y resultados de nuestros clientes, brindándoles asesoramiento permanente para poder afrontar dificultades y aprovechar las oportunidades que se presenten. Los estándares de exigencia en la selección y capacitación de los miembros de nuestro staff, nos permite aportar en su desarrollo y crecimiento profesional, dentro de un excelente ambiente laboral, siendo la integración y el sentido de pertenencia, uno de los patrimonios diferenciales de la firma. A su vez, el fomento de la creatividad y el desarrollo de nuevos servicios en aras de satisfacer los requerimientos de nuestros clientes, no sólo nos permite acompañarlos en sus progresos y diversificaciones, sino también, incorporar nuevos, referidos de empresas, ejecutivos y profesionales a los cuales hemos brindado nuestros servicios, lo cual nos distingue y gratifica.