Gerente de desarrollo IT

Gire S.A.; Municipio de Rincón de los Sauces; Vor Ort; ARS 1.800.000 - 3.600.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Modalidad Smart Working (3x2)

Capacitaciones

Día libre por cumpleaños

Licencias extendidas

Beneficios y descuentos

Zusammenfassung

Gire S.A. busca un/a Gerente de Desarrollo IT para liderar el área de Desarrollo de Software, definiendo la estrategia técnica y de producto, y promoviendo una cultura de autonomía, calidad y mejora continua.

Se valorará experiencia de más de 5 años liderando equipos, perfil hands-on y capacidad para dialogar en términos técnicos y de negocio, especialmente en fintech o servicios innovadores. Ofrecemos rol estratégico con alta exposición, ciclo de transformación tecnológica y beneficios como

Qualifikationen

• Más de 5 años en roles de Gerente/Head de desarrollo de software.
• Hands-on con tecnología y capacidad de comunicar temas técnicos.
• Experiencia en fintech, pagos o servicios financieros.
• Capacidad de liderar transformaciones culturales y adoptar metodologías ágiles.

Aufgaben

• Liderar equipos de desarrollo fullstack con hands-on.
• Definir estrategia técnica y roadmap de desarrollo.
• Impulsar adopción de metodologías ágiles.
• Gestionar personas: selección, desarrollo y planes de carrera.
• Promover ownership y mejora continua.
• Colaborar con Producto e Infraestructura.
• Adaptar equipo a cambios de prioridades.

Kenntnisse

Liderazgo de equipos

Hands-on técnico

Arquitectura de software

Metodologías ágiles

Jobbeschreibung

En Gire, hace más de 30 años impulsamos soluciones que transforman el ecosistema de pagos en Argentina. Hoy estamos atravesando una nueva etapa, donde la tecnología y la capacidad de ejecución son clave para evolucionar nuestro negocio.

Hoy buscamos sumar a nuestro equipo a un/a Gerente de Desarrollo IT.

Liderar el área de Desarrollo de Software, definiendo la estrategia técnica y de producto, y construyendo una cultura de equipo basada en autonomía, calidad y mejora continua.

Principales responsabilidades

• Liderar y hacer crecer equipos de desarrollo fullstack, con una impronta hands-on real, no solo de gestión.
• Definir la estrategia técnica y el roadmap de desarrollo, alineado a los objetivos del negocio.
• Impulsar la adopción y maduración de metodologías ágiles (Scrum, Kanban), mejorando procesos de entrega de forma continua.
• Gestionar personas: selección, desarrollo, feedback y planes de carrera de los equipos a cargo.
• Liderar procesos de transformación cultural en el área, promoviendo ownership, autonomía y mejora continua como norma, no como excepción.
• Trabajar en estrecha colaboración con Producto, Infraestructura y otras áreas de negocio para asegurar entregas de valor.
• Adaptar equipo y procesos a un contexto de prioridades y tecnología en constante cambio.

Lo que buscamos en vos

• Experiencia como Gerente, Head o Engineering Manager liderando equipos de desarrollo de software (+ 5 años).
• Seas hands-on y mantengas conocimiento técnico actualizado — que puedas sostener una conversación técnica de fondo con su equipo, no solo gestionar desde arriba.
• Vengas de la industria de medios de pago, fintech o servicios financieros.
• Tengas trayectoria real implementando y madurando metodologías ágiles, no solo conocimiento teórico.
• Muestres flexibilidad genuina frente a cambios de prioridad, contexto y tecnología.
• Hayas liderado o impulsado procesos de transformación cultural en equipos técnicos.
• Combina criterio técnico con visión de negocio: toma decisiones de arquitectura y de gestión con la misma solvencia.
• Lidera con el ejemplo — entiende el código y las decisiones técnicas de su equipo sin perder foco estratégico.
• Es agente de cambio cultural, no solo de proceso: construye equipos con autonomía y sentido de ownership real.
• Se mueve con comodidad en contextos de alta exigencia y cambio constante, típico de una fintech en transformación.
• Uso intensivo de IA en el ciclo de desarrollo bajo metodologías spec-driven (SSD): orquestación de code agents a partir de especificaciones formales, con estándares de revisión, trazabilidad y seguridad del código generado, y productividad medible del equipo. Experiencia reciente y hands-on con Claude Code, Cursor, Codex, GitHub Copilot o similares

Lo que te ofrecemos

• Rol estratégico con alta exposición e impacto en el negocio.
• Desafíos complejos en un contexto de transformación tecnológica.
• Cultura colaborativa, dinámica y orientada a resultados.

Beneficios

• Modalidad Smart Working (3x2)
• Capacitaciones
• Día libre por cumpleaños
• Licencias extendidas
• Beneficios y descuentos

Somos Empresa B Certificada y trabajamos para generar impacto real en el negocio y en la sociedad.

Acá vas a poder liderar, transformar y dejar huella.