Coordinador/a de Empleos

Nosotros; Pilar; Híbrido; ARS 6.500.000 - 9.750.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una universidad busca un Coordinador/a de Empleos para coordinar el proceso de reclutamiento y selección. Las responsabilidades incluyen publicar ofertas, filtrar candidatos, coordinar entrevistas y gestionar la documentación. Se requiere ser profesional en Psicología, Administración o Recursos Humanos, con 2-3 años de experiencia y manejo de plataformas de búsqueda. Se ofrece trabajo híbrido con beneficios como vacaciones extendidas y servicio de charter.

Servicios

Vacaciones extendidas

Valor diferencial en el almuerzo en el campus

Servicio de charter con horarios preestablecidos

Estacionamiento

Formación

• 2/3 años de experiencia en recursos humanos y procesos de selección.
• Comprobada experiencia en procesos de selección completos.
• Buen manejo de Excel y paquete Office (excluyente).

Responsabilidades

• Publicar ofertas de empleo en diversas plataformas.
• Filtrar candidatos revisando currículums y realizando entrevistas iniciales.
• Coordinar entrevistas con candidatos preseleccionados.

Conocimientos

Manejo de plataformas de búsquedas

Buenas habilidades interpersonales

Destreza en Excel y paquete office

Educación

Profesional en Psicología, Administración de Empresas o Recursos Humanos

Herramientas

SAP

Descripción del empleo

Coordinador/a de Empleos - Reclutamiento y Selección

Buscamos un profesional para la Gerencia de Capital Humano con el objetivo de coordinar el proceso de búsqueda y selección de candidatos hasta la contratación e incorporación del nuevo colaborador a la Universidad.

Responsabilidades

• Publicar ofertas de empleo: Difundir las vacantes en diferentes plataformas y consultoras, según el caso.
• Filtrar candidatos: Revisar currículums y realizar entrevistas iniciales para identificar candidatos potenciales.
• Coordinar entrevistas: Organizar entrevistas con los candidatos preseleccionados y las áreas solicitantes.
• Gestionar el proceso de selección: Llevar un seguimiento del progreso de cada candidato y mantener informados a los interesados.
• Negociar ofertas de empleo: Contactar a los candidatos seleccionados para discutir las condiciones laborales.
• Gestionar la documentación: Preparar la documentación necesaria para la contratación y el proceso de incorporación.
• Apoyar la incorporación del nuevo empleado: Facilitar la adaptación del nuevo colaborador a la Universidad.

Horario y Lugar

Horario de trabajo: Full time

Lugar de trabajo: Pilar, con modalidad híbrida

Requisitos

• Profesional de las carreras de Psicología, Administración de Empresas o Recursos Humanos.
• Con experiencia en la tarea de 2/3 años.
• Comprobada experiencia en procesos de selección completos.
• Manejo de plataformas de búsquedas.
• Experiencia en trabajo con consultoras.
• Destreza en la identificación de diferentes perfiles y de evaluaciones /test psicotécnicos.
• Buen manejo de Excel (deseable) y paquete office (excluyente).
• Manejo de SAP (deseable).

Competencias

• Vocación de servicio y relacionamiento interpersonal.
• Metódico, ordenado y confidencial.
• Trabajo en equipo.

Beneficios

• Modalidad híbrida
• Vacaciones extendidas
• Valor diferencial en el almuerzo en el campus
• Servicio de charter con horarios y paradas preestablecidas
• Estacionamiento

Nivel mínimo de educación: Universitario (Graduado)

Como institución universitaria nos proponemos servir a la sociedad a través de la búsqueda de la verdad en todas sus dimensiones, mediante el desarrollo y la transmisión del conocimiento con visión universal. Esa perspectiva amplia de la realidad nos mueve a abrirnos a los demás y a fomentar el espíritu interdisciplinario, característico del quehacer universitario, y un clima de trabajo que favorezca la interrelación de las personas. Día a día construimos una comunidad formada por académicos, profesionales, alumnos y graduados en un marco de libertad intelectual, responsabilidad, diversidad cultural y respeto por el otro; donde muchas personas que piensan distinto ponen a prueba su conocimiento para generar ideas, que tienen la potencialidad de llegar rápidamente a la sociedad. En el centro de nuestra misión universitaria está la persona como fin de todas nuestras actividades de docencia, investigación, transferencia, asistencia médica y extensión universitaria. Nuestra visión humanista nos lleva a enfocarnos en la formación en virtudes con sentido profesional y social; virtudes como la honestidad, la amistad, la laboriosidad, el esfuerzo y el deseo permanente de aprender. De esa manera aspiramos a que el talento personal de los miembros de nuestra comunidad, sea acompañado por un liderazgo intelectual, social y público para proponer un aporte más humano que transforme la sociedad. Impulsamos el trabajo en conjunto entre la universidad y los diferentes actores de la sociedad a nivel local e internacional, generando un ámbito que esté constantemente aprendiendo y contribuyendo.