Analista de Compensaciones, Control de Gestión y Beneficios

Nosotros; Vicente López; Presencial; ARS 500.000 - 700.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en tecnología de seguridad en Vicente López busca un Analista de Compensaciones, Control de Gestión y Beneficios. El candidato brindará soporte en la gestión de compensaciones, elaboración de presupuestos y desarrollo de beneficios. Se requiere experiencia mínima de 2 años y manejo avanzado de Excel. Esta posición ofrece la oportunidad de crecer y poner en práctica habilidades en un entorno innovador y colaborativo.

Formación

• Experiencia mínima de 2 años en tareas similares.
• Conocimientos y experiencia en manejo de presupuesto.

Responsabilidades

• Brindar soporte en la gestión de Compensaciones y Beneficios.
• Armado y seguimiento del Presupuesto de Mano Obra.
• Gestión de beneficios vigentes y desarrollo de nuevos.

Conocimientos

Manejo Avanzado de Excel

Conocimientos en plataformas de evaluación de Puestos

Análisis de Encuestas de Mercado

Educación

Estudiante o graduado de RRHH o afines

Descripción del empleo

¡Nos encontramos en la busqueda de un Analista de Compensaciones, Control de Gestión y Beneficios para sumar al equipo de Recursos Humanos!

Objetivo del puesto :

Brindar soporte al Área de Compensaciones & Beneficios en la implementación, gestión y desarrollo de actividades, proyectos especiales y procesos tanto generales como específicos de acuerdo a las necesidades, estrategia y objetivos del área de las diferentes verticales.

Principales tareas a desarrollar:

Compensaciones :

• Participación y Análisis de Encuestas de Mercado (Mercer, WTW);
• Armado de reportes mensuales;
• Descripción y Evaluación de Puestos;
• Armado y seguimiento de propuestas de ingresos y promociones;
• Confección de políticas y procedimientos;

Control de Gestión :

• Armado y seguimiento del Presupuesto de Mano Obra (Económico, Financiero); así como las actualizaciones según sea necesario;
• Armado y seguimiento del presupuesto de Gastos de la Dirección;
• Soporte en el diseño e implementación de automatización de procesos, implementación de sistemas, herramientas y consolidación de resultados y KPIs

Beneficios :

• Gestión y seguimiento de los vigentes;
• Propuestas, evaluación y desarrollo de nuevos;
• Armado de reportes.
• Formación académica: preferentemente estudiante o graduado de las carreras de RRHH o afines
• Conocimientos y experiencia:
  • Experiencia minima de 2 años en desarrollo de tareas similares.
  • Conocimientos en plataformas y proceso de evaluación de Puestos: Mercer y plataforma Win, que maneje alguna metodología adicional (sería un plus)
• Conocimientos en seguimiento y armado de presupuesto
• Manejo Avanzado de Excel y entorno Office.

En Strix, lideramos la innovación en tecnología de seguridad con más de 20 años de experiencia en Latinoamérica. Nuestro propósito es proteger lo que más valorás: tus vehículos, hogar, negocio y tu familia, ofreciéndote tranquilidad y confianza.

Nuestros pilares:

Conectar: creemos en la colaboración sin límites. Cada perspectiva cuenta y cada idea es una pieza clave en nuestro éxito colectivo. Fomentamos un entorno de confianza y cercanía donde el trabajo en equipo es esencial.

Empoderar: nos apropiamos de cada proyecto con pasión y responsabilidad. Transformamos desafíos en oportunidades para crecer y dejar una huella significativa en nuestro desarrollo conjunto.

Transformar: la innovación es nuestro ADN. No esperamos el cambio, lo creamos. Cada desafío es una oportunidad para ofrecer soluciones únicas que anticipan las demandas del mercado y nos abren camino hacia el futuro.

Sumate a nuestro equipo

En Strix, cada día es una oportunidad para aprender, innovar y crecer. Si querés formar parte de una empresa en constante transformación y desafiar tus límites, te invitamos a unirte a nosotros