Líder de Territorios - Grandes Clientes (Mérida)

Coca-Cola FEMSA; Estado Mérida; On-site; VES 10,554,000 - 17,590,000; Full time

Job summary

Coca-Cola FEMSA está buscando un Líder de Territorios para la zona del Estado Mérida-Venezuela. Reporta al Jefe Territorios de Ventas Grandes Clientes y garantiza objetivos de ventas, ingresos y rentabilidad, manteniendo la relación de servicio y asesoría con Grandes Clientes.

El rol exige experiencia en ventas y mercadeo, habilidad para liderar planes tácticos, capacidad de desplazarse y trabajar en calle, y manejo de presentaciones e indicadores para optimizar resultados en el territorio.

Qualifications

• Formación: Profesional Universitario TSU en mercadeo o carreras afines.
• 2 años de experiencia en cargos similares de atención al cliente en mercadeo y/o ventas en consumo masivo.
• Dominio de paquete Office, ejecución de Puntos de Ventas, realización de Presentaciones e Indicadores, diseño y ejecución de estrategias de mercadeo, capacidad para trabajar en equipo, disposición para trabajar en la calle y vehículo propio.

Responsibilities

• Garantizar el cumplimiento de los objetivos de ventas, ingresos y rentabilidad en territorios de Grandes Clientes.
• Garantizar el cumplimiento de roles y rutinas de la relación de servicio y asesoría comercial con Grandes Clientes.
• Desarrollar e implementar planes tácticos y operativos de mercadeo y ventas conforme a las estrategias de Coca-Cola FEMSA.
• Asegurar la productividad y resguardo de los activos en territorios cedidos a Grandes Clientes.

Skills

Office

Ventas

Presentaciones

Negociación

Trabajo de campo

Education

Mercadeo

TSU en mercadeo

Tools

Office

Job description

Coca-Cola FEMSA está buscando un Líder de Territorios para la zona del Estado Mérida-Venezuela. Reporta al Jefe Territorios de Ventas Grandes Clientes y garantiza objetivos de ventas, ingresos y rentabilidad, manteniendo la relación de servicio y asesoría con Grandes Clientes.

El rol exige experiencia en ventas y mercadeo, habilidad para liderar planes tácticos, capacidad de desplazarse y trabajar en calle, y manejo de presentaciones e indicadores para optimizar resultados en el territorio.