Jefe Canal Moderno

FEMSA; Caracas; On-site; VES 21,145,000 - 31,718,000; Full time

Job summary

Coca-Cola FEMSA busca un Jefe Canal Moderno para liderar y ejecutar estrategias del canal moderno en la Oficina Corporativa. Reportarás a la Gerencia Canales y gestionarás cuentas clave para impulsar ventas, rentabilidad y visibilidad de las marcas en punto de venta.

Requiere licenciatura en administración/mercadeo o afines y 3 a 5 años en roles comerciales o trade marketing. Se valoran habilidades en planeación, análisis de indicadores, negociación y manejo de Excel; se ofrece desarrollo y

Qualifications

• Licenciatura en Administración, Mercadeo, Ingeniería Industrial, Economía o carreras afines.
• 3 a 5 años de experiencia en posiciones comerciales, trade marketing, desarrollo de canales o gestión de cuentas clave dentro de empresas de consumo masivo.
• Experiencia en Canal Moderno y negociación con clientes clave.
• Conocimiento en planeación comercial, gestión de portafolio y ejecución de estrategias promocionales.
• Análisis de indicadores comerciales (sell in, sell out, participación de mercado y rentabilidad) y administración de presupuestos.
• Manejo avanzado de herramientas de análisis de datos y Microsoft Excel.
• Orientación a resultados, pensamiento analítico, negociación, planificación y organización, toma de decisiones y relaciones efectivas.

Responsibilities

• Desarrollar e implementar estrategias para el Canal Moderno.
• Gestionar el desempeño y crecimiento de las cuentas clave del canal.
• Analizar indicadores comerciales y definir planes de acción.
• Coordinar la ejecución de iniciativas comerciales y promocionales.
• Administrar el presupuesto e inversión comercial del canal.
• Asegurar la correcta ejecución y visibilidad de las marcas en el punto de venta.
• Identificar oportunidades de crecimiento y mejora continua.
• Dar seguimiento al cumplimiento de los objetivos de ventas y rentabilidad.

Skills

Estrategia comercial

Negociación con clientes

Análisis KPIs

Gestión de portafolio

Excel avanzado

Education

Licenciatura en Administración

Licenciatura en Mercadeo

Licenciatura en Ingeniería Industrial

Licenciatura en Economía

Tools

Microsoft Excel

Job description

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Sabemos que nuestro Talento es la clave para el éxito. Es por eso que te invitamos a destapar tu potencial con esta nueva oportunidad de carrera:

Estamos buscando candidatos para la posición de Jefe Canal Moderno en la Gerencia Canales, en nuestra Oficina Corporativa.

Responsabilidades del puesto:

Desarrollar e implementar estrategias para el Canal Moderno.

Gestionar el desempeño y crecimiento de las cuentas clave del canal.

Analizar indicadores comerciales y definir planes de acción.

Coordinar la ejecución de iniciativas comerciales y promocionales.

Administrar el presupuesto e inversión comercial del canal.

Asegurar la correcta ejecución y visibilidad de las marcas en el punto de venta.

Identificar oportunidades de crecimiento y mejora continua.

Dar seguimiento al cumplimiento de los objetivos de ventas y rentabilidad.

Requerimientos del perfil:

Formación:

Licenciatura en Administración, Mercadeo, Ingeniería Industrial, Economía o carreras afines.

Experiencia deseable/requerida:

3 a 5 años de experiencia en posiciones comerciales, trade marketing, desarrollo de canales o gestión de cuentas clave dentro de empresas de consumo masivo.

Conocimientos técnicos:

Experiencia en Canal Moderno y negociación con clientes clave. Conocimiento en planeación comercial, gestión de portafolio, ejecución de estrategias promocionales, análisis de indicadores comerciales (sell in, sell out, participación de mercado y rentabilidad) y administración de presupuestos comerciales. Manejo avanzado de herramientas de análisis de datos y Microsoft Excel.

Buen performance en las siguientes competencias:

Orientación a resultados, pensamiento analítico, negociación, planificación y organización, toma de decisiones y relaciones efectivas.

• Esta posición no tiene asociado ningún paquete de movilidad adicional.
• Se requiere contar con la documentación requerida (visa vigente o documento migratorio según corresponda) para trabajar en el país.

En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible. Trabajamos para reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos presentes en las comunidades donde operamos.

Ofrecemos igualdad de oportunidades y desarrollo de carrera sin discriminación por edad, origen étnico o indígena, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social o migratoria (incluidas personas refugiadas), condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género (incluidas personas trans y no binarias), o cualquier otra condición protegida por legislación aplicable.

Promovemos procesos de atracción y selección basados en el talento, la experiencia y el potencial, libres de discriminación y sesgos.

Si requieres ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso de selección, por favor notifícalo al equipo de Atracción de Talento. Queremos que tu experiencia sea respetuosa, inclusiva y justa.