Consultor SAP SSFF Payroll Proficient

Softtek; Caracas; Híbrido; VES 53.381.000 - 80.071.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Softtek busca un Consultor SAP SuccessFactors para un rol híbrido, focalizado en la configuración y personalización de módulos, brindando soporte funcional y técnico a usuarios finales y gestionando incidentes en la plataforma.

La posición implica participar en pruebas y en actividades de integración con Employee Central y SAP ERP/S/4HANA, manteniendo documentación funcional y técnica actualizada y colaborando con equipos.

Formación

• Experiencia en configuración y personalización de módulos SAP SuccessFactors.

Responsabilidades

• Realizar configuraciones y personalizaciones de los módulos SAP SuccessFactors.
• Brindar soporte funcional y técnico a usuarios finales.
• Resolver incidentes y requerimientos relacionados con la plataforma.
• Participar en pruebas funcionales y técnicas de las soluciones implementadas.
• Elaborar y mantener documentación funcional y técnica.
• Colaborar con equipos funcionales y técnicos para garantizar la correcta implementación de soluciones.
• Apoyar actividades de integración con Employee Central, sistemas biométricos, Time Tracking y SAP ERP/S/4HANA.
• Garantizar que las soluciones cumplan con los requisitos del negocio y estándares de calidad.
• Participar en actividades de mejora continua y optimización de procesos de Recursos Humanos.

Conocimientos

Analytical skills

Client communication

Team collaboration

Problem solving

Attention to detail

Adaptability

Service orientation

Multitasking

Learning mindset

Educación

SAP SuccessFactors certifications

HR knowledge

Bachelor's degree in IT/HR

Herramientas

SAP SuccessFactors

Integration with SAP HCM/SuccessFactors

HR processes knowledge

Agile methodologies

Descripción del empleo

• Conocimiento de nómina localizada SAP Colombia.
• Experiencia en configuración y personalización de módulos SAP SuccessFactors.
• Conocimiento de procesos de soporte funcional y técnico en SuccessFactors.
• Experiencia en integración con:
• Participación en pruebas funcionales y técnicas de soluciones SAP SuccessFactors.
• Capacidad para desarrollar documentación técnica y funcional.
• Experiencia en identificación y resolución de problemas funcionales y técnicos de complejidad moderada.
• Experiencia en soporte de módulos SAP SuccessFactors.
• Participación como consultor principal en proyectos de baja complejidad y bajo riesgo.
• Conocimiento intermedio de inglés.
• Comunicación efectiva con clientes y equipos técnicos.
• Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes áreas.
• Habilidades analíticas y orientación a la resolución de problemas.
• Organización y atención al detalle.
• Adaptabilidad y disposición al aprendizaje continuo.
• Orientación al servicio y al cumplimiento de objetivos.
• Capacidad para gestionar múltiples actividades simultáneamente.
• Certificaciones adicionales en otros módulos SAP SuccessFactors.
• Experiencia en proyectos de implementación de SuccessFactors.
• Conocimiento de procesos de Recursos Humanos y Gestión del Talento.
• Experiencia en integraciones de soluciones SAP HCM/SuccessFactors.
• Conocimiento de metodologías ágiles de trabajo.

Responsabilidades (Actividades a Desempeñar)

• Realizar configuraciones y personalizaciones de los módulos SAP SuccessFactors.
• Brindar soporte funcional y técnico a usuarios finales.
• Resolver incidentes y requerimientos relacionados con la plataforma.
• Participar en pruebas funcionales y técnicas de las soluciones implementadas.
• Elaborar y mantener documentación funcional y técnica.
• Colaborar con equipos funcionales y técnicos para garantizar la correcta implementación de soluciones.
• Apoyar actividades de integración con Employee Central, sistemas biométricos, Time Tracking y SAP ERP/S/4HANA.
• Garantizar que las soluciones cumplan con los requisitos del negocio y estándares de calidad.
• Participar en actividades de mejora continua y optimización de procesos de Recursos Humanos.

Idiomas Requeridos

Información Adicional

Viajes ocasionales

• Disponibilidad para viajar según las necesidades del proyecto.

Condiciones especiales

• Disponibilidad para laborar en modalidad híbrida..