Vertrags- & Compliance-Lead – Globalprojekte (Hybrid)

Actemium Schweiz AG; Deutschland; Hybrid; USD 70,027 - 99,206; Full time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitsmodelle

Unterstützung bei der Work-Life-Balance

Gezielte Entwicklungsprogramme

Attraktive Vergütung

Mitarbeitendenrabatte

Job summary

Ein führendes Unternehmen für industrielle Prozesslösungen sucht einen erfahrenen Contract Manager, der für das Vertragsmanagement nationaler und internationaler Projekte verantwortlich ist. Sie bringen fundierte Kenntnisse im Vertragsrecht und Erfahrung im Contract Management mit. Diese Rolle bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der vertraglichen Rahmenbedingungen zu arbeiten und die Umsetzung in einem engagierten Team zu unterstützen.

Qualifications

• Mindestens 3–5 Jahre Erfahrung im Contract/Claim Management.
• Fundierte Kenntnisse im Handels- und Vertragsrecht.
• Praktische Erfahrung mit Exportkontrollregelungen.

Responsibilities

• Vertragliche Begleitung nationaler und internationaler Projekte.
• Systematische Prüfung von Angeboten und Vertragsunterlagen.
• Strategische Beratung des Managements und der Business Units.

Skills

Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Vorgehensweise

Erfahrung mit Vertragsmanagement-Tools

Education

Abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsrecht oder Ingenieurwesen

Tools

MS Office

Job description

Frankfurt am Main | Unbefristeter Vertrag | Vollzeit | Ind_ISW_10.2025.10_15644

Actemium ist die VINCI Energies-Marke für industrielle Prozesslösungen und gestaltet die Industrie von morgen entscheidend mit. Mit unserem breit gefächerten Expertenwissen sind wir in allen Industriebereichen vertreten und können den gesamten industriellen Lebenszyklus abdecken.#Vertrauen,#Eigenständigkeit,#Verantwortung,#Unternehmergeistund#Solidaritätsind bei uns nicht nur leere Worte, sondern die Basis unserer Unternehmensstruktur, die wir täglich leben.

In einem engagierten Team mit offener Kommunikation und gegenseitiger Unterstützung übernimmst du die Verantwortung für das Vertragsmanagement unserer Projekte. Als Contract Manager (w/m/d) bringst du dein fundiertes Wissen im Vertragsrecht ein. Du kennst dich detailliert mit Verträgen aus und unterstützt unsere operativen Business Units bei vertragskaufmännischen und rechtlich relevanten Fragestellungen. So sorgst du für eine rechtssichere und wirtschaftlich optimale Vertragsgestaltung.

• Ganzheitliche Projektbetreuung:Vertragliche Begleitung nationaler und internationaler Projekte von der Angebotseinholung bis zur Vertragsabwicklung inklusive Verwaltung und Überwachung von Verträgen und Geheimhaltungsvereinbarungen in Abstimmung mit Rechtsabteilung und Fachbereichen
• Prüfung und Bewertung von Angeboten und Vertragsunterlagen: Systematische Prüfung von Angeboten, Ausschreibungen und Vertragsgrundlagen; Identifikation und Bewertung rechtlicher und wirtschaftlicher Risiken sowie Chancen unter Berücksichtigung interner Vorgaben
• Rechte, Pflichten und Claims: Bewertung von Vertragsinhalten hinsichtlich Rechte und Pflichten, Erkennung potenzieller Claims sowie Ableitung und Umsetzung notwendiger Formulierungsänderungen zur Durchsetzung oder Abwehr von Ansprüchen
• Beratung und Verhandlungsunterstützung: Strategische Beratung des Managements und der Business Units; Vorbereitung und Begleitung von Vertragsverhandlungen sowie operative Schnittstellenarbeit mit Stakeholdern
• Compliance und Exportkontrolle: Sicherstellung der Einhaltung nationaler und internationaler Richtlinien, Gesetze und Sanktionsvorgaben; Unterstützung bei Exportkontroll- und Compliance-Themen (z. B. Embargos, Dual‑Use‑Verordnung, AWG)
• Prozesse, Reporting und strategische Projekte: Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Vertragsmanagementprozessen, Templates und Tools; Erstellung aussagekräftiger Reports und Risikoanalysen für Managemententscheidungen; Beteiligung an M&A‑ und strategischen Finanzprojekten
• Ausbildung: Abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsrecht, Ingenieurwesen oder vergleichbar
• Berufserfahrung: Mindestens 3–5 Jahre Erfahrung im Contract/Claim Management, vorzugsweise im technischen oder industriellen Umfeld
• Fachliche Kompetenzen: Fundierte Kenntnisse im Handels‑ und Vertragsrecht sowie nachweisbare Erfahrung mit Rahmenverträgen, Claims‑Management und Risikoanalysen
• Compliance & Exportkontrolle: Praktische Erfahrung mit Exportkontrollregelungen, Embargos und Dual‑Use‑Fragestellungen
• Sprach- und Kommunikationsstärke: Verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse; ausgezeichnete Beratungs‑ und Verhandlungsfähigkeiten
• Arbeitsweise & Persönlichkeit: Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Vorgehensweise; sicheres Auftreten und gutes Stakeholder‑Management
• Methoden & Tools: Erfahrung mit Vertragsmanagement‑Tools, Projektcontrolling und sicherer Umgang mit MS Office
• Zertifikate: Zertifizierungen in Compliance, Exportkontrolle oder Vertragsmanagement sind wünschenswert
• Mobilität: Reisebereitschaft je nach Projektumfang

Wir bieten Dir beste Voraussetzungen, um die Zukunft aktiv mitzugestalten. Du profitierst von zahlreichen Benefits wie unserem Aktienprogramm, Deiner beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, physischer und mentaler Gesundheitsvorsorge, dem Zugang zu attraktiven Mitarbeitendenrabatten und vielem mehr.

• Flexible Arbeitsmodelle: Hybridwork mit flexibler Arbeitszeitgestaltung — office, remote oder beides.
• Work‑Life‑Balance: Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch individuelle Lösungen.
• Verantwortung & Freiraum: Eigenverantwortlicher Aufgabenbereich mit klarem Gestaltungsspielraum in einem motivierten Team.
• Karriere & Weiterbildung: Gezielte Entwicklungsprogramme und Schulungen über die VINCI Energies Academy zur Förderung deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung.
• Attraktive Vergütung & Vorsorge: Beteiligungsprogramm, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und leistungsorientierte Vergütung.
• Gesundheit & Benefits: Gesundheitsangebote, Mitarbeitendenrabatte und weitere Mitarbeiterbenefits.
• Kollegiale Kultur: Wertschätzendes Miteinander, flache Hierarchien und enge Zusammenarbeit über Fachbereiche hinweg.

Wir tun alles, um den ersten Kontakt so einfach wie möglich zu gestalten. Für weitere Informationen besuche einfach unsereWebsite . Der Rest wird so reibungslos ablaufen wie Deine Karriere bei Actemium.

Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten. Zur Erreichung dieser Ziele stehen bei uns Ihre Potentiale und Fähigkeiten im Fokus! Daher fördern wir die Vielfalt und Gleichberechtigung und freuen uns über jede Bewerbung gleichermaßen. Gerne bieten wir auch Berufseinsteigenden und Quereinsteigenden eine Chance.