Unit Supervisor (2nd Shift- 1PM- 9:30PM)

Ebro Electronic GmbH; Windsor (CT); On-site; USD 80,896 - 104,010; Full time

Benefits offered by this job

Bezahltes Freiwilligenprogramm

Inklusion und Zugehörigkeit

Job summary

Ebro Electronic GmbH in Windsor, Connecticut, sucht einen engagierten Unit Supervisor II in Vollzeit. In dieser Rolle überwachen Sie ein Team von Analysten und Technikern, um sicherzustellen, dass Produktionsstandards stets erfüllt werden.

Zu den Hauptaufgaben gehören die Koordination täglicher Produktionsaktivitäten, die Durchführung von Audits und Inspektionen sowie die Unterstützung des Teams bei der Einhaltung von Vorschriften. Ideal für jemanden mit analytischen Fähigkeiten und Erfahrung im Inventarmanagement.

Qualifications

• Mindestens 2 Jahre Erfahrung oder gleichwertige Berufserfahrung.
• Umfangreiche Kenntnisse im Inventarmanagement.
• Fähigkeit zur Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Optimierung des Bestands.

Responsibilities

• Überwachung und Verfolgung von Beständen.
• Durchführung regelmäßiger Sicherheitsinspektionen.
• Mentoring von Junior-Teammitgliedern.

Skills

Analytische Fähigkeiten

Erfahrung mit Datenanalysetools (z.B. Excel, SQL)

Kommunikationsfähigkeiten

Problem-Lösungsfähigkeiten

Education

Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaftslehre, Supply Chain Management oder verwandtem Bereich

Tools

Inventarmanagement-Software

Job description

## Unit Supervisor IIIBewerbenremote type: Vor Ortlocations: South Windsor, Connecticuttime type: Full timeposted on: Heute ausgeschriebenjob requisition id: R48795Xylem ist ein Fortune 500 Wassertechnologieunternehmen mit global 23.000 Mitarbeitenden in über 100 Ländern und einer Mission: unseren Kunden durch innovative Technologielösungen und unser Fachwissen bei der Lösung von Wasserproblemen und -herausforderungen zu helfen. Wir sind der weltweit führende Anbieter effizienter, innovativer und nachhaltiger Wassertechnologien, die dafür sorgen, dass unser Wasser nachhaltig genutzt, optimal verwaltet, erhalten und wiederverwendet wird.Job Summary:The Production Jr. Supervisor is responsible for overseeing a team of analysts and technicians to ensure that production standards are consistently met. This role involves coordinating daily production activities, conducting audits and inspections, and providing guidance and support to team members. The Jr. Supervisor works closely with the Production Supervisor and other department leaders to develop and implement production improvement initiatives. Key responsibilities include monitoring performance metrics, addressing nonconformance, and ensuring compliance with regulatory requirements.Responsibilities:Inventory Management:• Monitor and track inventory levels• Order supplies and materials as needed• Implement systems to optimize inventory management• Conduct regular inventory audits to ensure accuracy and identify discrepancies• Coordinate with purchasing department to ensure timely delivery of materialsSafety and Compliance:• Enforce safety protocols and procedures• Conduct regular safety training for production team members• Ensure compliance with all relevant regulations and guidelines• Conduct safety inspections and address any safety concerns or hazards• Maintain accurate and up-to-date safety records.Team Mentorship:• Empowerment: Mentor junior team members, fostering their growth and skill development.• Collaboration: Work closely with cross functional teams to align processes and achieve goals.High Impact Behaviors:• Leadership by Example: Supervisors should model the behavior they expect from their team. This includes demonstrating a strong work ethic, integrity, and commitment to the organization’s values.• Team Engagement and Development: Supervisors need to actively engage their team members, recognizing their strengths and providing opportunities for skill development. This also involves offering constructive feedback and fostering a supportive team environment.• Operational Efficiency: Supervisors should strive for continuous improvement in processes, ensuring that the team works efficiently and effectively. This includes setting clear goals, monitoring progress, and adapting strategies as necessary.Qualifications:• A bachelor’s degree in Business Administration, Supply Chain Management, or a related field with at least 2 years experience or equivalent work experience that provides exposure to fundamental theories, principles, and concepts.• Strong analytical skills and proficiency in data analysis tools (e.g., Excel, SQL).• In-depth understanding of inventory management principles and practices.• Experience with inventory management software and systems.• Ability to develop and implement inventory optimization strategies.• Strong problem-solving skills and attention to detail.• Excellent communication and interpersonal skills.• Ability to work independently and as part of a team.• Good understanding of international trade laws and customs regulations.Werden Sie Teil des globalen Xylem-Teams und gestalten Sie innovative Technologielösungen mit, die die Nutzung, Verfügbarkeit, den Schutz und die nachhaltige Verwendung von Wasser sicherstellen. Unsere Produkte kommen in der öffentlichen Versorgung, der Industrie, im Wohnbereich und in gewerblichen Gebäuden zum Einsatz – mit dem Ziel, intelligente Maschinen, Anlagen, Messsysteme, Netzwerktechnologien und fortschrittliche Analysen für Wasser-, Strom- und Gasversorger sowie die Industrie bereitzustellen. Arbeiten Sie mit uns an einer Welt, in der die aktuellen und kommenden Wasserherausforderungen mit Kreativität und Engagement gelöst werden und in der Inklusion und Zugehörigkeit als Treiber für Innovation erkannt werden, um unsere Wettbewerbsfähigkeit weltweit zu stärken.At Xylem, you'll not only contribute to solving water issues but also have the chance to make a difference through our paid Volunteer Program, Xylem Watermark. We prioritize our employees' well-being through inclusion and belonging as well as our Employee Resource Groups (ERG). Proud to be an Equal Employment Opportunity (including disability and veterans) and Affirmative Action workplace, Xylem fosters an inclusive environment free from discrimination or harassment.Please note that the information in this job description outlines the general nature of the position and is not an exhaustive list of duties. Xylem is dedicated to providing reasonable accommodations to enable all employees to perform their essential job functions. We reserve the right to modify this job description and assign additional duties as needed. Embrace the opportunity to be part of Xylem's transformative journey in shaping the future of water technology! #XylemCareers #GlobalImpact #WaterInnovation