Store Supervisor (part-time 30hr)

PVH Italy; Town of Italy (NY); On-site; USD 29,432 - 41,205; Part time

Benefits offered by this job

Formazione personalizzata

Sconto del 50% per il personale

Possibilità di carriera su vari marchi

Job summary

PVH Italy cerca un Supervisore negozio part-time a Vicolungo. Il candidato ideale deve guidare il servizio clienti, supportare le vendite e garantire l'estetica del negozio. Requisiti: esperienza nella gestione, ottime comunicazioni in italiano e inglese, e capacità di lavorare in team. Offriamo un pacchetto vantaggi completo, inclusi sconti per il personale e opportunità di formazione.

Qualifications

• Esperienza nell'apertura e chiusura di un negozio.
• Eccellenti competenze comunicative scritte e orali in italiano e inglese.
• Disposizione a lavorare nei weekend, di sera e durante le festività.

Responsibilities

• Supportare la gestione nell'incentivare le vendite.
• Preparare e motivare il personale a offrire un servizio clienti eccellente.
• Garantire standard operativi e di visual merchandising.

Skills

Interazione con le persone

Capacità di vendita

Competenze comunicative

Esperienza in moda e lifestyle

Flessibilità

Utilizzo di MS Office e sistemi POS

Job description

Timberland® ’s dedication to make quality products is bringing outdoor adventures within your city lifestyle. A global leader in premium-quality footwear, apparel and accessories that is equally committed to environmental and social responsibility

2. Your ROLE with us

Supervisore negozio ( fixed-term, part-time 30hr)

Vicolungo (NO)

Vi piacerebbe essere in prima linea e guidare l'esperienza dei consumatori in uno dei nostri negozi?

Siamo alla ricerca di un Supervisore negozio motivato ed entusiasta che si unisca al nostro team Timberland con sede a Vicolungo.

Il Supervisore negozio funge da collegamento vitale tra la gestione del negozio e gli addetti alla vendita, guidando il servizio e le vendite.

Timberland fa parte della famiglia VF. VF è un'azienda di abbigliamento globale che consente alle persone di far proprio lo stile di vita desiderato grazie a un'ampia offerta di marchi iconici. Al centro della nostra storia c'è un obiettivo preciso: We power movements of sustainable and active lifestyles for the betterment of people and our planet. Questo è il nostro scopo. Il motivo per cui ogni giorno ci mettiamo al lavoro ogni giorno, la finalità che ci unisce e ci incentiva a perseguire i nostri scopi, insieme. È il nostro fine ultimo.
incentivare gli altri a mettersi in gioco, impegnandosi insieme per rendere il mondo un posto migliore attraverso i nostri prodotti.

Cosa prevede il ruolo

Riteniamo che i nostri Supervisori abbiano la grande opportunità di sviluppare il loro pieno potenziale nella nostra azienda e ci impegniamo a prepararli per il passo successivo verso la gestione del negozio.

Il Supervisore negozio si avvale di una combinazione di capacità di vendita e comunicazione per contribuire al successo del nostro negozio.

Come fare la differenza

In questa posizione di gestione di livello base, il Supervisore assisterà il Responsabile punto vendita e il suo Assistente. A tal fine deve:

• Supportare il team di gestione nell'incentivare le vendite e migliorare i profitti
• Preparare e motivare gli addetti alla vendita a offrire un servizio clienti di alto livello, assicurando che il negozio sia sempre pronto ad accogliere la clientela.
• Assicurarsi che il proprio negozio presenti un'estetica gradevole, mantenendo tutti gli standard operativi in linea con le politiche di visual merchandising del marchio.
• Garantire il rispetto delle politiche e delle procedure operative.
• Comprendere gli indicatori KPI del negozio e fare la propria parte nel garantire che questi vengano raggiunti.

Quali sono le caratteristiche ideali di un Supervisore negozio?

• Ama interagire con le persone. Funge da esempio per il resto del team grazie alla sua praticità, entusiasmo e passione per offrire un'esperienza cliente eccezionale.
• Sa parlare con le persone, creare un ambiente di supporto (e divertente) che contribuisca a offrire il miglior servizio possibile.
• Ha esperienza nell'apertura e chiusura di un negozio; si assume responsabilità e ruoli di comando quando necessario.
• Ha preferibilmente un background di vendita al dettaglio con qualche esperienza in moda e lifestyle
• Ha eccellenti competenze comunicative scritte e orali sia in italiano che in inglese.
• Ha ottima padronanza nell'uso di MS Office e di diversi sistemi POS.
• È flessibile qualora vi sia la necessità di lavorare nel fine settimana, di sera e durante le festività.

In aggiunta, ci aspettiamo che questa figura incarni e promuova i nostri principi guida: vivere con integrità, agire con coraggio, essere curiosi, dimostrare empatia e perseverare.

Quali sono i vantaggi del ruolo?

Offriamo numerosi benefici che favoriscono il benessere mentale, fisico e finanziario di tutti i dipendenti VF. Quando si tratta di benefit, garantiamo un pacchetto completo.

La maggior parte delle aziende sostiene di offrire uno stipendio competitivo, bonus e contributi pensionistici eccezionali e sconti per il personale (da noi è il 50%). E in VF è lo stesso.Ma con qualche differenza.Oltre a tutto ciò, offriamo:

• Possibilità di carriera, che consente di consolidare competenze ed esperienza su diversi marchi.
• Una cultura basata su feedback e supporto in cui il rispetto e l'integrità ci guidano in tutto ciò che facciamo.
• Formazione personalizzata. Dal programma di inserimento alle continue sessioni di formazione online e dal vivo, ci impegniamo ad aiutare i nostri collaboratori a crescere, sia professionalmente che personalmente.

Libertà di espressione

Facciamo del nostro meglio per promuovere una cultura di appartenenza basata su rispetto, connessione, apertura e autenticità. Ci impegniamo a costruire e mantenere un luogo di lavoro che valorizzi le diversità dei nostri dipendenti, consentendo loro di essere sé stessi al lavoro ogni giorno.

In qualità di azienda che si impegna per le pari opportunità e per i diritti delle minoranze, VF sostiene i gruppi svantaggiati fornendo pari opportunità sia ai dipendenti di VF che ai candidati.

Se ciò che avete letto ha destato il vostro interesse e vorreste far parte del nostro team, saremo lieti di ricevere la vostra candidatura.