Sr. Platform Engineer

Fresco; United States; Remote; Full time

Job summary

Una empresa innovadora está buscando un/a Senior Platform Engineer para unirse a su equipo de Content and Discovery. Este rol ofrece la oportunidad de trabajar en una plataforma cloud native que está revolucionando la cocina conectada. Con un enfoque en el desarrollo de servicios escalables y de alto rendimiento, tendrás la libertad de trabajar de forma remota y disfrutar de un horario flexible. Colaborarás con un equipo multidisciplinario, donde la comunicación y la autogestión son clave. Además, disfrutarás de beneficios como formación continua, vacaciones adicionales y un ambiente de trabajo colaborativo. ¡Únete a este emocionante viaje en la tecnología de la cocina!

Benefits

Presupuesto para formación

Vacaciones adicionales

Teambuilding

Horario flexible

Elección de equipo (PC o MAC)

Presupuesto para conferencias

Qualifications

• Experiencia sólida en programación en Python y desarrollo de plataformas en la nube.
• Conocimientos en infraestructura cloud, preferiblemente AWS.

Responsibilities

• Mejorar y expandir los servicios actuales de la plataforma.
• Diseñar nuevos servicios con un enfoque en rendimiento y escalabilidad.

Skills

Python

Cloud Infrastructure

Machine Learning

CI/CD

API Development

Serverless Architecture

Testing

Good Communication

Education

Bachelor's Degree in Computer Science

Tools

AWS

GitHub

Docker

Job description

Reto Tecnológico Remoto Perks Equity Horario Flexible

Fresco está evolucionando el concepto de la smart kitchen al siguiente nivel. Tienen muy claro que el futuro será conectado y en la nube, y están creando una plataforma 100% cloud native para que cocinar bien y rico sea mucho más fácil.

¿Te unes al equipo? Esta oferta es para ti.

Fresco es el presente de la cocina conectada. ¿Qué te parece si te digo que con una sola app puedes vincular todos los electrodomésticos de tu cocina para facilitarte la vida? Olvídate de los grados del horno, de los tiempos de cocción, de la temperatura interna del solomillo Wellington. Fresco, lo conecta todo por ti, únicamente tienes que decirle qué receta quieres preparar. Tan increíble como real.

Están liderando desde hace años el sector y trabajan con las principales marcas de electrodomésticos: Bosch, Electrolux, General Electric, Panasonic, Kenwood, LG Electronics o Thermomix son solo algunos de los que ya han incorporado su firmware a sus principales modelos comerciales. Y que ya puedes controlar desde su plataforma: KitchenOS.Además, sus diversas aplicaciones móviles te surten de un montón de recetas de cocina listas para preparar con tan solo apretar un botón. Ya ves que llevan la pasión por la buena cocina en su ADN.

Para conseguir todo esto han creado una plataforma que utiliza machine learning para encontrar e incorporar nuevas recetas a su aplicación. ¡Tiembla Chicote!

En este último año han estado cambiando de arquitectura y han creado una nueva plataforma event-driven y serverless, que está haciendo “chu chu” y sale a producción este mismo mes de febrero, con mejor rendimiento y mayor escalabilidad. Y lo mejor de todo esto es que, aún quedan cosas por definir, en las que participarás. Hay trabajo de innovación y explotación por delante.

Tu principal misión será la de mejorar los servicios que ya tienen, y diseñar los nuevos servicios que quieren crear.

Interactuarás mucho con el equipo de Consumer Product, que se encargan de desarrollar las aplicaciones móviles y aplicaciones web, y son los que crean la app business to consumer.

Este equipo de producto está en Irlanda y Reino Unido, así que podrás poner en práctica tu · “english pitinglish”, no hace falta que seas un Shakespeare, solo que te puedas comunicar en este idioma con tus compañeros.

Tu primer día

En 1 mes

Tu onboarding es lo primero. ¡Súbete al barco grumete! Pasarás las primeras semanas conociendo a tus compañeros y empapándote de todo lo que hacen, lo que está pasando y lo que va a pasar.

Asistirás a tus primeras reuniones de equipo (standup a las 10:30), a reuniones técnicas junto con producto y empezarás a revisar código a partir de la tercera semana. Este primer mes es de adaptación, así que tendrás a todo el mundo dispuesto a resolverte dudas y ayudarte.

Expandir y mejorar los servicios que tiene ahora mismo. Por ejemplo, el servicio de gestión de recetas, de búsquedas o de servicios media.

Crear la próxima generación de servicios con mayor complejidad. Para añadir, por ejemplo, las preferencias de los usuarios. Creando así contenidos más customizados.

Te encargarás de la creación de toda la arquitectura necesaria para hacer posible el inminente proceso de internacionalización

Tendrás mucha conversación e interacción con producto. Deberás tener clara como será la implementación.

Serás responsable de una plataforma orientada a tener un buen rendimiento, escalabilidad y robustez.

Antes de seguir, quieren decirte que en Fresco no existe el micromanagement. Creen firmemente en la autogestión y el liderazgo propio, por lo que sus estructuras huyen de la jerarquía vertical.

Dentro de Fresco formarás parte del equipo de Content and Discovery, donde se crean los servicios que dan contenido a la plataforma, contenidos multimedia.

Formarás parte de un equipo multidisciplinar en el que te apoyarás (al igual que ellos en ti) para construir una plataforma que está cambiando la manera en la que cocinamos.

Hay dos equipos más como el de Devices & Firmware, donde se ha creado toda la infraestructura de IoT, y el equipo de Foundations, responsable de que todos los servicios se conecten entre sí. En total 12 profesionales que combinan su pasión por la tecnología y hacer las cosas bien.

Se organizan en sprints e intentan coincidir, mínimo, un par de horas al día para programar juntos, reunirse o charlar de la vida.

Buscan un/a BUEN/A developer, con bases y principios sólidos y con capacidad y ganas de aprender. Ahora mismo están desarrollando en Python, por lo que si vienes de ahí será un puntazo.

Como toda la plataforma será cloud native sí que necesitan que vengas con buenos conocimientos de infraestructura cloud. Todo el desarrollo actual está en bajo el Stack de AWS: Lambda, DynamoDB y API Gateway.

Y cómo no puede ser de otra forma, para crear esta plataforma escalable necesitan que seas una persona cuidadosa y meticulosa con el código, que tengas experiencia en testing, CI/CD (usan AWS CodeDeploy y Github Actions) y buenas prácticas (si vienes con DDD te ponen una estatua en Dublín).

Cuando tú quieras. El horario es 100% flexible. Buscan a alguien que se organice su día a día en función de los objetivos y trabaje para conseguirlos. Una de sus máximas es “be effective, not busy” . Suelen estar conectables entre las 10h y las 13h, pero no es imprescindible.

Vacaciones

Vacaciones

26 días

Jornada laboral

Guardias

Como buena plataforma con miles de peticiones mundiales se aseguran de que todo esté funcionando en todo momento. Por ello hacen guardias remuneradas entre todo el equipo, pero ¡que no cunda el pánico!, you'll never walk alone; si surge cualquier evento no deseado todo el equipo se volcará a ayudar a la persona que esté de guardia.

Se rota en el equipo de tal forma que te tocaría cada 7 semanas, debiendo estar disponible en caso de que surja algún problema. Se remunera la disponibilidad con 400 € la semana de guardia y se bonifican las intervenciones con días libres.

Tienen oficina en Madrid, Zaragoza y Dublín, pero la posición es full remote y la plantilla se distribuye por toda la geografía nacional, por lo que puedes trabajar desde donde quieras. ¿Tailandia? Les vale. ¿Alaska? Un poco frío, pero les vale. ¿Lepe? Te van a hacer muchos chistes, pero también les vale.

Eso sí, tendrás que hacer algún que otro viaje a Madrid para el kickoff de algunos proyectos y para un par de eventos de teambuilding que hacen allí. No te vas a aburrir y te lo vas a pasar muy bien.

También viajan al menos una vez a Dublín, para seguir haciendo piña , llevando a cabo reuniones de planificación, estrategia. Por supuesto, no es obligatorio, y todos los eventos de equipo y que supongan estar fuera de tu casa, son sufragados por Fresco.

Te presentamos al team buenrollero . Te encontrarás con un grupo majísimo de team players que se desviven por echar una mano unos a otros. Una pequeña gran familia. Y te los vamos a presentar a algunos para que los puedas conocer un poco mejor.

• Ricardo (Principal Engineer): Fontanero del software, en sus ratos libres analiza stacktraces. Es la persona responsable de la arquitectura de la Plataforma y de la integración de los electrodomésticos en la KitchenOS cloud de forma eficiente y sin paracetamol.
• Diego (VP of Platform): Friki del retrogaming (lo mejor para desestresarse es un speedrun a Super Mario Bros) y del café. Ha tenido diversos puestos de ingeniería y liderazgo en Amazon y Etsy. Responsable de plataforma en Fresco, intentando hacer KitchenOS un éxito.
• Conor (Content and Discovery Manager). Ingeniero de corazón ; le interesa tanto un edificio, un puente, un barco o un avión como un sistema informático. Aunque todos son diferentes a su manera, todos son ingeniería; personas, herramientas, tecnología y dinero se unen y deben gestionarse cuidadosamente para ofrecer algo útil. Es una persona con una paciencia infinita, será tu Manager, y te hará sentir como en casa.

Quieren que se una al equipo de Content and Discovery, un/a Senior Platform Engineer, que les ayude a crear una plataforma orientada a tener un buen rendimiento, escalabilidad y robustez.

En su carta a los Reyes Magos han pedido :

• Experiencia programando en python. Con buenas bases de programación y capacidad de plantear soluciones de desarrollo en función de los proyectos
• Haber desarrollado plataformas en la nube (preferiblemente con AWS)
• Buena capacidad de comunicación, tanto para trabajar codo con codo con el equipo como para tratar con los partners de Fresco

Si vamos a por el , valoran si tienes además:

• Has desarrollado plataformas en la nube
• Experiencia en el desarrollo de APIs REST
• Haber trabajado con microservicios o arquitecturas serverless
• Testing, CI/CD, buena documentación y buenas prácticas

️ 3-4 días de vacaciones adicionales en la semana entre Navidad y Año nuevo

️ 1000€ para que te formes en lo que quieras

Posibilidad de elegir equipo: PC o MAC y sistema operativo si prefieres Linux

Presupuesto para actividades de teambuilding: comidas, scape room, whatever.

Plan de carrera y formación interna.

Beneficios

Presupuesto para formación

Presupuesto para Conferencias

Dinámicas y eventos de teambuilding

Vacaciones Extra

Posibilidad de elegir equipo

Sí, aunque siempre y cuando tengas pasaporte de la Unión Europea… Por temas administrativos.

• Entrevista para code review y preguntas sobre plataforma y cloud