Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
El Johns Hopkins Health System busca un Proveedor de Práctica Avanzada para unirse al Centro de Evaluación y Tratamiento Oncológico. Se trabajará en colaboración con un equipo multidisciplinario para brindar atención integral de alto nivel a pacientes con cáncer.
Se requieren maestría/doctorado en enfermería o PA, licencia vigente en Maryland y certificación nacional. Turnos rotativos de 12 horas; experiencia en oncología preferente.
El APP brindará atención de alta calidad a pacientes con afecciones oncológicas, trabajando en colaboración con un equipo multidisciplinario para garantizar un tratamiento y apoyo integrales.
Horario: Turnos rotativos de 12 horas; 7 a. m.–7 p. m., 11 a. m.–11 p. m., 7 p. m.–7 a. m.
Autorización para trabajar en los Estados Unidos: los solicitantes que requieran patrocinio ahora o en el futuro no serán considerados para este puesto.
Rango salarial: Mínimo 60.93/hora - Máximo 94.45/hora. La compensación será acorde con la equidad y la experiencia para funciones de alcance y responsabilidad similares. En los casos en que el rango se muestre como un monto de $0, las discusiones salariales se llevarán a cabo durante las llamadas de selección de candidatos, antes de que se realice cualquier discusión posterior sobre la compensación entre el candidato y cualquier autoridad de contratación.
El Hospital se reserva el derecho de modificar los horarios de los empleados según sea necesario.
Estamos comprometidos a crear un entorno acogedor e inclusivo, donde adoptemos y celebremos nuestras diferencias, donde todos los empleados se sientan valorados, contribuyan a nuestra misión de servir a la comunidad y participen en prácticas equitativas de entrega de atención médica y fuerza laboral.
El Sistema de Salud de Johns Hopkins y sus afiliadas son empleadores con un lugar de trabajo libre de drogas.
El Sistema de Salud de Johns Hopkins y sus afiliadas son empleadores que ofrecen igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad y expresión de género, edad, origen nacional, discapacidad física o mental, información genética, estatus de veterano o cualquier otro estatus protegido por la ley federal, estatal o local.