Senior GYN Sales Specialist - San Francisco Bay Area

Medtronic plc; San Francisco (CA); Remote; USD 81,000 - 99,000; Full time

Job summary

Medtronic recherche un Senior GYN Sales Specialist pour le territoire Grand Bay Area (SF/Oakland). Développez des plans stratégiques, établissez des partenariats avec les acteurs cliniques et administratifs, et menez des initiatives éducatives pour accélérer l'adoption des solutions GYN avancées.

Le poste est à distance, nécessite de résider dans le territoire et de voyager vers plusieurs comptes. Possibilité de parrainage selon le niveau et le cadre légal.

Qualifications

• Au moins 8 ans d'expérience en vente, clinique ou domaine lié dans les dispositifs médicaux.
• Connaissance des environnements cliniques et capacité à communiquer des informations complexes.
• Expérience en développement et gestion de relations avec les décideurs cliniques et administratifs.
• Capacité à élaborer et exécuter des plans d'affaires stratégiques et à prévoir les opportunités.

Responsibilities

• Atteindre et dépasser les quotas de produits jetables et de capitaux.
• Élaborer des plans stratégiques pour développer le chiffre d'affaires dans le territoire.
• Renforcer les partenariats avec les parties prenantes et gérer les opportunités dans le CRM.
• Utiliser des outils de vente avancés et l'éducation sur les maladies pour accélérer l'adoption.
• Conduire des programmes de développement de marché et des labs de démonstration.

Skills

Sales leadership

Clinical environment knowledge

Key account management

Strategic planning

CRM tools

Education

Bachelor's Degree ou plus

Associate's Degree

High School Diploma ou équivalent

Tools

SF.com

Microsoft Office

Job description

## Senior GYN Sales Specialist - San Francisco Bay AreaPostuler: À distance: San Francisco, California, United States of America: Oakland, California, United States of America: Temps plein: Offre publiée aujourd'hui: Date de fin : 19 octobre 2026 (Il reste 2 jour(s) pour postuler): R80071We anticipate the application window for this opening will close on - 19 Oct 2026Chez Medtronic, vous pouvez entamer une longue carrière d’exploration et d’innovation tout en aidant à soutenir l’accès aux soins de santé et l’équité pour tous. Vous dirigerez avec détermination en surmontant les obstacles à l’innovation dans un monde davantage connecté et compatissant.**Journée type**The Surgical Operating Unit strives to enable earlier diagnosis, better treatment, faster complication-free recovery, and enhanced patient outcomes through less invasive surgical solutions across the care continuum. Be a part of a company that thinks differently to solve problems, make progress, and deliver meaningful innovations. We are seeking a committed professional to join our team. While this is a remote position not located at a physical Medtronic site, the candidate hired will be required to reside within the territory and drive to multiple accounts throughout the region. A valid driver's license is essential for this role. The Senior GYN Sales Specialist is responsible for driving clinical and procedural excellence to achieve above-market growth in the assigned territory. This role involves developing strategic account plans, fostering key customer relationships, executing competitive defense strategies, and leveraging sales, education, and program initiatives to accelerate procedural adoption and market conversion. **Territory:** Greater San Francisco Bay area including Oakland, Fremont, Walnut Creek, Concord, Redwood City, and Marin (East Bay, Peninsula and North San Francisco/Marin). **Key Responsibilities:** **Responsibilities may include the following and other duties may be assigned.*** Develop Strong Portfolio and GYN Procedural Expertise with TruClear portfolio* Build clinical and procedural excellence to drive above-market growth.* Establish strategic plans focused on GYN disease states.* Accelerate procedural adoption through expanded indications and competitive conversions.* Develop and strengthen partnerships with key stakeholders.* Engage customers on GYN disease management and patient outcomes.* Identify and respond to market share shifts and competitive tactics.* Implement strategies to protect and grow the business.* Utilize advanced selling tools, disease state education, and innovative solutions to drive new business.* Lead market development programs, therapy awareness initiatives, Pace programs, training, and simulation labs to accelerate procedural adoption. **Key Performance Metrics:*** Achieve/exceed disposable quota, including focus products.* Achieve/exceed capital quota.* Effective forecasting and opportunity management. **Required Qualifications*** High School Diploma (or equivalent) and 8+ years, or Associate's Degree and 6+ years, or Bachelor's Degree and 4+ years of relevant sales, clinical, or related experience in medical devices, MedTech, healthcare, or life sciences.* Must be located within 30 miles of San Francisco, CA, Marin, CA, Oakland, CA, Redwood City, CA, Concord, CA, Fremont, CA, Walnut Creek, CA or Marin, CA**Nice to Have*** 4+ years of a proven track record in sales* Strong understanding of clinical environments and the ability to effectively communicate complex product information.* Experience in building and managing key customer relationships with decision-makers in both clinical and administrative roles.* Ability to develop and execute strategic business plans that drive growth and improve market share.* Excellent organizational, communication, and time-management skills.* Proficiency with CRM tools (e.g., SF.com), forecasting, and Microsoft Office Suite.* Ability to work independently and collaboratively within a team environment. #surgicalsalesPour les diplômes de baccalauréat obtenus en dehors des États-Unis, un diplôme qui satisfait aux exigences de la réglementation 8 C.F.R. § 214.2 (h) (4) (iii) (A) est requis.**Exigences physiques du poste**Les déclarations ci-dessus visent à décrire la nature générale et le niveau du travail effectué par les employés affectés à ce poste, mais elles ne constituent pas une liste exhaustive de toutes les responsabilités et compétences requises pour ce poste.Les exigences physiques décrites dans la section Responsabilités de cette fiche de poste sont représentatives de celles auxquelles un employé doit satisfaire pour remplir correctement les fonctions essentielles du poste. Des ajustements raisonnables peuvent être apportés pour permettre aux personnes en situation de handicap de remplir ces fonctions essentielles. Rôles administratifs : dans l’exercice de ses fonctions, l’employé est régulièrement appelé à se déplacer de façon autonome. Il est également amené à utiliser un ordinateur et à communiquer avec ses pairs et ses collègues. Contactez votre responsable ou votre service RH local pour connaître les conditions de travail et les exigences physiques spécifiques à chaque rôle.**Autorisation de travail et parrainage** Chez Medtronic, nous nous engageons à favoriser un environnement dans lequel les employés peuvent s'épanouir et avoir un impact significatif. Conformément à notre approche de planification de la main-d'œuvre à l'échelle de l'entreprise, le parrainage d'autorisation de travail aux États-Unis (H-1B, TN, J, etc.) est proposé exclusivement pour les postes de niveau Principal et supérieur, où l'expertise spécialisée s'aligne sur les besoins métier à long terme. Les postes en dessous du niveau Principal exigent que les candidats possèdent une autorisation de travail américaine sans restriction au moment de l'embauche et pour la durée de l'emploi. Rejoignez-nous et aidez-nous à accomplir notre mission, à savoir soulager la douleur, rétablir la santé et prolonger la vie, en valorisant votre expérience et votre perspective uniques.**Alerte de fraude au recrutement** Nous avons pris connaissance de l’existence d’arnaques de type phishing visant les personnes à la recherche d’un emploi. Veuillez garder les points suivants à l’esprit : Postulez uniquement via les canaux officiels de Medtronic. Toutes les communications légitimes de recrutement de Medtronic proviennent de plateformes Medtronic approuvées et d’adresses e-mail officielles se terminant par @medtronic.com. Medtronic ne demande jamais de paiement ni d’informations personnelles sensibles (telles que des coordonnées bancaires ou des informations de sécurité sociale) au cours des premières étapes du processus de recrutement. Toute demande de ce type n’est pas légitime. Si vous recevez un message suspect prétendant provenir de Medtronic, n’y répondez pas, ne cliquez sur aucun lien et n’ouvrez aucune pièce jointe. Si vous avez des questions ou des préoccupations concernant l’authenticité d’une communication prétendument faite par ou au nom de Medtronic, veuillez nous contacter immédiatement à l’adresse [e-mail].**Avantages sociaux et rémunération****Medtronic offre un salaire compétitif et un ensemble d’avantages sociaux flexibles** Le cœur de nos valeurs est animé par un engagement envers nos employés. Nous saluons leurs contributions et partageons avec eux le succès qu’ils ont contribué à créer. Nous offrons un large éventail d’avantages, de ressources et de régimes de rémunération concurrentiels conçus pour vous soutenir à chaque étape de votre carrière et de votre vie personnelle.Salary ranges for U.S (excl. PR) locations (USD):90,000.00## ## The base salary range is applicable across the United States, excluding Puerto Rico and specific locations in California. The offered rate complies with federal and local regulations and may vary based on factors such as experience, certification/education, market conditions, and location. Compensation and benefits information pertains solely to candidates hired within the United States (local market compensation and benefits will apply for others). In addition to Base Salary, this position is eligible for a Sales Incentive Plan (SIP), which provides the opportunity to earn significant incentive compensation for achieving or exceeding your goals.The following benefits and additional compensation are available to those regular employees who work 20+ hours per week: Health, Dental and vision insurance, Health Savings Account, Healthcare Flexible Spending Account, Life insurance, Long-term disability leave, Dependent daycare spending account, Tuition assistance/reimbursement, and Simple Steps (global well-being program). The following benefits and additional compensation are available to all regular employees: Incentive plans, 401(k) plan plus employer contribution and match, Short-term disability, Paid time off, Paid holidays, Employee Stock Purchase Plan, Employee Assistance Program, Non-qualified Retirement Plan Supplement (subject to IRS earning minimums), and Capital Accumulation Plan (available to Vice Presidents and above, or subject to IRS earning minimums). Regular employees are those who are not temporary, such as interns. Temporary employees are eligible for paid sick time, as required under applicable state law, and the Employee Stock Purchase Plan. Please note some of the above benefits may not apply to workers in Puerto Rico. Further details are available at the link below:Avantages sociaux et plans de rémunération de Medtronic