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Arvato Direct Services Potsdam GmbH sucht einen SAP Key User am Standort Heideloh/Großzöberitz, um logistische Prozesse zu optimieren und Verantwortung zu übernehmen. Die Rolle umfasst die Analyse von Systemfehlern und die Unterstützung neuer Logistikprojekte.
Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung sowie Erfahrung im Logistikumfeld sind zwingend erforderlich. Neben ausgezeichneten Deutschkenntnissen sollten auch gute Englischkenntnisse vorhanden sein.
Wir bieten Entwicklungsmöglichkeiten sowie zahlreiche betriebliche Vorteile wie eine Krankenzusatzversicherung und Zuschüsse zu Mobilitätslösungen.
Du möchtest Prozesse nicht nur verstehen, sondern aktiv verbessern und Verantwortung für stabile, zukunftsfähige SAP-Lösungen übernehmen? In unserem Logistikteam am Standort Heideloh/Großzöberitz (Großraum Leipzig-Halle) arbeitest du eng mit Fachbereichen und IT zusammen, gestaltest Veränderungen mit und trägst dazu bei, dass wir gemeinsam zuverlässig Ergebnisse liefern. Bei uns zählt Teamgeist genauso wie der Mut, Dinge weiterzudenken und kontinuierlich besser zu machen. Are you on it?
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität.
Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können.
Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns! Jessica Siermann | Recruiter | E-Mail: jessica.siermann@arvato.com
Informationspflichten im Zusammenhang mit der Erhebung deiner personenbezogenen Daten:
Verantwortlicher für den Datenschutz bei deiner Bewerbung ist die in der Stellenausschreibung angegebene Firma. Die Firma verarbeitet deine Daten zwecks Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses auf Grundlage des Art. 6 (1) b DSGVO / § 26 (1) 1 BDSG. Die Speicherdauer deiner Daten richtet sich an die Fristen des jeweiligen Landes aus beginnend mit Abschluss des Einstellungsprozesses.