Sales Development Representative (m/w/d) | B2B Vertrieb - 100% remote innerhalb Deutschlands

CUREosity GmbH; New York (NY); Remote; USD 45,000 - 73,000; Full time

Benefits offered by this job

Betriebliche Altersvorsorge

Steuerfreier Sachbezug

Gesundheits- & Fitnessangebote

Flexible Arbeitszeiten

Workation

Team-Events

Job summary

CUREosity GmbH ist ein innovatives Med-Tech-Startup mit Sitz in Düsseldorf, das VR-Therapien zur Rehabilitation entwickelt. Wir suchen eine motivierte Vertriebspersönlichkeit, die proaktiv auf potenzielle Kund*innen zugeht, Gespräche führt und aus Kontakten echte Opportunities schafft.

Du arbeitest eng mit Sales und Marketing zusammen, pflegst eine qualifizierte Pipeline im CRM und trägst mit messbarem Erfolg zur Zielerreichung bei.

Qualifications

• Mindestens 1 Jahr B2B-Vertriebserfahrung.
• Freude an proaktiver Ansprache und Lead-Entwicklung.
• Starke Zielorientierung und gute Kommunikationsfähigkeit.

Responsibilities

• Identifikation und Priorisierung von Ergo-, Physio- und Rehaeinrichtungen mit Potenzial für VR-Therapie.
• Proaktive Ansprache relevanter Entscheider*innen über Telefon, E-Mail und LinkedIn – Fokus auf Bedarf und Mehrwert.
• Qualifizierung von Leads anhand definierter Kriterien sowie Entwicklung eines Verständnisses für Kundenanforderungen.
• Vorbereitung hochwertiger Ersttermine für das Sales-Team inklusive strukturierter Übergabe relevanter Insights.
• Eigenverantwortliche Steuerung und Pflege der Pipeline im CRM-System.
• Enge Zusammenarbeit mit Sales und Marketing zur Weiterentwicklung von Zielgruppenansprache, Messaging und Prozessen.
• Kontinuierliches Tracking zentraler KPIs zur Steuerung des eigenen Erfolgs.

Skills

B2B-Vertrieb

Kundengewinnung

Telefonakquise

HubSpot

Tools

HubSpot CRM

Job description

Über CUREosity

CUREosity ist ein innovatives Med-Tech-Startup aus Düsseldorf, das die Gesundheitsbranche mit Virtual-Reality-Therapien revolutioniert. Unsere mehrfach ausgezeichneten Lösungen verbessern die Rehabilitation für Patient*innen weltweit.

Du willst im Vertrieb echten Impact haben und deine Ergebnisse direkt beeinflussen?

Du gehst proaktiv auf Menschen zu, führst gerne Gespräche und willst im Vertrieb messbare Ergebnisse erzielen, mit dem Anspruch, deine Targets nicht nur zu erreichen, sondern zu übertreffen.

Bei uns kombinierst du aktiven Outbound mit einem strukturierten Sales-Ansatz und baust dir Schritt für Schritt eine qualifizierte Pipeline auf. Dabei entwickelst du ein gutes Gespür für Kundenbedürfnisse und machst aus ersten Kontakten echte Opportunities.

Was uns ausmacht

• Sinnstiftende Arbeit: Wir entwickeln innovative Therapien, die Menschen wirklich helfen
• Innovative Technologie: Wir setzen auf VR für bessere Therapieergebnisse
• Teamgeist und Vielfalt: Ein diverses, internationales Team mit unterschiedlichen Perspektiven und Hintergründen
• Start-Up Atmosphäre: Flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege und viel Gestaltungsspielraum

Deine Mission

• Identifikation und Priorisierung von Ergo-, Physio- und Rehaeinrichtungen mit Potenzial für VR-Therapie
• Proaktive Ansprache relevanter Entscheider*innen über Telefon, E-Mail und LinkedIn – mit klarem Fokus auf Bedarf und Mehrwert
• Qualifizierung von Leads anhand definierter Kriterien sowie Entwicklung eines fundierten Verständnisses für Kundenanforderungen
• Vorbereitung hochwertiger Ersttermine für das Sales-Team inklusive strukturierter Übergabe relevanter Insights
• Eigenverantwortliche Steuerung und Pflege der Pipeline im CRM-System
• Enge Zusammenarbeit mit Sales und Marketing zur Weiterentwicklung von Zielgruppenansprache, Messaging und Prozessen
• Kontinuierliches Tracking zentraler KPIs zur Steuerung des eigenen Erfolgs

Vergütung

40-65k € / Jahr

Deine Performance zahlt sich direkt aus: Für jeden qualifizierten Termin erhältst du eine feste Provision, ohne Limit nach oben!

Dein Profil

• Mindestens ein Jahr Erfahrung im B2B-Vertrieb (z.B. als SDR, BDR oder in einer vergleichbaren Rolle)
• Spaß daran, aktiv auf potenzielle Kund*innen zuzugehen, Gespräche zu führen und daraus echte Opportunities zu entwickeln
• Klarer Drive, Ziele zu erreichen, dranzubleiben und den eigenen Impact messbar zu machen
• Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder adressatengerecht anzusprechen und komplexere Themen verständlich zu vermitteln
• Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise sowie ein gutes Gespür für Prioritäten
• Sicherer Umgang mit digitalen Tools; idealerweise Vorerfahrung mit CRM-Systemen (z. B. HubSpot) und datenbasierter Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C2)Bei uns hast du die Chance, wirklich etwas zu bewegen und zu gestalten. Die „Grüne Wiese“ wartet auf deine Ideen und Initiative. Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Med-Tech-Branche aktiv mit!

Unsere Benefits

• Betriebliche Altersvorsorge: Sichere deine Zukunft mit unserer Unterstützung.
• Monatlich steuerfreier Sachbezug: Zusätzliche finanzielle Benefits, flexibel einsetzbar.
• Gesundheits- und Fitnessangebote: Vergünstigter Zugang zu Sport-, Fitness- und Wellnessangeboten – digital oder vor Ort.
• Flexible Arbeitszeiten: Gestalte deine Arbeit so, dass sie zu deinem Leben passt.
• Workation: Arbeite bis zu zwei Wochen pro Jahr aus dem europäischen Ausland.
• Regelmäßige Team-Events: Austausch, Zusammenhalt und gemeinsame Erlebnisse gehören für uns dazu.

Unsere Werte

Win as a team – Be brave & collaborate: Erfolgreich sind wir nur im Team. Jede*r bringt einzigartige Fähigkeiten mit, und in einer ergebnisorientierten, offenen und kreativen Zusammenarbeit ergänzen wir uns optimal.

Ownership - See the bigger picture and mission: Verantwortung für das eigene Handeln, das Wohl des Teams und des Unternehmens zu übernehmen ist uns wichtig. Probleme sehen wir als Chancen zur Lösung.

Stay Hungry - Take continuous change as a business driver: Stetige Weiterentwicklung und Offenheit für Veränderungen sind unsere Treiber. Kreativer Hunger nach neuen Impulsen ermöglicht uns kontinuierliches Wachstum.

Respekt - Spread positivity - not politics: Offenheit, Positivität und Wertschätzung prägen unsere Interaktionen. Vielfalt in Meinungen und Ideen bereichert unser Team.

Unser Bewerbungsprozess

1. Review: Wir prüfen deine Bewerbung und achten besonders auf deine Motivation.

2. Kennenlernen: In zwanglosen Gesprächen – online und vor Ort.

3. Angebot: Bei beidseitigem Interesse freuen wir uns dich bald in unserem Team begrüßen zu dürfen!