руководитель отдела продаж в образовании

Беляева Марина Сергеевна; United States; Remote; USD 70,000 - 120,000; Full time

Job summary

Беляева Марина Сергеевна ищет продавца-РОПа: сильного практика, умеющего продавать и обучать этому команду. В портфеле образовательные продукты, входящие заявки и большая база людей, знакомых с проектами компании.

Кандидат должен уметь продавать через телефон и мессенджеры, разбирать звонки и переписки, обучать сотрудников выявлять потребности и работать с возражениями, а также наводить догрев и повторные касания для роста конверсии.

Qualifications

• Опыт продаж образования и услуг.
• Опыт работы по старым и тёплым базам.
• Опыт продаж через телефон и мессенджеры.
• Навыки повторных касаний и догрева.
• Знание CRM, отчётности и регламентов (желательно).

Responsibilities

• Продавать.
• Разбирать звонки, переписки и сделки менеджеров.
• Выявлять места потерь конверсии и показывать как провести разговор иначе.
• Обучать выявлению потребности и работе с возражениями.
• Выстраивать догрев и повторные касания.
• Проводить разборы звонков и тренировки.
• Давать конкретную обратную связь и контролировать её внедрение.
• Подключаться к сложным сделкам и показывать как их закрывать.
• Находить узкие места и добиваться роста конверсии.

Skills

Продажи

Телефонные продажи

Аналитика продаж

Работа с базами

Обучение сотрудников

CRM

Tools

CRM

Job description

Описание

Ищем продающего РОПа — сильного практика, который умеет продавать сам и учить этому другим. У нас образовательные продукты, входящие заявки и большая база людей, которые уже знают наши проекты, учились у нас или интересовались обучением.

Задачи

• Продавать
• Разбирать звонки, переписки и сделки менеджеров
• Видеть, где менеджер теряет клиента, и показывать, как провести разговор иначе
• Обучать выявлению потребности и работе с возражениями
• Выстраивать догрев и повторные касания
• Проводить разборы звонков и тренировки
• Давать конкретную обратную связь и контролировать её внедрение
• Подключаться к сложным сделкам и показывать, как их закрывать
• Находить узкие места и добиваться роста конверсии

Требования

• Сильный продавец лично, умеющий открывать звонок и анализировать ошибки
• Опыт продажи образования и услуг
• Опыт работы по старым и тёплым базам
• Опыт продаж через телефон и мессенджеры
• Навыки повторных касаний и догрева
• Знание CRM, отчётности и регламентов (желательно)

Условия

Работа с реальным отделом и продажами в первые тестовые дни Возможность влиять на рост конверсии и результаты отдела