Руководитель отдела performance-маркетинга

NDA; United States; Remote; USD 13,000 - 20,000; Full time

Benefits offered by this job

Фиксированная зарплата 100000–150000 ₽

Бонус за KPI (до 250000 ₽/мес)

Job summary

NDA ищет руководителя performance-мarketing для построения и развития системы привлечения клиентов по всем каналам. Кандидат будет работать с «сырым» трафиком, запускать цепочки сообщений и развивать регламенты для команды менеджеров.

Задачи включают развитие продаж в крупных городах России, развитие бренд-коллабораций и управление подрядчиками и фрилансерами, а также тестирование видеоконтента совместно с SMM-отделом.

Qualifications

• Опыт руководства performance-маркетингом и ответственность за систему привлечения.
• Умение считать CPL, CAC и конверсию по этапам воронки; оценка стоимости сделки.
• Опыт поиска подрядчиков и фрилансеров; постановка задач и замена.
• Умение автоматизировать процессы среди сотрудников.

Responsibilities

• Собрать и развивать систему привлечения с расчётом стоимости лида и сделки по каждому каналу.
• Работать с «сырым» трафиком: запускать рассылки и цепочки сообщений, переводить аудиторию в Telegram-канал, разрабатывать регламенты для менеджеров
• Развивать продажи в Екатеринбурге до уровня Перми и выше
• Развивать бренд-коллаборации с партнёрами
• Подбирать подрядчиков и фрилансеров, ставить задачи, контролировать качество и при необходимости заменять их
• Развивать контентную линию и тестировать короткие видео вместе с SMM-отделом
• Организовать недельный цикл решений на основе данных и вести аналитику метрик performance и бренда

Skills

Performance-маркетинг лидерство

Расчёт CPL

Расчёт CAC

Аналитика воронки продаж

Управление подрядчиками

Автоматизация процессов

Job description

Описание:

Компания привозит автомобили под заказ и продаёт их по всей России.

Задачи:

• Собрать и развивать систему привлечения с расчётом стоимости лида и сделки по каждому каналу
• Работать с «сырым» трафиком: запускать рассылки и цепочки сообщений, переводить аудиторию в Telegram-канал, разрабатывать регламенты для менеджеров
• Развивать продажи в Екатеринбурге до уровня Перми и выше
• Развивать бренд-коллаборации с партнёрами
• Подбирать подрядчиков и фрилансеров, ставить задачи, контролировать качество и при необходимости заменять их
• Развивать контентную линию и тестировать короткие видео вместе с SMM-отделом
• Организовать недельный цикл решений на основе данных и вести аналитику метрик performance и бренда

Требования:

• Опыт руководства performance-маркетингом и ответственность за систему привлечения и её результат
• Умение считать CPL, CAC, конверсию по этапам воронки и стоимость сделки, знание показателей до и после
• Опыт поиска подрядчиков и фрилансеров, постановки им задач и их замены
• Умение автоматизировать процессы среди сотрудников

Условия:

• Фиксированная зарплата 100 000–150 000 ₽ на руки, вилка зависит от опыта
• Бонус за выполнение KPI, совокупный доход — до 250 000 ₽ в месяц
• Собственник участвует в стратегических встречах раз в одну-две недели, остальное — зона решений руководителя
• Можно начать сразу после установочной встречи