Responsable de Filiale (F/H/D) FREN

vif Talent; New Orleans (LA); On-site; USD 111,000 - 201,000; Full time

Benefits offered by this job

Véhicule de fonction

Formation vente groupe

Prime annuelle liée résultats

Job summary

vif Talent recherche pour une société allemande leader dans l’équipement industriel un directeur général pour la filiale française, basée près d’Orléans. Vous succédez aux dirigeants et prenez les rênes d’une équipe de 12 à 13 personnes, avec autonomie et responsabilité sur les ventes, le service et l’administration.

Vous pilotez la performance (CA, EBIT, capitaux employés), assurez le reporting au groupe et accompagnez les grands comptes et projets clés en salons.

Qualifications

• Expérience managériale (chef de service/département ou équivalent)
• Vente de produits premium sans enjeu sur le prix
• Sens aigu du business et des résultats
• Capacité à piloter opérationnellement l’équipe et les activités
• Maîtrise du français; anglais ou allemand suffisant pour communiquer avec le groupe

Responsibilities

• Assurer une transition fluide et garantir le bon fonctionnement des ventes, du service et de l’administration.
• Piloter la performance de la filiale et assurer le reporting au groupe (CA, EBIT, capitaux employés).
• Manager l’équipe terrain (commerciaux, SAV, administration).
• Accompagner les grands comptes et les projets clés; représenter l’entreprise sur les salons.
• Développer l’activité, notamment les revenus récurrents (maintenance et consommables).

Skills

Gestion de l'équipe

Vente premium

Orientation résultats

Anglais/Allemand opérationnel

Esprit business

Job description

Vous avez l'ADN commercial, le goût du terrain et l'envie de prendre les rênes d'une entreprise ? Voici votre prochain défi.

L'entreprise

L´entreprise est un fabricant allemand d'équipements industriels brevetés pour la logistique et l'emballage. Ses produits premium sont vendus dans le monde entier. Il appartient à un groupe international coté, qui laisse une grande autonomie à ses filiales.

La France est l’un de ses principaux marchés. L'entreprise y est implantée depuis de nombreuses années et compte plus de 2 000 clients de tous secteurs.

Votre mission

Vous êtes rattaché(e) à la direction de la maison mère en Allemagne. Vous succédez aux dirigeants actuels et prenez la direction de la filiale française, qui compte 12 à 13 personnes.

• Assurer une transition fluide et garantir le bon fonctionnement des ventes, du service et de l’administration
• Piloter la performance de la filiale (chiffre d’affaires, EBIT, capitaux employés) et assurer le reporting au groupe
• Manager l’équipe au plus près du terrain : commerciaux, techniciens SAV et équipe administrative
• Accompagner les grands comptes et les projets clés, et représenter l’entreprise sur les salons
• Développer l’activité, notamment les revenus récurrents (maintenance et consommables)

Ce que nous offrons

• Une première direction générale, avec une vraie autonomie et la confiance d’un groupe solide
• Une rémunération attractive, composée d’un fixe et d’une prime annuelle significative liée aux résultats
• Un véhicule de fonction
• Une passation avec les dirigeants actuels et une formation à la méthode de vente du groupe

Votre profil

• Une première expérience réussie de management (chef de service, responsable de département ou équivalent). Une expérience de direction générale n’est pas requise : ce poste est une vraie étape de carrière.
• Une expérience de la vente de produits premium, sans argument prix
• Un solide sens business et une approche pilotée par les résultats
• Un tempérament de faiseur : dynamique, décidé, les pieds sur terre, impliqué dans l’opérationnel
• Un français courant ou maternel, et un anglais ou un allemand suffisant pour échanger avec le groupe
• Les profils issus de tous secteurs sont les bienvenus. Aucune expertise technique préalable n’est requise, mais un intérêt marqué pour l’industrie est indispensable.
• Vous résidez dans la région d’Orléans ou êtes prêt(e) à vous y installer