Assistant commercial clermont ferrand

Uptoo; Florida; Hybrid; USD 47,000 - 58,000; Full time

Benefits offered by this job

Véhicule de fonction

Ordinateur

Téléphone

Forfait repas

Rembours. des nuits d'hôtel

Job summary

Poste de Technico-commercial itinérant dans le secteur des roues industrielles, basé en Auvergne-Rhône-Alpes. Rôles: développer le portefeuille, prospecter, conseiller des solutions techniques et coordonner avec le bureau d’études.

4 jours sur le terrain et 1 jour de télétravail par semaine, avec une rémunération brute annuelle de 42–51,5 K€, 13e mois et variables liées à la croissance. Profil recherché: expérience industrielle 5–10 ans, autonomie, sens du relationnel et anglais B1 minimum.

Qualifications

• Expérience 5–10 ans dans l’industrie (OEM, bureaux d’études).
• Vente de solutions à haute valeur ajoutée.
• Anglais niveau B1 minimum pour échanger avec la maison mère et formations internationales.

Responsibilities

• Pérenniser et développer le chiffre d’affaires existant.
• Prospecter de nouveaux comptes (20 % du temps).
• Conseiller et préconiser des solutions techniques en collaboration avec le bureau d’études.
• Animer des partenariats avec les distributeurs et assurer le suivi.

Skills

Vente conseil

Autonomie et organisation

Anglais B1

Relationnel

Esprit d’équipe

Résilience et adaptabilité

Fibre technique

Job description

Technico-commercial itinérant - Roues industrielles (H/F) Auvergne-Rhône-Alpes 42-52K€

Il y a 13 jours

Ce qu’on va accomplir ensemble

Acteur reconnu au sein de l'industrie, notre groupe est le leader mondial dans la fabrication de roues et roulettes industrielles, ainsi que de systèmes d'entraînement électrique pour l'intralogistique et la manutention. Filiale d'un groupe familial allemand, nous bénéficions d'une stabilité et d'une expertise technique inégalées.

Notre positionnement est résolument premium : nous proposons des solutions techniques (plus de 30 000 références) pour des secteurs exigeants comme l'aéronautique, le nucléaire, le luxe, l'agroalimentaire ou encore l'armée. Nos produits sont reconnus pour leur qualité et leur durabilité. Nous équipons aussi bien les fabricants (OEM), les utilisateurs finaux et assurons la gestion et le développement du réseau de distribution.

Ici, la culture industrielle allemande rigoureuse rime avec proximité humaine : chaque commercial s'appuie sur une équipe sédentaire dédiée et bénéficie d'une intégration soignée, avec une formation produit complète et une immersion au sein de notre usine en Allemagne.

Vous pensez que le conseil technique fait la différence face à vos clients industriels ? Vous voulez le pratiquer dans une entreprise qui a fait de la fiabilité son exigence première ? Vous êtes au bon endroit !

Votre rôle

Vous intégrerez une équipe commerciale dynamique et serez responsable du développement et de la fidélisation d’un portefeuille clients sur un secteur géographique couvrant départements (23, 03, 63, 42, 69, 43, 15).

Votre mission principale consistera à :

• Pérenniser et développer le chiffre d’affaires existant
• Prospecter de nouveaux comptes (20 % de votre temps) pour conquérir de comptes.
• Conseiller et préconiser des solutions techniques adaptées, en collaborant avec notre bureau d’études pour des projets sur mesure.
• Animer des partenariats avec les distributeurs (accompagnement terrain, formation, suivi...).

Vous serez soutenu par un binôme sédentaire (un responsable et une assistante) qui gérera les offres, les relances et la logistique, vous permettant de vous concentrer sur la vente et le conseil. Votre rythme : 4 jours sur le terrain (lundi au jeudi) et 1 jour en télétravail.

Ce poste est fait pour vous si

Nous recherchons un commercial B2B expérimenté, issu de l’industrie, avec une fibre technique marquée et une appétence pour la vente de solutions à haute valeur ajoutée. Voici ce qui fera la différence :

• Expérience : 5 à 10 ans dans un environnement industriel (OEM, fabricants, bureaux d’études). Une connaissance des cycles de vente longs et des enjeux techniques est indispensable.

Compétences clés :

• Vente conseil et approche solution.
• Autonomie et organisation pour gérer un secteur étendu et des tournées hebdomadaires.
• Maîtrise de l’anglais (niveau B1 minimum) pour échanger avec notre maison mère et participer à des formations internationales.

Qualités humaines :

• Sens du relationnel et capacité à défendre un positionnement premium.
• Esprit d’équipe pour collaborer avec votre binôme sédentaire et les autres services.
• Résilience et adaptabilité pour évoluer dans un environnement exigeant.

Ce que nous offrons

Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer un leader mondial avec une vision long terme et des valeurs fortes :

• Rémunération attractive : 42 à 51,5 K€ brut annuel selon expérience, 13e mois échelonné, et une part variable liée à la croissance du chiffre d'affaires.
• Package complet : véhicule de fonction, ordinateur, téléphone, forfait repas et remboursement des nuits d'hôtel.
• Une organisation unique : chaque commercial itinérant est soutenu par un binôme sédentaire dédié, et se concentre sur la vente et le conseil.
• Innovation et expertise : accès à une académie interne et à un bureau d'études intégré pour développer des solutions sur mesure, avec des produits innovants.
• Une culture familiale et premium : chaque collaborateur est écouté et accompagné, avec une intégration structurée et une immersion au sein de la maison mère.

Type de contrat : CDI

Télétravail : 1 jour / semaine

Localisation : Auvergne-Rhône-Alpes