Продуктовый аналитик в ТОиР

НЛМК ИТ; United States; Remote; USD 110,000 - 170,000; Full time

Benefits offered by this job

Корпоративная связь

Летние путёвки для детей

ДМС

Обучение и развитие

Job summary

НЛМК-ИТ ищет специалиста по цифровизации ТОиР, который будет формировать гипотезы и развивать воронку идей от поиска до пилотирования и масштабирования. Вы будете работать с данными ERP/MES/SCADA, анализировать простои и сборку дефектных ведомостей, чтобы определить экономический эффект инициатив.

Требуется опыт в описании процессов, BPMN-диаграммах и подготовки технических требований. В должности предусмотрены взаимодействие с ремонтными и производственными подразделениями, а также участие в

Qualifications

• Опыт формирования и проверки гипотез и количественной оценки экономического эффекта инициатив.
• Умение структурировать требования от разных заказчиков и описывать процессы.
• Навыки подготовки BPMN-схем, протоколов обследования и отчетов.

Responsibilities

• Формирование и развитие воронки гипотез по цифровизации ТОиР на производстве, пилотирование и масштабирование.
• Выявление узких мест в процессах ТОиР и анализ потерь, регуляторов и запасов.
• Проведение интервью с инженерно-техническим персоналом и специалистами ИТ/АСУ ТП.
• Анализ as-is процессов и подготовка гипотез с экономическим эффектом.

Skills

Гипотезы цифровизации

Анализ данных

BPMN схемы

ИТ-требования

Excel навыки

SQL чтение

Education

Высшее техническое образование

Tools

SAP PM

MES

SCADA

IIoT

Job description

Описание

НЛМК-ИТ и НЛМК-Связь — обеспечивают потребности предприятий Группы НЛМК в развитии информационных технологий. В спектр услуг входят: реализация ИТ-проектов, поддержка и развитие бизнес-приложений, ИТ-инфраструктуры и систем связи. Численность сотрудников ИТ превышает 1000 человек.

Задачи

Формированием и развитием воронки гипотез по цифровизации ТОиР на Липецкой производственной площадке: от поиска и структурирования идей до пилотирования, расчета эффекта и подготовки решений к масштабированию Выявлением проблемных зон, потерь и узких мест в процессах ТОиР: внеплановые/плановые простои, повторные отказы, избыточные или недостаточные объемы обслуживания, дефицит или затоваривание запасных частей, снижение затрат на ТОиР Регулярно посещать цехи, ремонтные участки, службы главного инженера, прочих подразделений основных и вспомогательных производств: проведение интервью и рабочих встреч с технологами, энергетиками, ремонтным и эксплуатационным персоналом, специалистами АСУ ТП, КИПиА и ИТ Анализом текущих процессов ТОиР as-is (планирование ремонтов, управление заявками, учет простоев и отказов, дефектные ведомости) Формированием цифровых гипотез с экономическим эффектом за счет роста эффективности ТОиР, декомпозицией проблемы, формированием метрик, определением подхода к проверке, подготовкой данных и интерпретацией результатов Предварительной количественной оценкой потенциального экономического эффекта гипотез, приоритизацией инициатив по соотношению эффекта, сложности реализации., анализом возможности извлечения эффекта и условий его достижения Проверкой и подтверждением гипотез на данных совместно с Data Scientist: постановка задачи на анализ, интерпретация результатов в терминах процесса и экономики производства Участием в разработке прототипов решений: описание концепции, пользовательских сценариев и требований к данным и интеграциям (ЕАМ/ERP, MES, SCADA, historian, АСУ ТП) Расчетом, обоснованием и защитой экономического эффекта инициатив для получения финансирования на последующую реализацию

Требования

Опыт формирования и проверки гипотез, количественной оценки потенциального экономического эффекта инициатив Умение собирать и структурировать требования от разных категорий заказчиков Умение описывать процессы, сценарии, роли, потоки данных, интеграции и бизнес-правила Навыки подготовки BPMN-схем, протоколов обследования, презентаций и отчетов для руководства Способность переводить потребности ремонтных и производственных служб в понятные требования для ИТ-разработчиков, интеграторов и команд АСУ ТП Навыки подготовки технических заданий, функциональных требований, пользовательских сценариев и интеграционных требований Базовые навыки работы с данными: анализ выгрузок из производственных систем, журналов простоев и отказов, истории ремонтов Уверенный пользователь Excel: сложные формулы, сводные таблицы, обработка и структурирование массивов данных Умение работать с выгрузками из производственных систем (ЕАМ/ERP, MES, historian), Excel, CSV Способность интерпретировать данные в терминах процессов ТОиР и надежности оборудования Понимание процессов ТОиР: стратегии обслуживания (по факту отказа, по регламенту, по состоянию, предиктивное), планирование ремонтов, учет отказов и простоев Понимание показателей надежности и эффективности оборудования, коэффициент готовности, OEE и др. Понимание специфики промышленного производства и культуры работы в цеховой среде Базовое понимание архитектуры промышленных ИТ- и OT-систем: ERP/ЕАМ-модули ТОиР (SAP PM), MES, LIMS, SCADA, АСУ ТП, IIoT, системы вибродиагностики Будет плюсом: Опыт работы с SQL на уровне чтения и проверки данных

Условия

Работа в международной сталелитейной компании с активами в России, США и странах Европы, с развитыми корпоративными ценностями и стандартами Оформление по ТК РФ, ежегодная индексация заработной платы, прозрачная система премирования Открытая корпоративная культура для новых идей и предложений (Банк идей) Уникальные технологические и инновационные проекты Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, летние путёвки для детей, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, частичная компенсация стоимости питания, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях Программы заботы о здоровье: (ДМС, страхование от НС и профессиональных заболеваний, диспансеризация, вакцинация) Программа бесплатных консультаций юриста, эксперта по здоровому образу жизни, психолога и финансового советника Возможности для саморазвития и обучения – собственный Университет, электронные библиотеки МИФ, Альпина Диджитал, участие в конференциях, развитие наставничества и менторинга, содействие в повышении квалификации, программы профессионального и карьерного развития, изучение иностранного языка по специальным условиям для сотрудников компании Программы поощрения сотрудников (конкурсы Лучший по профессии, Молодой лидер, Мастер года) Спортивные и культурные мероприятия (спортивные игры, день металлурга, юбилейные даты общества, Новый год)