Pricing- und Datenmanager (m/w/d) – Zentrale Stuhr

Hellmut Springer GmbH & Co.KG

Stuhr

On-site

USD 59,394 - 89,091

Full time

14 days+

A complete application in a minute

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Benefits offered by this job

Vollzeitstelle 40 Std.
Betriebliche Altersvorsorge
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
30 Tage Urlaub
Personalrabatte

Job summary

Hellmut Springer GmbH & Co. KG in Stuhr sucht einen Pricing- und Datenmanager (m/w/d) zur Weiterentwicklung der Preis- und Stammdatenprozesse. Sie arbeiten in einem inhabergeführten Familienunternehmen und gestalten Preisstrategien aktiv mit.

Sie übernehmen die Automatisierung von Preiseinspielungen, optimieren Margen und erstellen Reports zu Preisprognosen. Eine kaufmännische Ausbildung und fundierte Datenkompetenz sind Voraussetzung.

Qualifications

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
  • Erfahrung im Bereich Produktdatenmanagement, Stammdatenpflege oder einer vergleichbaren Position.
  • Organisationstalent bei der Umsetzung und Begleitung von digitalen Prozessstrukturen.
  • Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen mit hoher Affinität für Zahlen- und Datenverarbeitung.
  • Hohe digitale Affinität sowie Verständnis für Datenstrukturen und Prozessabläufe.
  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, insbesondere mit Microsoft Excel.
  • Gute Kenntnisse in der Erstellung und Analyse von Tabellenkalkulationen und Pivot‑Tabellen.
  • Eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch.
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit

Responsibilities

  • Aktive Rolle bei der Einführung einer Pricing-Software und Begleitung der Veränderungsprozesse.
  • Weiterentwicklung bei der Automatisierung von Preiseinspielungs- und Kalkulationsprozessen.
  • Entwicklung von Preisstrategien in Abstimmung mit Einkauf und Vertrieb.
  • Durchführung von Marktpreisanalysen zur Optimierung des Verkaufspreises.
  • Überwachung und Optimierung von Margen und Erträgen.
  • Reporting von Preisprognosen und Sicherstellung von Prozess- und Datenqualität.
  • Verarbeiten von Preislisten und Artikel-Stammdaten, Kalkulation von Verkaufspreisen und Einspielung dieser ins Warenwirtschaftssystem.
  • Berechnung und Reporting von Kundenboni und Durchführung von Kundenumsatzmeldungen an den Lieferanten

Skills

Organisationstalent
Analytisches Denken
Datenverarbeitung
Digitale Affinität
Teamfähigkeit
Kommunikation

Education

Kaufmännische Ausbildung

Tools

MS Excel
Pivot-Tabellen
Warenwirtschaftssystem

Job description

Pricing- und Datenmanager (m/w/d) – Zentrale Stuhr

Zur Unterstützung unseres Teams in Stuhr suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Pricing- und Datenmanager (m/w/d).

Sie möchten dort arbeiten, wo Daten, Digitalisierung und wirtschaftlicher Erfolg zusammenkommen? Sie möchten nicht nur verwalten, sondern aktiv mitgestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig.

Ihr Fokus:

Sie leisten einen aktiven Beitrag zur Weiterentwicklung und Automatisierung unserer Preis- und Stammdatenprozesse und schaffen eine systembasierte Verkaufspreisermittlung.

Was wären Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns?
  • Aktive Rolle bei der Einführung einer Pricing-Software und Begleitung der Veränderungsprozesse
  • Weiterentwicklung bei der Automatisierung von Preiseinspielungs- und Kalkulationsprozessen
  • Entwicklung von Preisstrategien in Abstimmung mit Einkauf und Vertrieb
  • Durchführung von Marktpreisanalysen zur Optimierung des Verkaufspreises
  • Überwachung und Optimierung von Margen und Erträgen
  • Reporting von Preisprognosen und Sicherstellung von Prozess- und Datenqualität
  • Verarbeiten von Preislisten und Artikel‑Stammdaten, Kalkulation von Verkaufspreisen und Einspielung dieser ins Warenwirtschaftssystem
  • Berechnung und Reporting von Kundenboni und Durchführung von Kundenumsatzmeldungen an den Lieferanten
Was bringen Sie mit?
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Erfahrung im Bereich Produktdatenmanagement, Stammdatenpflege oder einer vergleichbaren Position
  • Organisationstalent bei der Umsetzung und Begleitung von digitalen Prozessstrukturen
  • Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen mit hoher Affinität für Zahlen‑ und Datenverarbeitung
  • Hohe digitale Affinität sowie ausgeprägtes Verständnis für Datenstrukturen und Prozessabläufe
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS‑Office-Anwendungen, insbesondere mit Microsoft Excel
  • Gute Kenntnisse in der Erstellung und Analyse von Tabellenkalkulationen und Pivot‑Tabellen
  • Eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
Ihre Benefits:
  • Eine Vollzeitstelle 40 Std. in einem inhabergeführten Unternehmen mit leistungsgerechter Vergütung
  • Vermögenswirksame Leistungen und die Möglichkeit der Betrieblichen Altersvorsorge
  • Personalrabatte für KFZ‑Teile sowie eine Gutscheinkarte zur Nettolohnoptimierung
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub
  • Kindergarten‑/Krippenzuschuss
  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit gründlicher Einarbeitung in den Aufgabenbereich
  • Eine zielorientierte Personalentwicklung mit entsprechenden Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Kollegiales Arbeiten in einem hochmotivierten Team
  • Arbeiten in agilen Teams und betriebliches Vorschlagswesen
  • Minutengenaue Zeiterfassung
  • Fahrrad‑/E‑Bike‑Leasing
  • Gratis Kaffee, Tee, Wasser
  • Weitere Mitarbeiterbenefits finden Sie unter: hellmut‑springer.de/unternehmen/karriere/

Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit, sowie attraktive Perspektiven für die berufliche Entwicklung in einem modernen, zukunftsorientierten, mittelständischen und inhabergeführten Familienunternehmen.

Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, vorzugsweise per E‑Mail an: bewerbung@hellmut-springer.de

Hellmut Springer GmbH & Co. KG
Stichwort: Pricing- und Datenmanager (m/w/d) – Zentrale Stuhr
Carl‑Zeiss‑Str. 4
28816 Stuhr

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir per Post erhaltene Bewerbungsunterlagen aus organisatorischen Gründen nicht zurücksenden, sondern datenschutzkonform vernichten.

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