Operador de tráfico / San Bernardo / Sábado y Domingo

Team-Work; Sweeny (TX); On-site; USD 3,500 - 4,800; Part time

Job summary

Team-Work busca Operador(a) de Tráfico a tiempo parcial para integrarse al Centro de Operación de Tráfico, responsable de monitorear la vía y coordinar recursos ante incidentes, emergencias y requerimientos de los usuarios.

Entre las funciones se destacan monitorear la traza, atender requerimientos, coordinar acciones ante accidentes y comunicar despachos de asistencia, manteniendo contacto con Carabineros, SAMU, Bomberos y otras entidades.

Qualifications

• Experiencia laboral previa en monitoreo de tráfico o centros similares.
• Formación técnica o profesional deseable.
• Valorable experiencia en seguridad vial y centros de monitoreo.
• Conocimiento de procedimientos para despacho de recursos.

Responsibilities

• Monitorear permanentemente la traza mediante las herramientas disponibles, detectando eventos que afecten el tránsito.
• Atender y gestionar requerimientos de clientes y usuarios asociados a eventos en la vía.
• Coordinar acciones ante accidentes, emergencias y situaciones que afecten la seguridad de los usuarios.
• Comunicar, coordinar y registrar el despacho de recursos de Asistencia en Ruta y Primeros Auxilios hacia los eventos.
• Coordinar acciones con las áreas de la concesionaria y con Carabineros, SAMU, Bomberos, UOCT e IFE.
• Mantener comunicación fluida con los actores involucrados para una adecuada coordinación en terreno.
• Registrar información relevante al mandante (MOP) a través de la IFE.
• Velar por el cumplimiento de los procedimientos para un desplazamiento seguro.

Skills

Experiencia 3 años

Gestión de requerimientos

Comunicación efectiva

Education

Título técnico o profesional

Job description

Buscamos Operador(a) de Tráfico PART TIME

Buscamos Operador(a) de Tráfico para integrarse a nuestro equipo en un Centro de Operación de Tráfico, responsable del monitoreo de la vía y de la coordinación de recursos ante incidentes, emergencias y requerimientos de los usuarios.

Principales funciones

• Monitorear permanentemente la totalidad de la traza mediante las herramientas disponibles, detectando oportunamente eventos que puedan afectar el normal tránsito vehicular.
• Atender y gestionar los requerimientos de clientes y usuarios asociados a eventos ocurridos en la vía, entregando una respuesta oportuna y eficaz.
• Coordinar las acciones correspondientes ante accidentes, emergencias y otras situaciones que puedan afectar la seguridad de los usuarios.
• Comunicar, coordinar y registrar el despacho de recursos de Asistencia en Ruta y Primeros Auxilios hacia los distintos eventos ocurridos en la concesión.
• Coordinar acciones con las distintas áreas de la concesionaria y con organismos externos, tales como Carabineros, SAMU, Bomberos, UOCT e IFE.
• Mantener una comunicación fluida con los distintos actores involucrados, contribuyendo a una adecuada coordinación en terreno.
• Registrar y transmitir información relevante y oportuna al mandante (MOP) a través de la IFE.
• Velar por el cumplimiento de los procedimientos establecidos para garantizar un desplazamiento seguro de los usuarios.

Requisitos

• Experiencia: 3 años de experiencia laboral y/o profesional.
• También se considerarán postulantes con enseñanza media completa y al menos 2 años de experiencia laboral, según perfil.
• Formación: Deseable título técnico o profesional.
• Se valorará formación en áreas como: Construcción, Prevención de Riesgos, Obras Civiles, Ingeniería en Construcción y carreras afines.
• Deseable experiencia en: Seguridad vial, Centros de monitoreo, Centros de Operación de Tráfico.

Condiciones del cargo

• Jornada: sábado y domingo: Turno 1: 00.00 a 8:00 hrs., Turno 2: 8:00 a 16.00 hrs., Turno 3: 16:00 a 00.00 hrs., con 60 minutos de colación
• Lugar de trabajo: Centro de Operación de Tráfico, SAN BERNARDO
• Renta líquida: $359.586, incluyendo bonos.
• Modalidad de remuneración: Sueldo proporcional a los días efectivamente trabajados.
• Proyección: Existe posibilidad de incorporarse posteriormente a Recursos Humanos, de acuerdo con el desempeño y las necesidades de la organización.