Materials Planning & Logistics Manager, SAP Business Process Lead

Magna International Inc.; Grand Rapids (MI); On-site; USD 120,000 - 160,000; Full time

Job summary

Magna International Inc. recherche un professionnel Supply Chain expérimenté pour diriger l’harmonisation des processus Materials Planning et Logistics dans les projets SAP.

Vous collaborerez avec les équipes IT et partenaires pour standardiser les solutions et piloter les ateliers de conception. Le candidat idéal possède une forte expérience SAP dans un environnement manufacturier, et sait conduire le changement, les ateliers et les déploiements régionaux tout en assurant l’alignement avec les

Qualifications

• Professionnel Supply Chain avec solide expérience SAP lors d’implémentations.

Responsibilities

• Définir, harmoniser et standardiser les processus régionaux de planification des matériaux et de logistique lors des implémentations SAP.
• Piloter des ateliers Blueprint et Design pour capturer les besoins et définir les processus futurs.
• Convertir les exigences métier en solutions SAP standardisées en collaboration avec IT et partenaires d’implémentation.
• Définir les standards régionaux de processus pour la planification des matériaux, gestion des stocks, entreposage et logistique.
• Conduire des analyses Fit-Gap et identifier des opportunités d’amélioration.
• Supporter les tests, la formation, la préparation des données, le cutover et la stabilisation.
• Garantir la documentation et la gouvernance des processus et l’alignement inter-divisions.
• Servir d’interlocuteur métier entre les opérations Supply Chain et les équipes SAP.
• Supporter le déploiement SAP à travers unités et sites.
• Assurer la préparation métier à chaque phase d’implémentation.
• Conduire l’adoption des normes et des meilleures pratiques mondiales.
• Soutenir le changement organisationnel et les formations utilisateurs.
• Établir l’alignement entre exigences régionales et besoins locaux.
• Assurer les intégrations SAP avec systèmes tiers (EDI, MES, WMS, BI).
• Gérer les attentes des parties prenantes et communiquer les progrès et risques.

Skills

SAP

Materials Planning

Logistics

Change Management

Stakeholder Management

Workshop Facilitation

Tools

SAP

EDI

MES

WMS

BI

Job description

Les descriptions de poste peuvent s'afficher en plusieurs langues en fonction de votre sélection de langue. Ce que nous offrons: Chez Magna, vous intégrerez un environnement stimulant et dynamique dans lequel vous pourrez contribuer à développer des technologies automobiles de pointe. Nous accompagnons nos collaborateurs en leur offrant le soutien et les ressources dont ils ont besoin pour réussir. En tant que collaborateur faisant partie d'un grand groupe présent partout dans le monde, vous aurez des responsabilités passionnantes et variées ainsi qu’un large éventail de perspectives de développement et de carrière. Parce que nous pensons que chaque parcours professionnel est unique.

Synthèse du groupe: Le groupe Mechatronics, Mirrors and Lighting est spécialisé dans les technologies automobiles qui font avancer la mobilité de demain. Fort d’une excellente connaissance des systèmes lui permettant de développer des expériences d’accès au véhicule uniques, des systèmes de vision intelligents et des technologies d’éclairage automobile avancées, MML éclaire la voie vers l’innovation, la sécurité et le style.

Responsabilités du poste :

• Lead the definition, harmonization, and standardization of regional Materials Planning and Logistics processes during SAP implementations.


• Drive Blueprint and Design workshops to capture business requirements and define future-state processes for supply chain and Logistics.


• Translate business requirements into standardized SAP solutions in collaboration with IT, SAP functional teams, and implementation partners.


• Define regional process standards for Material Planning, Inventory Management, Warehousing, Production Supply, and Logistics.


• Conduct Fit-Gap analyses and identify process improvement opportunities.


• Support testing, training, data readiness, cutover, go-live, and hypercare activities.


• Ensure process documentation, governance, and alignment across divisions.


• Act as the key business representative between Supply Chain operations and SAP project teams.


• Support SAP rollout and migration projects across multiple business units and locations.


• Ensure business readiness throughout all phases of implementation.


• Coordinate process validation, user acceptance testing, and issue resolution.


• Drive adoption of global standards and best practices across divisions.


• Support organizational change management activities and end-user training.


• Build alignment between regional process requirements and local business needs.


• Support integrations between SAP and third-party systems, including EDI, MES, WMS, BI, and other manufacturing-related applications.


• Manage stakeholder expectations and effectively communicate project progress, risks, and opportunities.

What We're Looking For

• Experienced Supply Chain professional with strong SAP implementation experience.


• Deep understanding of Materials Planning, Inventory Management, Logistics, and Manufacturing processes.


• Experience defining and improving end-to-end business processes in a manufacturing environment.


• Proven ability to lead workshops, gather requirements, and drive process standardization.


• Strong analytical and problem-solving skills with a process-oriented mindset.


• Excellent communication and stakeholder management capabilities.


• Ability to influence change across functions and regions without direct authority.


• Experience working in regional and cross-functional project teams.

Ideal Candidate

• 50% Materials Planning & Supply Chain Expertise


• 30% SAP Transformation & Business Process Experience


• 20% Change Leadership & Stakeholder Management

They understand how planning, procurement, manufacturing, inventory, warehousing, and logistics processes connect across the end-to-end supply chain and can successfully bridge the gap between business operations and SAP implementation teams.

Experience leading or supporting at least one complete SAP implementation lifecycle, from Blueprint and Design through Testing, Go-Live, and Hypercare, is strongly preferred.

Travel Regular travel to manufacturing and distribution locations is expected, particularly during Blueprint workshops, testing, training, cutover, go-live, and stabilization phases.

Why Join Us?

This is a unique opportunity to shape the future of our global Supply Chain organization. You will play a critical role in defining how Materials Planning and Logistics processes operate within SAP, ensuring scalable, efficient, and standardized business processes that support our long-term growth and operational excellence.

Sensibilisation, Union, Autonomie

Chez Magna, nous sommes convaincus qu'une main-d'œuvre diversifiée est essentielle à notre succès. C'est pourquoi nous sommes fiers d'être un employeur qui offre l'égalité des chances. Nous recrutons sur la base de l'expérience et des compétences, en tenant compte des exigences professionnelles spécifiques, indépendamment notamment de la couleur de peau, des origines de la religion ou des convictions, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap.

Magna prend la protection de vos données personnelles au sérieux.

Divulgation de la présélection assistée par l’IA Dans le cadre de notre engagement en faveur d’un processus de recrutement équitable, cohérent et efficace, nous pouvons utiliser des outils d’intelligence artificielle (IA) pour nous assister lors de la présélection initiale des candidatures soumises via notre système Workday. Ces outils aident à identifier les qualifications et l’expérience correspondant aux exigences du poste. Veuillez noter que l’IA est utilisée uniquement pour accompagner nos recruteurs. Les décisions finales sont toujours prises par le responsable du recrutement et l’équipe de recrutement. Il est important de préciser qu’aucune donnée de candidat n’est partagée à l’extérieur via ces outils d’IA. Toutes les informations restent sécurisées au sein de nos systèmes et sont traitées conformément à nos politiques de confidentialité et de protection des données. Dans les conditions prévues par la législation applicable, vous pouvez avoir le droit de demander une explication sur la manière dont l’IA est utilisée pour appuyer la prise de décision. Si vous avez des questions ou des préoccupations concernant ce processus, n’hésitez pas à contacter notre équipe Talent Attraction.

Type de travailleur : Régulier/permanent Groupe: Magna Mechatronics, Mirrors & Lighting

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