Manufacturing Engineer DC - Casting

Magna International Inc; Birmingham (AL); On-site; USD 70,000 - 100,000; Full time

Job summary

Magna International Inc. recherche un ingenieur de fabrication spécialisé en fonderie sous pression (dies casting) pour optimiser les procédés, améliorer la qualité et réduire les coûts dans un cadre à haut volume.

Vous soutiendrez les lancements produits et les activités d’amélioration continue. Vous maîtrisez les procédés de moulage, l’outillage et les systèmes d’automatisation; vous serez en collaboration avec les équipes Qualité, Production et Supply Chain pour assurer la réussite des

Qualifications

• Baccalauréat en ingénierie de fabrication/manufacture/industrie ou domaine technique connexe.
• Expérience minimale requise de 3 ans en ingénierie de fabrication dans un environnement de fonderie.
• Connaissance des procédés de moulage sous pression en aluminium, zinc ou magnésium.
• Compétences en optimisation de procédés, outillage et équipements.
• Connaissance du Lean et des démarches d'amélioration continue.
• Expérience en analyse des causes et actions correctives.
• Maîtrise des applications Microsoft Office et des systèmes de documentation technique.
• Bonne communication, organisation et gestion de projets.

Responsibilities

• Développer, mettre en place et optimiser les procédés de fonderie pour atteindre sécurité, qualité, livraison et coûts.
• Soutenir les lancements de nouveaux produits (développement procédés, sélection d'équipements, validation d'outillages).
• Analyser les données de production pour améliorer l'efficacité et l'OEE.
• Conduire des investigations RCA et mettre en œuvre des actions correctives (8D, 5 Why, Fishbone, PFMEA).
• Collaborer avec Qualité, Production, Maintenance, Outillage et Supply Chain pour résoudre les problèmes.
• Élaborer et maintenir la documentation des procédés (Instructions, schémas, plans de contrôle).
• Réviser les conceptions d’outillage et la maintenance préventive des équipements.
• Évaluer et implémenter l’automatisation et le poka-yoke.
• Participer aux projets d’équipements avec spécifications et mise au point.
• Assurer la conformité avec les normes de sécurité, environnement et qualité.
• Former le personnel de production si nécessaire.
• Accompagner les exigences clients et les audits lorsque requis.

Skills

Die casting

Process optimization

Lean manufacturing

Root cause analysis

Cross-functional teamwork

MS Office

Engineering documentation

Project management

Education

Bachelor's degree in Manufacturing/Mechanical/Industrial Engineering

Tools

SolidWorks/AutoCAD/Creo

Six Sigma

Job description

Les descriptions de poste peuvent s'afficher en plusieurs langues en fonction de votre sélection de langue. Ce que nous offrons: Chez Magna, vous intégrerez un environnement stimulant et dynamique dans lequel vous pourrez contribuer à développer des technologies automobiles de pointe. Nous accompagnons nos collaborateurs en leur offrant le soutien et les ressources dont ils ont besoin pour réussir. En tant que collaborateur faisant partie d'un grand groupe présent partout dans le monde, vous aurez des responsabilités passionnantes et variées ainsi qu’un large éventail de perspectives de développement et de carrière. Parce que nous pensons que chaque parcours professionnel est unique.

Synthèse du groupe: Cosma fournit une gamme complète de solutions de carrosserie, de châssis et d’ingénierie à des clients internationaux. Grâce à notre ingénierie produit solide, nos capacités d’outillage exceptionnelles et notre savoir-faire divers en matière de processus, nous commercialisons des produits innovants et légers.

Responsabilités du poste : Position Summary

We are seeking a skilled and results‑driven Manufacturing Engineer with die casting experience to support and improve manufacturing operations. The Manufacturing Engineer will be responsible for optimizing production processes, improving product quality, reducing costs, and supporting continuous improvement initiatives within a high-volume die casting environment. The ideal candidate will possess strong technical expertise in die casting processes, tooling, automation, process development, and problem‑solving methodologies.

Essential Responsibilities

• Develop, implement, and optimize die casting manufacturing processes to achieve safety, quality, delivery, and cost objectives.
• Support launch activities for new products, including process development, equipment selection, tooling validation, and production readiness.
• Analyze production data and identify opportunities to improve efficiency, productivity, cycle times, scrap rates, and overall equipment effectiveness (OEE).
• Lead root cause investigations and corrective actions utilizing structured problem‑solving tools such as 8D, 5 Why, Fishbone, and PFMEA.
• Collaborate with Quality, Production, Maintenance, Tooling, and Supply Chain teams to resolve manufacturing issues.
• Develop and maintain process documentation including work instructions, process flow diagrams, control plans, and standard operating procedures.
• Support die casting tooling design reviews, modifications, and preventative maintenance initiatives.
• Evaluate and implement automation, error‑proofing (poka‑yoke), and continuous improvement projects.
• Participate in capital equipment projects, including specification development, installation, validation, and startup support.
• Ensure compliance with safety, environmental, and quality standards.
• Provide technical support and training to production personnel as needed.
• Support customer requirements and participate in audits when required.

Required Qualifications

• Bachelor's degree in Manufacturing Engineering, Mechanical Engineering, Industrial Engineering, or a related technical field.
• Minimum of 3 years of manufacturing engineering experience in a die casting environment.
• Strong understanding of aluminum, zinc, or magnesium die casting processes.
• Experience with process optimization, tooling, and manufacturing equipment.
• Knowledge of Lean Manufacturing and continuous improvement methodologies.
• Experience with root cause analysis and corrective action processes.
• Proficiency with Microsoft Office applications and engineering documentation systems.
• Strong communication, organizational, and project management skills.
• Ability to work effectively in a cross‑functional manufacturing environment.

Preferred Qualifications

• 5+ years of manufacturing engineering experience in automotive or high‑volume manufacturing.
• Experience with APQP, PPAP, PFMEA, Control Plans, and SPC.
• Familiarity with robotics, automation systems, and vision inspection systems.
• Experience with CAD software such as SolidWorks, AutoCAD, or Creo.
• Six Sigma Green Belt or Black Belt certification.
• Knowledge of IATF 16949 and ISO 9001 quality systems.

Physical Requirements

• Ability to work in a manufacturing environment with exposure to heat, noise, and industrial equipment.
• Ability to stand, walk, bend, and lift up to 25 pounds occasionally.
• Ability to travel occasionally, as required.

Work Authorization

Applicants must be legally authorized to work in the United States at the time of hire. Candidates who currently hold valid work authorization under a TN or H‑1B visa may be considered, provided they are authorized to work for this employer without requiring new or additional visa sponsorship. The company is unable to sponsor new employment‑based visas or provide other immigration sponsorship for this position.

Divulgation de la présélection assistée par l’IA

Dans le cadre de notre engagement en faveur d’un processus de recrutement équitable, cohérent et efficace, nous pouvons utiliser des outils d’intelligence artificielle (IA) pour nous assister lors de la présélection initiale des candidatures soumises via notre système Workday. Ces outils aident à identifier les qualifications et l’expérience correspondant aux exigences du poste. Veuillez noter que l’IA est utilisée uniquement pour accompagner nos recruteurs. Les décisions finales sont toujours prises par le responsable du recrutement et l’équipe de recrutement. Il est important de préciser qu’aucune donnée de candidat n’est partagée à l’extérieur via ces outils d’IA. Toutes les informations restent sécurisées au sein de nos systèmes et sont traitées conformément à nos politiques de confidentialité et de protection des données. Dans les conditions prévues par la législation applicable, vous pouvez avoir le droit de demander une explication sur la manière dont l’IA est utilisée pour appuyer la prise de décision. Si vous avez des questions ou des préoccupations concernant ce processus, n’hésitez pas à contacter notre équipe Talent Attraction.

Sensibilisation, Union, Autonomie

Chez Magna, nous sommes convaincus qu'une main-d'œuvre diversifiée est essentielle à notre succès. C'est pourquoi nous sommes fiers d'être un employeur qui offre l'égalité des chances. Nous recrutons sur la base de l'expérience et des compétences, en tenant compte des exigences professionnelles spécifiques, indépendamment notamment de la couleur de peau, des origines de la religion ou des convictions, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap.

Type de travailleur : Régulier/permanent

Groupe: Cosma International

Magna protection des données personnelles

Magna prend la protection de vos données personnelles au sérieux. Nous vous déconseillons d’envoyer des candidatures par e-mail pour vous conformer au RGPD et à vos exigences locales en matière de protection des données.

Nous voyons un avenir où tout le monde peut vivre et se déplacer sans limites. C’est pourquoi nous développons des technologies, des systèmes et des concepts qui rendent les véhicules plus sûrs et plus propres, tout en servant nos communautés, la planète et, surtout, les gens. Dans le bon environnement, vos idées peuvent se transformer en technologies automobiles révolutionnaires et améliorer la vie des gens dans le monde entier. Créons ensemble l’avenir de la mobilité. En savoir plus sur nous: Durabilité Innovation Conseils pour l’entretien