Leitung Förderstätte (m/w/d) – Führung & Entwicklung in München

Münchner Förderzentrum GmbH

München

Remote

USD 79,944 - 114,207

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Münchenzulage

Wohnmöglichkeiten

Zuschuss zum Deutschlandticket Job

Sport- und Fitnessangebote

Mitarbeiterrabatte: Corporate Benefits

sehr gute Verkehrsanbindung

Jobrad

Jahressonderzahlung

Job summary

Die MFZ Münchner Förderzentrum GmbH in München-Giesing betreibt Wohn- und Förderstättengruppen für erwachsene Menschen mit Körperbehinderung. Hier arbeiten in multiprofessionellen Teams pädagogische Fach- und Pflegekräfte, um den Bewohnern so viel Freiraum wie möglich für ein selbstständiges Leben zu geben.

Wir suchen eine Leitung Förderstätte (m/w/d) mit fachlicher, organisatorischer und personeller Leitungserfahrung.

Qualifications

Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (BA/Diplom/MA) mit staatlicher Anerkennung als Sozialpädagoge oder vergleichbare Qualifikation.
Mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung bevorzugt.
Erfahrung in Leitungs- oder Führungsfunktionen und Change Management.
Kenntnisse in der Förderung und Begleitung von Menschen mit körperlichen und mehrfachen Behinderungen.
Strukturierte Arbeitsweise, Organisationsgeschick und Teamfähigkeit.

Responsibilities

Sie übernehmen fachliche, organisatorische und personelle Leitung der Förderstätte mit 13 Fördergruppen und bis zu 110 Teilnehmenden.
Sie tragen die Gesamtverantwortung für die pädagogische, pflegerische und organisatorische Ausrichtung der Förderstätte.
Sie führen, begleiten und entwickeln die Gruppenleitungen sowie die Mitarbeitenden der Förderstätte.
Sie stellen eine bedarfsgerechte und sinnstiftende Tagesstruktur für die Teilnehmenden sicher und entwickeln die Förderangebote kontinuierlich weiter.
Sie verantworten die Personaleinsatzplanung sowie die Organisation der Arbeitsabläufe innerhalb der Förderstätte.
Sie entwickeln Konzepte, Projekte und Qualitätsstandards und sorgen für deren Umsetzung.
Sie stellen die Einhaltung gesetzlicher, fachlicher und interner Vorgaben sicher.
Sie verantworten die Dokumentation sowie die Erstellung und Weiterentwicklung von Berichten.
Sie führen regelmäßige Team- und Dienstbesprechungen sowie regelmäßige Gespräche mit Mitarbeitenden durch.
Sie fördern die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Bereichen des Hauses.
Sie wirken an der strategischen Weiterentwicklung der Förderstätte mit.

Skills

Führungserfahrung

Change Management

Organisationsgeschick

Mitarbeiterentwicklung

Kommunikationsstärke

Education

Soziale Arbeit Studium

Staatliche Anerkennung als Sozialpädagoge/Sozialpädagogin

Tools

MS Office

digitale Dokumentationssysteme

Job description

Vollzeit
unbefristet
01.10.2026
angelehnt an Tarif
München - MFZ - St.-Quirin-Straße 19

Die MFZ Münchner Förderzentrum GmbHin München-Giesing betreibt Wohn- und Förderstättengruppenfür erwachsene Menschen mit einer Körperbehinderung. Hier arbeiten in multiprofessionellen und internationalen Teamspädagogische Fach- und Pflegekräfte. Unser Bewohner/-innen erhalten so viele Freiräume wie möglich, um ein selbstständiges Leben führen zu können.

Hier finden Sie weitere Informationen zu einer Beschäftigung in unseren Wohnangeboten,sowie in unserer Förderstätte.

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Leitung Förderstätte (m/w/d)

Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben

Sie übernehmen die fachliche, organisatorische und personelleLeitungder Förderstätte mit 13 Fördergruppen und bis zu 110 Teilnehmenden.
Sie tragen die Gesamtverantwortung für die pädagogische, pflegerischeund organisatorische Ausrichtung der Förderstätte.
Sie führen, begleiten und entwickeln die Gruppenleitungen sowie die Mitarbeitenden der Förderstätte.
Sie stellen eine bedarfsgerechte und sinnstiftende Tagesstruktur für die Teilnehmenden sicher und entwickeln die Förderangebote kontinuierlich weiter.
Sie verantworten die Personaleinsatzplanung sowie die Organisation der Arbeitsabläufe innerhalb der Förderstätte.
Sie entwickeln Konzepte, Projekte und Qualitätsstandards und sorgen für deren Umsetzung.
Sie stellen die Einhaltung gesetzlicher, fachlicher und interner Vorgaben sicher.
Sie verantworten die Dokumentation sowie die Erstellung und Weiterentwicklung von Berichten.
Sie führen regelmäßige Team- und Dienstbesprechungen sowie regelmäßige Gespräche mit Mitarbeitenden durch.
Sie fördern die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Bereichen des Hauses.
Sie wirken an der strategischen Weiterentwicklung der Förderstätte mit.

Was wir uns wünschen

Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (B.A., Diplom, M.A.) sowie eine staatliche Anerkennung als Sozialpädagoge oder Sozialpädagogin oder ein anderes geeignetes pädagogisches Studium.
Sie verfügen idealerweise über mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung.
Sie besitzen idealerweise Erfahrung in einer Leitungs- oder Führungsfunktion und haben bereits Erfahrung im Change Management.
Sie bringen Kenntnisse in der Förderung und Begleitung von Menschen mit körperlichen und mehrfachen Behinderungen mit.
Sie verfügen über Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte Arbeitsweise.
Sie besitzen Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und weiterzuentwickeln.
Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und (digitalen) Dokumentationssystemen.
Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Sie haben einen vollständigenMasernschutz.