Leitung (d/w/m) Dialyse

Charité - Universitätsmedizin Berlin; Columbus (OH); On-site; USD 75,000 - 86,000; Full time

Benefits offered by this job

Fort- und Weiterbildung

JobRad Fahrradleasing

Betriebliche Altersvorsorge

30 Tage Urlaub

Job summary

Charité – Universitätsmedizin Berlin sucht eine pflegerische Leitung für die Dialyse am Campus Benjamin Franklin. Sie führen ein engagiertes Team, gestalten moderne Pflegeprozesse und sichern eine universitäre Versorgungsqualität. Die Rolle verknüpft Lehre, Forschung und patientenzentrierte Versorgung.

Im Rahmen des Pflege 2035-Ziels prägen Sie den Wandel zu wissenschaftlich fundierter, prozessorientierter Pflege, integrieren digitale Tools und fördern interprofessionelle Zusammenarbeit.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege (Kinderkrankenpflege bevorzugt).
• Führungserfahrung oder Leitungserfahrung von Vorteil.
• Fachliche Kenntnisse in Nephrologie und Dialyse wünschenswert.

Responsibilities

• Teamführung mit Profil: Leitung eines leistungsstarken Pflegeteams in enger Zusammenarbeit mit Leда...
• Kompetenzen stärken: Lernförderliche Umgebung, Mitarbeitende wachsen lassen.
• Qualität sichern: Leitlinienorientierte, sichere Versorgung sowie evidenzbasierte Pflege weiterentwickeln.
• Prozesse steuern: Planung, Analyse und Optimierung von Abläufen, Strukturen und Kennzahlen.
• Innovation vorantreiben: Digitalisierte Arbeits- und Betriebsabläufe nachhaltig gestalten.

Skills

Führungserfahrung

Kommunikationsfähigkeit

Teamführung

Veränderungsbereitschaft

Digitalisierung

Education

Pflegeausbildung

Managementstudium

Job description

Fachgebiet

Nephrologie

https://karriere.charite.de/stellenangebote/detail/7174

Arbeitszeit

Vollzeit

Eintrittsdatum

01.01.2027

Dauer der Anstellung

Unbefristet

Bewerbungsfrist

16.10.2026

Einsatzort Charité

Campus Benjamin Franklin, Steglitz

Kennziffer

7174

Entgeltgruppe

P13

Ihre Führungsaufgabe im Herzen der universitären Hochleistungsmedizin

An der Dialyse der Charité am Campus Benjamin Franklin – einem Bereich mit hoher Expertise, klaren Qualitätsansprüchen – übernehmen Sie die pflegerischen Leitung eines engagierten Teams. Sie gestalten die Weiterentwicklung moderner Pflegeprozesse, stärken professionelle Rollenprofile und sichern eine Versorgung auf universitärem Niveau.

Im Sinne des Zielbilds Pflege 2035 prägen Sie aktiv den Wandel hin zu einer wissenschaftlich fundierten, prozessorientierten und zukunftsgerichteten Pflege, die innovative Arbeitsmodelle, Digitalisierung und interprofessionelle Zusammenarbeit selbstverständlich integriert.

Gestalten, Führen, Weiterentwickeln – Ihr Verantwortungsbereich

• Teamführung mit Profil: Entwicklung und Steuerung eines leistungsstarken Pflegeteams in enger Zusammenarbeit mit Pflegerischer Centrumsleitung, Pflegedirektion und Ärztlichem Dienst
• Kompetenzen stärken: Aufbau einer lernförderlichen Umgebung, in der Mitarbeitende fachlich wie persönlich wachsen können
• Qualität sichern: Verantwortung für eine leitlinienorientierte, sichere und patientenfokussierte Versorgung sowie die Weiterentwicklung evidenzbasierter Pflege
• Prozesse wirksam steuern: Planung, Analyse und Optimierung von Abläufen, Strukturen und Kennzahlen; wirtschaftlicher Einsatz von Personal- und Sachmitteln
• Innovation vorantreiben: Weiterentwicklung der Arbeits- und Betriebsabläufe, Nutzung digitaler Möglichkeiten und Gestaltung einer nachhaltigen Qualitätsentwicklung – stets im Einklang mit den Zielen einer modernen, akademisch fundierten Pflege

Was Sie mitbringen – Führungspersönlichkeit mit fachlicher Stärke

• Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpflege, als Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder Bachelor Pflege
• Ein abgeschlossenes Managementstudium oder eine anerkannte Weiterbildung zur Leitung einer Einrichtung im Gesundheits- und Sozialwesen
• Fachliche Kenntnisse im Bereich Nephrologie und Dialyse
• Idelaerweise verfügen Sie über Führungserfahrung, beispielsweise als (stellvertretende) Funktionsleitung
• Fähigkeit zur daten- und prozessorientierten Steuerung gemäß Pflegeberufegesetz
• Motivation, innovative Versorgungsmodelle sowie Digitalisierung und Prävention aktiv mitzugestalten
• Hohe kommunikative Kompetenz, Veränderungsbereitschaft und die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren
• Interesse, eine universitäre Pflege weiterzuentwickeln, die Versorgung, Lehre und Forschung verbindet

Das bringt die Charité mit

• Ein hochprofessionelles, universitäres Arbeitsfeld mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Gestaltungsspielraum
• Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport
• Fahrradleasing über JobRad möglich, Velo Klinik mit vergünstigten Preisen für Mitarbeitende am Campus
• Eine zusätzliche Absicherung im Alter durch unsere betriebliche Altersvorsorge
• Seit 2007 zertifiziert als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen – Weitere Informationen finden Sie hier

Informationen zur Stelle

• Entgeltgruppe P13 TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation. Hier finden Sie alle Informationen zum Gehalt und Tarifvertrag
• Vollzeitstelle mit 38,5 Wochenstunden
• Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard
• Die Bewerbungsfrist endet am: 16.10.2026
• Kennziffer: 7174

Bewerbung

An der Charité sind alle willkommen, unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Nationalität, Behinderung, ethnischer oder sozialer Herkunft. Hier zählt jeder Mensch! Wir setzen uns für Chancengleichheit und Inklusion ein.

Bei Fragen Wenden Sie Sich Bitte An

Matthias Bauerkamp

Pflegerische Centrumsleitung

[e-mail]

Vorteile und Leistungen

Faire Löhne und Arbeitskonditionen

An der Charité erwarten dich Tarifverträge mit fairem Gehalt, vielfältigen Zusatzleistungen und 30 Tagen Urlaub. Die aktuellen Tarifverträge und Entgelttabellen findest du hier.

Familie und Beruf sind an der Charité vereinbar

Unsere Anlaufstellen bieten eine persönliche Beratung, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sicherzustellen. Auch im Fall von pflegebedürftigen Angehörigen. Zudem organisieren wir Kinderbetreuung in Ferienzeiten und kooperieren mit Kitas.

Leben und Arbeiten in Berlin

Wir haben vier zentrale Einsatzorte in Berlin. Gute Verkehrsanbindungen sowie vielfältigste Kultur- und Freizeitangebote machen das Leben hier besonders attraktiv.

Weitere Vorteile

Weitere Informationen

Datenschutzhinweise

Die Charité weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen in der Charité (z.B. Fachbereich, Personalvertretung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Konzerns sowie an Stellen außerhalb (z.B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz- und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren, die Sie hier finden, zu.

Zusatzinformationen

Die Charité – Universitätsmedizin Berlin trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Die Charité strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an und fordert Frauen daher nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Bei der Einstellung wird ein polizeiliches Führungszeugnis, teilweise ein erweitertes Führungszeugnis verlangt. Die Bewerbungsunterlagen können leider nur dann zurückgeschickt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden.