Leitende Hotelfachkraft – Teamführung & Gästeservice

INTUS GmbH

Haßberg

Remote

USD 48,000 - 65,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Attraktives Gehaltspaket
Regelmäßige Schulungen/Weiterbildungen
Firmen-Pkw
betriebliche Altersvorsorge
Sonn- und Feiertagszuschläge
Mitarbeiter-Parkplätze am Hotel
Arbeitsumfeld direkt am Meer

Job summary

INTUS GmbH sucht im Hotel Seeschlösschen Dünenweg 4 24321 Hohwacht eine leidenschaftliche Hotelfachkraft (m/w/d) in leitender Funktion für Vollzeit. Sie steuern Personalplanung, führen das Team vor und arbeiten eng mit allen Abteilungen zusammen, um Gästen einen unvergesslichen Aufenthalt zu bieten.

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium in Hotellerie/Tourismus, bringen Führungserfahrung mit und beherrschen Deutsch sowie Englisch auf hohem Niveau.

Qualifications

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Hotellerie oder Tourismus.
  • Erfahrung in der Mitarbeiterführung; Ausbildereignung wünschenswert.
  • Erfahrungen in der Ferienhotellerie.
  • Kenntnisse im Marketing, Preismanagement und Kundenbindung wünschenswert.
  • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.

Responsibilities

  • Kernaufgabe: Personalplanung und Teamführung im Hotelbetrieb.
  • Gewinnung neuer Gäste und Zufriedenheit der Bestandsgäste sicherstellen.
  • Zentraler Einkauf von Waren für den Geschäftsbetrieb.
  • Check-in/Check-out und Bearbeitung von Reservierungen und Gästeanfragen.
  • Kooperation mit Marketing zur Belegungserhöhung und Gästebetreuung.

Skills

Mitarbeiterführung
Marketingkenntnisse
Preismanagement
Kundenbindung
Deutsch (Muttersprache)
Englisch (Kommunikation)

Education

Ausbildung oder Studium im Bereich Hotellerie/Tourismus

Job description

ZWer wir sind: Unser Haus ist ein luxuriöses 4-Sterne-Ferien-Hotel, das seinen Gästen einen unvergesslichen Aufenthalt bietet. Wir legen großen Wert auf exzellenten Service und höchste Qualität in allen Bereichen.

Hotelfachkraft (m/w/d) in leitender Funktion in Vollzeit.

    Aufgabenbeschreibung: Sie sind hauptsächlich verantwortlich für die Einteilung der Mitarbeiter nach den betrieblichen Erfordernissen und angepasst an die jeweilige saisonale Buchungssituation sowie die persönliche Führung und aktive Unterstützung des Teams. Zu Ihren Aufgaben gehört auch die Gewinnung neuer und die Zufriedenheit der aktuellen Gäste, den zentralen Einkauf von Waren für den laufenden Geschäftsbetrieb. Sie leben den aktiven Service am Gast vor und arbeiten dabei eng mit allen anderen Abteilungen zusammen, um sicherzustellen, dass unsere Gäste einen unvergesslichen Aufenthalt haben.

    Ihre Aufgaben

    • Kotrolle und Optimierung der Buchungssituation im Hotel, Festlegung von kurzfristigen Maßnahmen und Angeboten zur Belegungssteigerung
    • Führung des Teams, Erstellung und Kontrolle der Dienstpläne sowie laufende Sicherstellung sämtlicher reibungsloser Abläufe im Hotel
    • Akquise von neuen Gästen durch gezielte Marketingmaßnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Marketing-Abteilung
    • Betreuung unserer Hausgäste
    • Check-in, Check-out sowie Bearbeitung von Reservierungen und Gästeanfragen
      • Anforderungsprofil: Wir suchen eine motivierte und kommunikative, empathische Persönlichkeit mit Erfahrung im Bereich Hotellerie. Sie sollten folgende Anforderungen erfüllen:

        • abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Hotellerie oder Tourismus
        • Erfahrung in der Mitarbeiterführung, Ausbildereignung wünschenswert
        • Erfahrungen in der Ferienhotellerie
        • Kenntnisse im Bereich Marketing, Preismanagement, Kundenbindung wünschenswert
        • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
          • Benefits: Wir bieten Ihnen eine herausfordernde Position in einem renommierten Hotel mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung. Darüber hinaus profitieren Sie von folgenden Benefits:

            • Attraktives Gehaltspaket
            • Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen
            • Firmen-Pkw
            • zusätzliche freiwillige Leistungen
            • betriebliche Altersvorsorge
            • Guttage als zusätzlicher Freizeitausgleich
            • Sonn- und Feiertagszuschläge/li>
            • Fahrtkostenzuschlag
            • Mitarbeiter-Parkplätze am Hotel
            • ein attraktives Arbeitsumfeld direkt am Meer

            Ihre vollständigen, aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen für dieses Stellenangebot senden Sie bitte an:

            bewerbung@intus-hotels.de

            Hotel Seeschlösschen Dünenweg 4 24321 Hohwacht

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