LAVAPLATOS

SA Hospitality Group; Village of Roslyn (NY); On-site; USD 27,000 - 36,000; Full time

Job summary

SA Hospitality Group busca un lavaplatos para mantener limpia la vajilla, utensilios y equipos de hornear siguiendo los procedimientos de limpieza y los manuales de máquinas. El candidato trabajará en equipo para asegurar operaciones eficientes en la cocina.

El puesto requiere capacidad para trabajar bajo presión, horario flexible y habilidad para comunicarse en inglés. Se valorará experiencia previa en limpieza y manejo de cargas de trabajo elevadas.

Qualifications

• Capacidad para trabajar en equipo.
• Conocimientos básicos de limpieza e higiene.
• Habilidad para trabajar bajo presión y manejar altos volúmenes.
• Horario flexible.
• Capacidad para comunicarse y comprender instrucciones en inglés.
• Capacidad para seguir instrucciones escritas y verbales.
• Disciplina para seguir direcciones y estándares establecidos.
• Capacidad para levantar hasta 50 lbs.

Responsibilities

• Lavar sartenes, vasos, cubiertos y equipo de hornear con lavaplatos o a mano.
• Limpiar contenedores de basura con agua o vapor.
• Mantener limpias las áreas de la cocina y el equipo.
• Colocar las ollas, utensilios y equipos limpios en las áreas de almacenamiento asignado.
• Clasificar y remover la basura, colocándola en las áreas designadas.
• Organizar y etiquetar todos los productos de entrega.
• Limpieza profunda de hornos, pisos, mostradores, refrigeradores y congeladores.
• Limpiar toda el area de producción y otras áreas asignadas de la panadería.
• Limpiar y desinfectar congeladores y refrigeradores.
• Limpiar y mantener limpias las trampas de grasa.
• Realizar tareas de limpieza adicionales asignadas por el gerente o chef.
• Administrar el inventario de suministros de baño.

Skills

Trabajo en equipo

Inglés básico

Gestión del tiempo

Resistencia física

Job description

Propósito de la Posición:

El lavaplatos es responsable de limpiar y desinfectar platos, ollas, sartenes, cucharas, cubiertos, y equipos de hornear siguiendo los métodos de limpieza y los manuales de máquinas.

Responsabilidades Esenciales:

• Lavar sartenes, vasos, juego de cubiertos o/y ollas y cualquier equipo de utilizado en la producción utilizando la máquina de lavaplatos o a mano si es necesario
• Limpiar los contenedores de basura con agua o vapor
• Mantener limpia y ordenada las áreas de la cocina, equipos y utensilios
• Colocar las ollas, utensilios y equipos limpios en las áreas de almacenamiento asignado
• Clasificar y remover la basura, colocándola en las áreas de designadas
• Organizar y etiquetar todos los productos de entrega (harina, lácteos, etc.)
• Limpieza profunda de equipos de cocina – hornos, pisos, mostradores, refrigeradores y congeladores, etc.
• Limpiar toda el area de producción y otras áreas asignadas de la panadería – incluyendo barrer, trapear y fregar pisos, desempolvar y pulir máquinas de producción, etc.
• Limpiar y desinfectar congeladores y refrigeradores
• Limpiar y mantener limpia las trampas de grasa (cuando este asignado o cuando sea necesario)
• Realizar tareas de limpieza adicionales asignadas por el gerente o chef que incluye, pero no limitado a las escaleras, lavabos, baños, espejos, asiento del baño, basureros, soportes de papel higiénico y paredes
• Administrar el inventario de suministros de baño

Requisitos Esenciales Minimos

• La habilidad de trabajar como parte de un equipo
• Conocimiento básico de preparación de comida, experiencia en limpieza es bienvenida
• Habilidad de manejar el tiempo y capaz de trabajar bajo presión y manejar altos volúmenes de producción
• Horario flexible.
• Habilidad para comunicarse y comprender instrucciones en ingles para garantizar la seguridad en el lugar de trabajo. Capacidad para comprender, responder y interactiar con compañeros de trabajo, gerentes y invitados en ingles.
• Capacidad para comprender y seguir instrucciones escritas y verbales.
• Disciplina para seguir direcciones y estándares establecidos
• Habilidad de levantar hasta 50 lbs

ADA:

SA Hospitality Group hará las acomodaciones necesarias en conformidad con el Acta de Americanos con Discapacidades de 1990 (Americans with Disabilities Act -ADA).

Esta descripción de trabajo será revisada periódicamente a medida que las responsabilidades y requisitos cambien con la necesidad del negocio. Funciones laborales esenciales y marginales están sujetas a cambios.