Kaizen Leader

Magna International Inc; Excelsior Springs (MO); On-site; USD 65,000 - 90,000; Full time

Job summary

Magna International Inc. à Excelsior Springs, Missouri, recherche un professionnel dédié à l'amélioration continue pour coordonner et piloter des projets d'optimisation des performances dans le cadre du groupe Magna Seating.

Le candidat participera à l'identification et au déploiement de solutions efficaces, au suivi des résultats et à la réduction des coûts, avec un poste régulier/permanent et un cadre opérationnel en usine.

Qualifications

• Expérience en amélioration continue et pilotage de projets.

Responsibilities

• Initialiser, coordonner et gérer des initiatives d'amélioration continue.
• Enregistrer et évaluer des projets d'amélioration continue.
• Suivre les performances et les objectifs de réduction des coûts liés à l'amélioration.

Skills

Amélioration continue

Gestion de projets

Analyse de données

Job description

Les descriptions de poste peuvent s'afficher en plusieurs langues en fonction de votre sélection de langue. Ce que nous offrons: Chez Magna, vous intégrerez un environnement stimulant et dynamique dans lequel vous pourrez contribuer à développer des technologies automobiles de pointe. Nous accompagnons nos collaborateurs en leur offrant le soutien et les ressources dont ils ont besoin pour réussir. En tant que collaborateur faisant partie d'un grand groupe présent partout dans le monde, vous aurez des responsabilités passionnantes et variées ainsi qu’un large éventail de perspectives de développement et de carrière. Parce que nous pensons que chaque parcours professionnel est unique. Synthèse du groupe: Magna est un leader innovant dans le développement et la fabrication de structures de sièges, de mousses et de garnitures, de mécanismes et de sièges complets pour les industries mondiales de l’automobile, des poids lourds et des bus. Les sièges figurent au cœur de l’expérience du consommateur dans le véhicule, et nos solutions en la matière sont développées à partir d’études sur les consommateurs, en donnant la priorité au confort, à la commodité et à la connectivité.

Responsabilités du poste :

• Initiates, coordinates and administers continuous improvement efforts.
• Records and evaluates continuous improvement projects.
• Tracks continuous improvement performance and cost reduction targets.

Chez Magna, nous sommes convaincus qu'une main-d'œuvre diversifiée est essentielle à notre succès. C'est pourquoi nous sommes fiers d'être un employeur qui offre l'égalité des chances. Nous recrutons sur la base de l'expérience et des compétences, en tenant compte des exigences professionnelles spécifiques, indépendamment notamment de la couleur de peau, des origines de la religion ou des convictions, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap.

Type de travailleur :

Régulier/permanent Groupe: Magna Seating

En savoir plus sur nous:

Durabilité Innovation Conseils pour l’entretien