Ingeniero/a sénior de software backend (Ruby on Rails)

Pennylane SAS

United States

Remote

USD 101,000 - 145,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Remote work from Europe or country of居
30 days paid vacation
Equity
Home-office budget
Co-working allowance
Gymlib access
Language learning (Busuu)
Latest Apple equipment
Company tech days and annual company/2

Job summary

Pennylane SAS is hiring a senior software engineer to join a globally distributed squad. You will deliver reliable, scalable software while mentoring peers and driving engineering excellence across the organization.

You will tackle complex problems, design pragmatic solutions, and collaborate with cross-functional teams to ship high-impact features in production. Remote-friendly with a strong emphasis on performance and user value.

Qualifications

  • Proficient in Ruby on Rails with strong product sense.
  • Capacity to debug complex production issues and improve reliability.

Responsibilities

  • Understand user and product problems and translate them into pragmatic solutions.
  • Lead major technical deliveries within your team from design to production.
  • Investigate and resolve complex production issues using observability and data analysis.
  • Design and develop robust, scalable, and reliable software solutions.
  • Provide deep technical ownership across critical parts of the stack and onboard new team members.

Skills

Ruby on Rails

Job description

¿Quieres tener un impacto en el día a día de millones de emprendedores en Francia (y mañana en Europa)?

¿Buscas un entorno de trabajo que valore la confianza, la proactividad y la autonomía?

¿Están nuestros principios de ingeniería alineados con tu visión?

Entonces, ¡Pennylane es el lugar adecuado para ti!

Nuestra visión

Nuestro objetivo es convertirnos en el sistema operativo financiero más querido por las pymes francesas (y pronto, también por las europeas).

Ayudamos a los emprendedores a liberarse de las tareas de contabilidad y finanzas que consumen tiempo, y les damos acceso a información financiera clave para que puedan tomar las mejores decisiones para sus negocios.

Al mismo tiempo, ayudamos a las asesorías contables a dedicar menos tiempo a las tareas redundantes y repetitivas y más tiempo a asesorar y apoyar a sus clientes. ¡Más de 1 300,000 pequeñas y medianas empresas (pymes) y más de 6,500 asesorías contables ya usan Pennylane en Francia! 🚀

Sobre nosotros

Pennylane es una de las fintech de más rápido crecimiento de Francia (¡y pronto también de Europa!).

En nuestros 6 años de existencia, hemos conseguido:

💻 Darnos a conocer como un software de contabilidad y finanzas revolucionario para pequeñas empresas y sus asesores contables.

💰 Recaudar un total de €400 millones, entre otros, de Sequoia, el famoso fondo de Silicon Valley que invirtió pronto en empresas como Google, Facebook, Airbnb, Stripe, Paypal y muchas más...

👨👩👧👦 Crecer de 7 cofundadores a 1100+ Pennylaners felices: ahora se nos reconoce como uno de los mejores lugares para trabajar en Francia (también en remoto), con una puntuación de 4.6/5 en Glassdoor.

🌍 Crear un entorno internacional con más de 25 nacionalidades y una sólida cultura favorable al trabajo remoto, donde el 30% de los empleados ya trabaja desde distintas partes de Europa.

🤝 Ganarnos la confianza de miles de clientes y asesorías contables y obtener valoraciones excepcionales.

🚀 ¡Más de 1 300,000 pequeñas y medianas empresas (pymes) y más de 6,500 asesorías contables ya usan Pennylane en Francia!

¿CÓMO contribuirás a la empresa como ingeniero/a sénior de software?

Como ingeniero/a sénior de software en Pennylane, tu equipo (squad) será tu prioridad principal. Contribuirás a crear productos fiables, escalables y centrados en el usuario, mientras ayudas a crecer a los ingenieros que te rodean y elevas la calidad de nuestra ejecución técnica. Tus responsabilidades serán:

  • Entender y definir los problemas de los usuarios y del producto, y aprovechar tus conocimientos del producto para ayudar a tu equipo a ofrecer soluciones sencillas, pragmáticas y valiosas.

  • Liderar entregas técnicas importantes dentro de tu equipo, desde entender el problema hasta diseñar, implementar, probar y operar la solución en producción.

  • Investigar y resolver problemas complejos en producción, usando herramientas de monitorización, observabilidad y análisis de datos para identificar las causas raíz y evitar que vuelvan a producirse.

  • Diseñar y desarrollar soluciones sólidas, identificando oportunidades de rendimiento, escalabilidad y fiabilidad y convirtiéndolas en mejoras técnicas pragmáticas.

  • Aportar una gran experiencia en al menos una parte importante de nuestra pila tecnológica, y ser capaz de incorporarte a un equipo nuevo y trabajar de forma autónoma en una iniciativa de gran impacto en unas pocas semanas.

  • Mejorar las prácticas de ingeniería en toda la organización mediante revisiones de código de gran calidad, programación en pareja, documentación, RFC y adopción del desarrollo asistido por IA sin comprometer la calidad del software.

  • Ser un modelo de referencia y una persona que impulse a otros ingenieros, compartiendo conocimientos, ofreciendo comentarios prácticos y ayudando al equipo a mejorar continuamente sus competencias técnicas y su forma de trabajar.

  • Colaborar eficazmente con otros equipos cuando sea necesario, desbloqueando de forma proactiva cuestiones técnicas y comunicando con claridad los avances, riesgos, decisiones y resultados a las partes interesadas pertinentes.

  • Contribuir a la comunidad tecnológica de Pennylane mediante contenido técnico, incorporación de nuevas personas, entrevistas, resolución de incidentes, iniciativas tecnológicas, encuentros u otras actividades para construir comunidad.

🥇 Eres la persona adecuada si…

  • Tienes una sólida experiencia práctica con Ruby on Rails (al menos 7-8 años).

  • Combinas conocimientos técnicos con una sólida comprensión del producto y del negocio, disfrutas resolviendo problemas complejos y te preocupas profundamente por los usuarios.

  • Te gusta trabajar en equipo, te comunicas con claridad y te responsabilizas de entregar soluciones fiables y pragmáticas.

  • Te gusta que te planteen retos y resolver problemas complejos (la contabilidad es compleja en Europa).

  • Tienes buenas habilidades de comunicación y sabes expresar tus ideas con claridad.

🎁 Qué ofrecemos

  • 🏢 Podrás trabajar en remoto desde tu país de residencia, siempre que esté en Europa y que la diferencia horaria con la zona horaria CET no supere las dos horas.

  • 🌴 Estés donde estés, Pennylane te concederá 30 días de vacaciones pagadas.

  • 💵 Tendrás un paquete retributivo competitivo.

  • 📈 Recibirás acciones de la empresa para que disfrutes de una parte de la historia de éxito que estás construyendo con nosotros.

  • 🏡 Tendrás un presupuesto para que tu casa se convierta en un espacio de trabajo más cómodo, así como una asignación mensual para trabajar desde un espacio de coworking cuando te apetezca.

  • ⛹️ A través de nuestro socio Gymlib, tendrás acceso a 8000 espacios de fitness en Europa y a más de 300 actividades relacionadas con el bienestar.

  • 🇬🇧 Tendrás acceso a Busuu para perfeccionar tu inglés o tu francés.

  • 💻 Recibirás los últimos equipos de Apple.

  • 🎉 Nos comprometemos a reunirnos periódicamente en eventos de empresa, como los Tech Days (que reúnen cada 3 meses a Pennylaners que trabajan en remoto) o nuestro seminario anual de empresa, para crear momentos importantes de unión para todos.

  1. Si resides en Francia, tendrás un contrato francés sujeto a la normativa francesa, además de las ventajas adicionales: de 6 a 13 RTT, 5 semanas de vacaciones pagadas (PTO), créditos para comidas (Swile), cobertura sanitaria Alan Blue y eventos periódicos en las ciudades donde se concentra la mayoría de Pennylaners (Lyon, Bordeaux, Nantes…).

  2. Estamos trabajando para ofrecer también estas últimas ventajas a las personas que trabajan fuera de Francia, pero puede resultar bastante más complejo según el país.

🤝 Proceso de selección

  • Primero tendrás una conversación general con una persona responsable de Talent Acquisition (30 min).

  • Después, harás una prueba para realizar en casa y tendrás una sesión de revisión con dos de nuestros ingenieros de software (1 hora).

  • Por último, tendrás una conversación sobre encaje cultural con dos personas de nuestro equipo de liderazgo tecnológico (1 h).

Nos aseguramos de avanzar rápido: puedes contar con que el proceso de selección dure entre 15 y 25 días en total.

Sabemos que algunas personas tienen menos tendencia a presentar su candidatura que otras si no creen cumplir todos los criterios.

Si tienes dudas, te animamos a presentar tu candidatura: quién sabe, quizá sea el comienzo de una colaboración significativa y duradera.

También queremos destacar que defendemos plenamente la diversidad, la equidad y la inclusión, y que hacemos todo lo posible por crear un entorno seguro e inclusivo. Nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades laborales, independientemente del género, la orientación sexual, el origen, la discapacidad o cualquier otra característica que te haga ser quien eres. En todo caso, la diversidad hace que trabajar aquí sea más divertido.

🇫🇷 Datos personales

Pennylane trata tus datos para gestionar tu candidatura y evaluar tu adecuación al puesto. Si tu candidatura no prospera, tus datos podrán conservarse durante 2 años desde nuestro último intercambio o desde el cierre del proceso de selección, con el fin de crear y gestionar una reserva de candidatos. Puedes oponerte en cualquier momento y solicitar la supresión de tus datos escribiendo a: dpo@pennylane.com.
Nuestra política de datos

🇬🇧 Datos personales

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🇩🇪 Datos personales

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🇪🇸 Datos personales

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