Gestionnaire de communication (H/F)

Agglo Laval; Maine; Hybrid; USD 26,000 - 31,000; Full time

Benefits offered by this job

CSE externalisé

Complémentaire santé

Job summary

LEVRARD GROUPE recherche un Gestionnaire de communication (H/F) pour piloter la communication terrain et les événements. Vous animez les réseaux, produisez des contenus authentiques et concevez des campagnes locales, soutenant les équipes commerciales et RH.

Poste à Val-du-Maine (53), CDI envisagé selon profil. Vous maîtrisez Canva et la suite Adobe, travail en coordination avec la direction et les partenaires externes.

Qualifications

• Expérience en marketing et communication terrains.
• Maîtrise des réseaux sociaux et création de contenus.
• Autonomie et sens du concret.

Responsibilities

• Animer les réseaux sociaux: ligne éditoriale et visuels.
• Produire contenus photos/vidéos et portraits terrain.
• Concevoir campagnes locales et thématiques.
• Gérer le site web et le SEO.
• Réaliser supports de vente et de présentation.
• Suivre les résultats et proposer des améliorations.
• Piloter événements externes et internes.

Skills

Stratégie

Création de contenus

Réseaux sociaux

Veille / tendances

Tools

Canva

Suite Adobe

Job description

# Gestionnaire de communication (H/F)LEVRARD GROUPEPostée il y a 2 heuresPartagerPostuler maintenantGestionnaire de communication (H/F)Postuler maintenantLieu : Val-du-MaineContrat : CDDSalaire : 25 480 € brut / anDébut souhaité : Dès que possible### Les missions du poste**LEVRARD Groupe recrute****Gestionnaire de communication (H/F)***Réseaux sociaux, événements, communication : donne de la voix à une entreprise qui a du terrain***Contrat**CDD**Lieu de travail**Val-du-Maine (53) – déplacements ponctuels à prévoir pour les salons et événements**Temps de travail**Temps plein – 35 heures**Rémunération**25 480€ bruts annuels**Ici, la com' ne reste pas derrière un écran.** Elle monte sur les réseaux sociaux avec de vrais chantiers, elle se fait remarquer sur les salons, elle donne envie aux futurs collègues de nous rejoindre.Tu rêves de piloter une communication complète, avec de la création, du terrain et des projets concrets ? Tu es au bon endroit.Rattaché(e) à la Direction, tu seras à la fois stratège, créateur ou créatrice de contenus et véritable lien entre nos équipes, nos clients et nos partenaires. Trois grands terrains t'attendent.*Tu fais vivre notre marque, tous les jours, là où nos publics se trouvent.** Animer nos réseaux sociaux : ligne éditoriale, publications, visuels, vidéos, actualités* Produire des contenus authentiques : photos terrain, vidéos, portraits, interviews... l'envers du décor de nos métiers* Imaginer des campagnes locales ou thématiques pour gagner en visibilité* Gérer notre site web : mises à jour, actualités, visuels, référencement (SEO)* Mettre en valeur nos réalisations, notre savoir-faire et la vie de nos équipes* Suivre les résultats (engagement, visibilité, retombées presse), reporter et proposer des pistes d'amélioration* Garder un temps d'avance grâce à ta veille : tendances digitales, nouveaux formats, bonnes pratiques, RSE*Tu fais rayonner l'entreprise sur le terrain, en externe comme en interne.** Piloter la communication et le déroulement de nos événements externes (salons, foires...) : organisation, ressources matérielles et humaines* Concevoir les supports de communication qui font la différence en événement professionnel (BtoB)* Organiser nos événements internes : team building, moments de cohésion*Tu valorises nos offres, notre culture et nos engagements.** Concevoir nos supports de présentation et d'aide à la vente : plaquettes, fiches métiers, argumentaires, visuels* Créer et piloter des campagnes de prospection ciblées (collectivités, industries, syndics, professionnels)* Accompagner les équipes commerciales pour renforcer notre image de partenaire de confiance* Construire et suivre les plans de communication de nos pôles : commercial, RH (marque employeur, intégration, culture d'entreprise), sécurité (supports QHSE, affichages, sensibilisation)* Intégrer la démarche RSE dans chacune de nos communications (ton, visuels, valeurs, exemples concrets)* Participer à nos campagnes de recrutement et promouvoir les métiers de terrain* Faire circuler l'information entre les services : affiches, newsletters, supports internes* Soutenir les initiatives RH, QSE et RSE avec des messages clairs et engageants### Le profil recherchéTu aimes toucher à tout : stratégie, création, réseaux, terrain. Tu es à l'aise dans tous les volets de la communication : digital, print, commercial, interne et événementiel.* Tu observes beaucoup et tu es naturellement curieux ou curieuse de comprendre les métiers pour mieux les raconter* Tu maîtrises les outils de création (Canva, suite Adobe) et les réseaux sociaux* Tu sais jongler entre créativité et rigueur, et tu avances en autonomie* Tu as le sens du concret, un esprit positif et le goût du contact humain* Tu as une ou des expériences similairesIci, la com' va sur le terrain, s'inspire des équipes et raconte une histoire vraie. Si c'est ta façon de travailler, on devrait se parler.### Bienvenue chez LEVRARD GROUPE**Pourquoi nous rejoindre ?**LEVRARD GROUPE est un groupe en développement, composé de plusieurs activités opérationnelles et de métiers complémentaires. Nous construisons notre développement autour d’une ambition simple : Grandir, structurer et performer sans perdre notre culture du terrain.**Un terrain d’expression original** : assainissement, débouchage, gestion des nuisibles... des métiers qui intriguent, riches en histoires à raconter, de quoi créer des contenus qui se démarquent.**Envie de prendre les commandes ?** Envoi-nous ton CV.Nous avons hâte de te rencontrer.**LEVRARD GROUPE**Des métiers. Des équipes. Une ambition commune.Dans le cadre de sa politique en faveur de la diversité et du handicap, Levrard Groupe étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes bénéficiaires d'une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH).### Infos complémentaires* **Un poste complet et stimulant**, au cœur d'une entreprise en mouvement* **Des projets variés** et concrets, utiles et porteurs de sens, sur lesquels laisser ton empreinte* **Une rémunération à la hauteur de tes compétences**: 25 480€ bruts annuels* **CSE externalisé** avec 25 € nets de cagnotte employeur chaque mois ;* **Complémentaire santé** avec 50% de participation employeur sur la base socle.**Une perspective d’évolution :** ce CDD peut déboucher sur un CDI