Gerente de Portfólio

Trane Supply; Davidson, Northern (NC, KY); Hybrid; USD 118,000 - 165,000; Full time

Benefits offered by this job

Health insurance

Wellness program

Parental leave

401K match

Education assistance

Student loan repayment

Paid holidays

Job summary

Trane Technologiesは、デジタル製品体験を推進するマネージャーを募集しています。Magentaのデジタルエクスペリエンスセンターの一員として、製品横断的にデジタル作業の定義・整備・準備を担当します。
製品管理、UX/UI、リサーチ、エンジニアリング、PMと密に連携し、取り込みの質を向上させ、優先順位を整合させ、ロードマップの検討をリードします。

この役割はポートフォリオ全体の体験を改善し、複数チーム間の連携を強化し、顧客中心の成果を生み出す機会を提供します。複雑で高速な環境での調整能力と戦略的思考が求められます。

Qualifications

• デジタル製品・UX・エンジニアリング分野での5–7年の経験が望ましい
• 利害関係者を調整し、ニーズを明確化する能力が求められる
• デリバリー前の要件整備・優先順位付けに関与した経験が有利

Responsibilities

• 製品・ビジネスユニット全体のデジタル体験を、顧客視点で推進する
• 設計・開発前の取り込みを改善・優先順位を明確化する
• チーム間の重複・依存関係を特定し、機会を共有する
• プロダクトマネージャー、UX/UI、リサーチ、エンジニアリング、PMと連携して作業を調整する
• ロードマップの検討に影響を与え、顧客体験の観点を反映する
• 共通パターン・標準・集中サポートの必要性を判断する
• リスク・依存関係を早期に可視化して計画・実行を支援する
• 成果物が delivery される前の協調を強化する

Skills

Cross-functional collaboration

Communication skills

Prioritization influence

Strategic planning

Delivery execution

Education

Bachelor's degree in business, product management, design, engineering, or a related field

Job description

私たちのミッションにぜひご参加ください。建物、住宅、輸送分野において、快適で持続可能かつ効率的な気候ソリューションを提供する世界的リーダーとして、私たちには地球を最優先する責任があります。私たちにとってトレーン・テクノロジーズ、および当社の事業（〜を含む）を通じてトレーン登録商標およびサーモキングサステナビリティは、私たちのビジネスの手法であるだけでなく、ビジネスそのものです。世界が直面する課題を、インパクトのある可能性として捉える勇気はありますか？より良い未来の実現に貢献したいとお考えですか？もし答えが「はい」なら、持続可能な世界のために、共に新たな可能性へ大胆に挑戦する仲間として、ぜひご検討ください。

当社について詳しく知る福利仕事でも家庭でもあなたがより豊かに活躍できるよう設計されています。 私たちは果敢に前進します。 作業場所: 月曜日から木曜日は同僚とともに出社勤務、金曜日は業務内容に応じて勤務場所を選択できます。

What's in it for you

Join Trane Technologies as a Manager, Digital Product Experience, where you will help shape and elevate digital experiences across products and business units. As part of Magenta, our Digital Experience Center of Excellence, you will bring a product-oriented perspective to how digital work is defined, aligned, and prepared before it enters design and development. In this highly collaborative, cross-functional role, you will work closely with Product Management, UX, UI, Research, Engineering, and Project Management to improve intake quality, clarify priorities, identify dependencies, and strengthen readiness. This position offers the opportunity to influence digital experiences at a portfolio level, drive stronger alignment across teams, and help create more consistent, customer-centered outcomes across the business.

What you will do

• Shape digital experience initiatives across products and business units through a product and customer-focused lens
• Improve intake, prioritization, and readiness before work enters design and development
• Identify overlaps, gaps, dependencies, and shared opportunities across teams, platforms, and business areas
• Partner closely with Product Managers, Product Owners, UX, UI, Research, Engineering, and Project Management to clarify work and align priorities
• Influence roadmap discussions by connecting product decisions to broader customer and experience implications
• Help determine when shared patterns, standards, or centralized support are needed to create more consistent digital experiences
• Surface risks, sequencing issues, and cross-team dependencies early to support stronger planning and execution
• Strengthen coordination across product and experience teams to improve how work is shaped before delivery begins

What you will bring

• Bachelor's degree in business, product management, design, engineering, or a related field, or equivalent practical experience
• 5-7 years of experience working across digital product, user experience, and engineering in a cross-functional environment
• Demonstrated ability to clarify needs, align stakeholders, and shape work before delivery
• Experience influencing prioritization, roadmap discussions, or portfolio planning across multiple teams, products, or business areas
• Strong communication, facilitation, and stakeholder-management skills
• Ability to connect strategic priorities to practical execution planning
• Comfort working in complex, fast-moving, and matrixed environments

年間基本給与範囲または時給基本給与範囲

$117,673.33 - $164,675.00

報酬区分 給与 インセンティブ対象 No 販売手数料対象 No 免責事項当社は、このポジションに対して競争力のある報酬を提供できるよう努めており、さまざまな要素に応じて調整いたします。実際の報酬額は、勤続年数、能力、勤務地、学歴、経験、出張要件、組合の有無などの要素によって決定されます。報酬範囲は、一般的にその国の全国平均に基づいて設定されています。さらに、福利厚生については、地域、事業の方針、組合の関与、従業員の雇用形態などにより異なる場合があります。

福利厚生はあなたとご家族に入社初日から適用され、健康保険や、充実したインセンティブを含む総合的なウェルネスプログラムなどが含まれます - 私たちは、思いやる勇気を持ちます！ 家族形成支援の福利厚生には、不妊治療の補償および養子縁組／代理出産への支援が含まれます。 有給休暇には、最大15日の休暇、有給の祝日、病気休暇、およびボランティア活動や育児休暇を支援するための追加オプションが含まれます。 401Kのマッチング拠出、会社のプログラムを通じた教育・研修の機会に加え、学費補助および学生ローン返済支援。 免責事項： 福利厚生の内容は、勤務地、労働協約、および地域／州の規制によって異なる場合があります。

安全上重要な職務 No 当社では特定の職務を安全重視職務（Safety Sensitive）として指定しています。安全重視職務に従事する場合、追加の薬物検査に合格する必要がある場合があります。こちらは安全重視職務です。

当社は、競争力のある報酬と充実した福利厚生・各種制度を提供しています。また、当社は均等な雇用機会を提供する企業であり、人種、肌の色、宗教、性別、性的指向、性自認、国籍、妊娠、年齢、婚姻状況、障がい、保護対象退役軍人の地位、またはその他法的に保護された地位に関係なく、すべての適格な応募者を公平に選考いたします。

トレイン・テクノロジーズでは、私たちは気候変動のイノベーターとして、世界が直面する課題に果敢に向き合い、無限の可能性を見出しています。従業員、お客様、地域社会、そして私たちが共有する地球の健康と福祉を高めるため、新たな基準を打ち立てる大胆なコミットメントを恐れずに行っています。私たちの事業内容やその取り組みについて、ぜひご覧ください。

Trane Technologiesのチームに加わることは、単なる仕事以上の意味があります。それは、目的意識と影響力に満ち、より持続可能な未来のために可能性へ挑戦し、意義ある貢献を重ねていくキャリアの始まりです。私たちは共に、世界を変えられると信じています。インクルーシブな企業文化、あなたとご家族を支える福利厚生、成長のための無限の機会、生活のニーズに合わせた柔軟な働き方など、職場でも家庭でもあなたが活躍できるようサポートします。私たちと共にキャリアを築くことについて、ぜひ詳しくご覧ください。

トレーン・テクノロジーズでは、すべての方に平等なアクセスと機会を提供することを信条としています。当社は、障がいや健康上の理由により、応募や採用プロセスにおいて支援が必要な候補者および従業員の皆様に、合理的な配慮を提供することをお約束します。配慮のご要望がございましたら、以下のメールアドレスまでご連絡ください：[e-mail]