Frontend Team Lead: Архитектура React/TS и менторство

Calmis; United States; Remote; USD 140,000 - 210,000; Full time

Benefits offered by this job

Гибкий график

Оплата два раза в месяц

Дружная команда и интересные задачи

Job summary

Calmis ищет опытного лидера фронтенд-разработки для управления командой, архитектурными решениями и развитием SPA-подходов. Вы будете курировать внедрение React и TypeScript, работать с Matrix SDK и интеграцией REST API, а также поддерживать качество кода.

Кандидат должен обладать опытом руководства командами, владением современными фронтенд-технологиями и умением работать с унаследованным кодом и форками. Гибкий график и активная инженерная культура будут способствовать вашему развитию.

Qualifications

• Опыт 5+ лет с React и TypeScript в продакшн-проектах.
• Опыт управления командой от 2 человек, включая code reviews.
• Опыт принятия архитектурных решений и контроля качества.
• Умение работать с унаследованными компонентами и форками.

Responsibilities

• Осуществлять техническое лидерство и менторство фронтенд-команды.
• Управлять командой: постановка задач, code reviews, 1:1 встречи.
• Проектировать архитектуру SPA и управление состоянием без Redux.
• Разрабатывать и поддерживать форк Element Desktop.
• Создавать SPA-страницы и виджеты на React/TS, интегрировать Matrix SDK.
• Писать модульные тесты и обеспечивать качество кода.
• Оптимизировать производительность: профилировать React, виртуализация.
• Интегрировать REST API и JS SDK, обработка ошибок.
• Проводить найм и развивать инженерную культуру.

Skills

React

TypeScript

Team leadership

Code reviews

Architecture decisions

Performance tuning

REST API

Git

Jest/Vitest

SPA architecture

Tools

Git

Jest

Vitest

Matrix SDK

Electron

Vite

Nx

Job description

Calmis ищет опытного лидера фронтенд-разработки для управления командой, архитектурными решениями и развитием SPA-подходов. Вы будете курировать внедрение React и TypeScript, работать с Matrix SDK и интеграцией REST API, а также поддерживать качество кода.

Кандидат должен обладать опытом руководства командами, владением современными фронтенд-технологиями и умением работать с унаследованным кодом и форками. Гибкий график и активная инженерная культура будут способствовать вашему развитию.