Delivery Project Manager - HR Solutions

TeamSystem S.p.A.; Town of Italy (NY); On-site; USD 64,000 - 104,000; Full time

Job summary

TeamSystem S.p.A. cerca un Delivery Project Manager per le Soluzioni HR, con responsabilità end-to-end nell'implementazione di TeamSystem HR All-In-One.

Gestirai tempi, costi (P&L), qualità e soddisfazione del cliente, coordinando risorse interne e stakeholder, e collaborando con il team commerciale per nuove opportunità. Il profilo ideale ha Laurea nelle discipline informatiche/scientifiche/economiche, conoscenza dell'inglese, esperienza nella governance di progetti software complessi e

Qualifications

• Diploma o laurea in discipline informatiche, scientifiche o economiche e buona conoscenza dell'inglese.
• Esperienza nella governance di progetti software complessi (multi-stakeholder).
• Conoscenza approfondita dei processi HR (Payroll, Time, Recruiting).
• Competenza nella gestione del P&L di commessa e negoziazione contrattuale.
• Ottimo utilizzo di strumenti di project management e collaborazione.

Responsibilities

• Governare l'intero ciclo di vita end-to-end delle commesse della soluzione TeamSystem HR All-In-One, pianificando attività, monitorando avanzamento e milestone.
• Coordinare risorse interne coinvolte nei progetti e assicurare allineamento del team.
• Gestire la relazione con il cliente come punto di contatto principale e referente autorevole.
• Presidiare il perimetro contrattuale, monitorare andamento economico, marginalità e budget, gestendo varianti di scope.
• Supportare attività di prevendita e gare pubbliche con il team commerciale.

Skills

Governance progetti

Gestione P&L

Negoziazione contrattuale

Comunicazione efficace

Strumenti PM

Education

Laurea in informatica/scienze/economia

Job description

Quando si visita qualsiasi sito Web, questo può memorizzare o recuperare informazioni sul tuo browser, in gran parte sotto forma di cookie. Queste informazioni potrebbero essere su di te, le tue preferenze o il tuo dispositivo e sono utilizzate in gran parte per far funzionare il sito secondo le tue aspettative. Le informazioni di solito non ti identificano direttamente, ma possono fornire un'esperienza Web più personalizzata. Poiché rispettiamo il tuo diritto alla privacy, è possibile scegliere di non consentire alcuni tipidi cookie. Clicca sulle intestazioni delle diverse categorie per saperne di più e modificare le impostazioni predefinite. Tuttavia, il bloccaggio di alcuni tipi di cookie può avere impatto sulla tua esperienza del sito e dei servizi che siamo in grado di offrire.Delivery Project Manager - HR Solutions page is loaded## Delivery Project Manager - HR Solutionslocations: Italy, Torino: Italy, Milanotime type: Light Fridayposted on: Offerta pubblicata 2 giorni fajob requisition id: JR0000001682Siamo la **Tech Company**leader in Europa che da oltre 45 anni supporta l'innovazione digitale.**Portare il digitale in ogni impresa****offrendo soluzioni e servizi personalizzati per ottimizzare i processi aziendali**, che si tratti di gestire le risorse umane, le relazioni con i clienti, la fatturazione elettronica o i pagamenti digitali.**In CROSS SOLUTIONS siamo il vero e proprio catalizzatore di opportunità**del Gruppo che opera a supporto di tutte le Business Unit, in ogni paese in cui siamo presenti. La nostra missione è chiara: creare un valore unico per i nostri clienti, **sfruttando al massimo il potenziale sinergico di tutti i nostri prodotti, con un focus specifico sui pagamenti, credito fiscale e commerciale e micro-landing**. Il valore aggiunto è quello di semplificare la complessità, offrendo ai clienti un unico punto di contatto per accedere a tutte le risorse e le competenze. **Siamo il partner ideale per le aziende che cercano soluzioni complete e integrate**, in grado di generare un vantaggio competitivo concreto.Unisciti al nostro team come **Project Manager - Soluzioni HR** con un focus specifico governo delle progettualità legate all'implementazione e alla parametrizzazione della soluzione TeamSystem HR All-in-One, operando come riferimento centrale tra cliente e team interni. La figura gestirà l'intero ciclo dei progetti garantendo il rispetto di tempi, costi (P&L), qualità e soddisfazione del cliente; con una forte esposizione relazionale, assicurerà la comunicazione tra gli stakeholder e collaborerà con il team commerciale per sviluppare nuove opportunità di business.**In particolare, ti occuperai di:*** Governare l'intero ciclo di vita end-to-end delle commesse di implementazione della soluzione TeamSystem HR All-In-One, occupandosi della pianificazione delle attività, del monitoraggio dell'avanzamento e del presidio rigoroso delle milestone.* Coordinare in modo efficace le risorse interne coinvolte nei progetti, inclusi i consulenti funzionali, gli specialisti tecnici e gli altri stakeholder interni, assicurando il perfetto allineamento del team;* Gestire la relazione con il cliente come punto di contatto principale e riferimento autorevole in tutte le fasi del progetto, estendendo tale presidio anche al post-rilascio in sinergia con il team commerciale.* Presidiare il perimetro contrattuale monitorando costantemente l'andamento economico della commessa, la marginalità e il rispetto del budget dei servizi concordato, gestendo al contempo le varianti di scope e le richieste evolutive.* Supportare attivamente le attività di prevendita, la partecipazione a gare pubbliche e i processi di software selection private, lavorando in stretta collaborazione e coordinamento con il team commerciale.**Il profilo che cerchiamo ha:*** Diploma o laurea in discipline informatiche, scientifiche o economiche e buona conoscenza dell'inglese.* Esperienza nella governance di progetti software complessi (contesti strutturati/multi-stakeholder), preferibilmente con certificazione PMP (plus).* Conoscenza approfondita dei processi e applicativi HR (Payroll, Time, Recruiting, ecc.) e passione per l'innovazione digitale.* Competenza nella gestione del P&L di commessa, negoziazione contrattuale con il cliente e supporto a gare pubbliche/software selection.* Ottimo utilizzo di strumenti di project management, pianificazione e collaborazione condivisa.* Autorevolezza relazionale, spiccate capacità di ascolto, comunicazione, analisi e attitudine al lavoro in team trasversali.* Orientamento agli obiettivi, flessibilità, dinamismo, senso di responsabilità e capacità di gestire la complessità.* Piena disponibilità a trasferte sul territorio nazionale.**growth mindset**, vedano ogni sfida come un'opportunità straordinaria di crescita e che riflettano le soft skills che ci distinguono, dando vita ai nostri valori.* **IMPRENDITORIALITÀ** - è il motore che ci spinge a eccellere, a innovare e sfidare noi stessi per il successo nostro e dell'azienda. Siamo proattivi, responsabili e focalizzati sul cliente, sempre pronti a mettere in discussione lo status quo e a raggiungere risultati straordinari.* **INNOVAZIONE** - è il faro che illumina il nostro percorso muovendoci in un'ambiente ricco di esperienze, conoscenze e prospettive differenti. Non temiamo l'errore, lavoriamo in un ambiente fertile per lo sviluppo di soluzioni innovative.* **INCLUSIONE** - è il sentimento che guida il nostro rapporto tra individui, ognuno portatore di una storia e di un'esperienza differente. Siamo custodi di un ambiente di lavoro inclusivo che possa valorizzare le caratteristiche di ciascuno.Crediamo che **creare valore**per le nostre persone promuova una **cultura di eccellenza, innovazione e pratiche di business etiche e responsabili**.Siamo una **tech company**e il nostro modo di vivere il lavoro è tutto fuorché convenzionale! **Crediamo in un ambiente dinamico, dove innovazione, crescita e benessere si intrecciano ogni giorno**. Qui il lavoro non è solo un insieme di task, ma un'opportunità per esprimere talento, sperimentare e fare la differenza.* **WELLBEING**: adottiamo la settimana corta! Non lavorerai il venerdì pomeriggio potendoti dedicare ai tuoi interessi personali e, per farlo, ti offriamo un piano di welfare su misura per te, con tanti servizi e vantaggi per il tuo benessere.* **FLESSIBILITÀ**: crediamo nella fiducia reciproca! Non timbrerai e lavorerai in modo flessibile e ibrido. E per facilitarti, ti diamo tutto il necessario per essere produttivo e connesso da remoto.* **SVILUPPO E CRESCITA**: investiamo nelle persone! Parteciperai a un percorso di formazione personalizzato per sviluppare le competenze e contribuire alla realizzazione degli obiettivi aziendali.* **DIVERSITÀ E INCLUSIVITÀ**: valorizziamo le differenze! Lavorerai in un ambiente inclusivo, basato su collaborazione e rispetto. La nostra leadership è incentrata sulla fiducia e sulla crescita di ogni talento.* **IMPATTO**: lavoriamo con orgoglio! Il nostro impegno è creare valore condiviso: per i nostri clienti, i nostri partner e per la comunità. In ogni progetto, mettiamo al centro la sostenibilità e l'innovazione.