CEO in IT projects

Кудря Ольга Сергеевна; United States; À distance; USD 126 000 - 151 000; Plein temps

Résumé du poste

Кудря Ольга Сергеевна ищет управленца для руководства несколькими IT‑проектами и двумя продуктовыми командами. Ваша задача — определить приоритеты, распределить ресурсы и ускорить запуск продуктов, отвечая за результат в деньгах и KPI.

В роли предстоит выстраивать системную структуру управления, проводить аудиты, тестировать гипотезы и переводить идеи в MVP и раннюю выручку, сохраняя фокус на экономике проектов и скорости принятия решений.

Qualifications

• 5+ лет опыта в IT или цифровых продуктах, из которых 3+ года в управлении.
• Опыт одновременного управления несколькими проектами или продуктами.
• Минимум два запуска цифровых продуктов от идеи до MVP и измеримого результата.
• Опыт работы со стартапами или продуктами на ранней стадии.
• Умение считать юнит‑экономику, бюджеты и P&L.
• Опыт управления разработчиками, продуктовым руководством, дизайнерами и подрядчиками.
• Понимание процесса разработки, архитектуры, интеграций и QA.

Responsabilités

• Управлять несколькими IT‑проектами и двумя продуктовой командами.
• Проводить аудит проектов, определять приоритеты и распределять ресурсы.
• Выстраивать систему управления — роли, KPI, планы и контрольные точки.
• Находить и проверять новые продуктовые гипотезы.
• Доводить проекты до первых пользователей, выручки и масштабирования.
• Контролировать сроки, бюджеты и экономику проектов.
• Оценивать эффективность сотрудников и формировать команду.
• Готовить понятную картину по результатам и рискам.

Connaissances

Управление проектами

Продуктовые команды

Аудит проектов

Система управления

Гипотезы продукта

Юнит-экономика

Стартап-опыт

Цифры и KPI

Владельцы бизнеса

Description du poste

Описание

Мы формируем портфель цифровых продуктов. Основной фокус сейчас – стартап в сфере маркетплейсов и несколько новых IT-проектов на стадии запуска и проверки гипотез. Ищем управленца, который умеет не только координировать команду, но и собирать работающую систему: выбирать приоритеты, ускорять запуск продуктов, управлять людьми и отвечать за результат в деньгах. Это не роль классического Project Manager. Управляющий будет влиять на стратегию проектов, состав команды, распределение ресурсов и решения о дальнейшем развитии продуктов.

Задачи

• Управлять несколькими IT-проектами и двумя продуктовыми командами.


• Проводить аудит проектов, определять приоритеты и распределять ресурсы.


• Выстраивать систему управления – роли, показатели, планы, контрольные точки и ответственность.


• Найти и проверить новые продуктовые гипотезы.


• Доводить проекты от идеи и MVP до первых пользователей, выручки и масштабирования.


• Контролировать сроки, бюджеты, продуктовые показатели и экономику.


• Оценивать эффективность сотрудников, усиливать команду и инициировать необходимые замены.


• Готовить понятную картину по результатам, рискам и следующим действиям.


• В первые три месяца нужно провести аудит проектов, сформировать единый план, закрепить показатели и выстроить регулярную работу команд.

Требования

• От 5 лет опыта в IT или digital-продуктах, из которых от 3 лет в управлении.


• Опыт одновременного управления несколькими проектами или продуктовыми командами.


• Минимум два запуска цифровых продуктов от идеи до MVP и измеримого результата.


• Опыт работы со стартапами, новыми направлениями или продуктами на ранней стадии.


• Умение считать юнит-экономику, бюджеты, P&L и продуктовые показатели.


• Опыт управления разработчиками, продуктовыми руководителями, дизайнерами и подрядчиками.


• Понимание процесса разработки, архитектуры, интеграций, технического долга и QA.


• Готовность показать результаты, ошибки и личный вклад в конкретных цифрах.


• Самостоятельно превращаете неопределенность в понятный план.


• Не ждете готовой стратегии или подробного технического задания.


• Умеете пушить команду и доводить задачи до результата.


• Быстро принимаете решения, но проверяете их цифрами.


• Можете аргументированно спорить с собственниками.


• Умеете закрывать слабые гипотезы и не держитесь за проекты без результата.


• Используете GPT и другие AI-инструменты как помощь, а не как замену собственной аналитике.


• Работаете в интересах бизнеса и после принятия решения отвечаете за его выполнение.

Условия

Удаленная работа. Прямое взаимодействие с фаундером. Реальные полномочия по управлению командами и перераспределению ресурсов. Оплата до 1 000 000 рублей в месяц – итоговая сумма зависит от опыта и масштаба ответственности. Проектный формат сотрудничества, без оформления в штат. Полная управленческая вовлеченность в IT‑направление и стартап по маркетплейсу.