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Tailored resume and cover letter, ready to send.
Verizon busca un Asociado de Ventas al por Menor a tiempo completo en Salinas, CA. Ofrecemos un rol con énfasis en servicio al cliente, ventas de tecnología y desarrollo de carrera dentro de una tienda minorista Verizon.
Se solicita diploma de secundaria o GED, al menos un año de experiencia relevante y dominio bilingüe inglés/español. El paquete incluye comisiones y beneficios desde el primer día.
Quieres más de una carrera. Un lugar para compartir tus ideas libremente, incluso si son atrevidas o diferentes. Donde el verdadero tú puede aprender, crecer y prosperar. En Verizon, alimentamos y potenciamos cómo las personas viven, trabajan y juegan conectándolas a lo que les trae alegría. Hacemos lo que amamos: impulsar la innovación, la creatividad y el impacto en el mundo. Nuestro Equipo V es una comunidad de personas que anticipan, lideran y crean que escuchar es donde comienza el aprendizaje. En crisis y en celebración, nos unimos para elevar nuestras comunidades y construir confianza en cómo nos presentamos, en todas partes y siempre. ¿Quieres formar parte? Únete a la #VTeamLife.
Como Asociado de Ventas al por Menor de Verizon a tiempo completo, tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera con un equipo enfocado en desbloquear todo tu potencial y éxito de ventas dentro de una de nuestras tiendas minoristas. Esto es lo que puedes esperar:
Estamos contratando de inmediato! Esta no es tu típica posición de entrada en el comercio minorista. Ya sea que estés comenzando o tengas años de experiencia en ventas, puedes ganar de $16.00 a $21.00 por hora en sueldo base, más hasta $18,000 al año en comisiones individuales si cumples con todas tus metas de ventas. ¿Planeas ir más allá? Con nuestro programa de comisiones, las oportunidades son ilimitadas para los empleados que superan sus metas de ventas. Los mejores desempeños pueden ganar un extra de $14,500 o más en comisiones individuales, dándoles la oportunidad de ganar un total de $65,000+ a $75,500+ anuales. La compensación varía según la geografía, las horas trabajadas y el desempeño.
Desde beneficios de salud y bienestar hasta la inversión en tu educación y carrera, ¡te cubrimos!
Este puesto es una gran forma de comenzar tu carrera! ¿Demasiado bueno para ser verdad? Escucha a los miembros de nuestro equipo de Ventas al por Menor de Verizon sobre cómo es ser parte de un equipo que invierte en ti. Desde nuestra experiencia de nueva contratación en persona y programas de capacitación galardonados hasta nuestra cultura de aprendizaje y increíbles beneficios, podrás aplicar tus habilidades mientras elevas tu carrera.
Necesitarás tener:
Puede que se te requiera hacer una evaluación. Toma alrededor de 19 minutos completarla. Si eres seleccionado para avanzar, uno de nuestros reclutadores se pondrá en contacto contigo para contarte más sobre el puesto y responder tus preguntas.
En este puesto basado en el sitio de trabajo, trabajarás en una ubicación definida(s).
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Verizon es un empleador de igualdad de oportunidades. Evaluamos a los candidatos calificados sin tener en cuenta el estatus de veterano, discapacidad u otras características protegidas por la ley.
Nuestros beneficios están diseñados para ayudarte a avanzar en tu carrera y en áreas de tu vida fuera de Verizon. Desde opciones de beneficios de salud y bienestar incluyendo: medicina, dental, visión, discapacidad a corto y largo plazo, seguro de vida básico, seguro de vida suplementario, seguro AD&D, protección contra robo de identidad, seguro de mascotas y seguro grupal para hogar y auto. También ofrecemos un plan de ahorro 401(k) igualado, hasta 8 días festivos pagados por año y hasta 6 días personales por año, licencia parental, asistencia para adopción y asistencia para la universidad, además de los demás incentivos, ¡te cubrimos con nuestro galardonado paquete de recompensas totales! Dependiendo del puesto, los empleados tienen la oportunidad de recibir compensación en forma de pago premium como tiempo extra, diferencia de turno, pago por festividades, asignaciones, etc. Los empleados recién contratados reciben hasta 15 días de vacaciones por año, que crecen con el servicio adicional. Para los empleados a tiempo parcial, tu cobertura variará ya que puedes ser elegible para algunos de estos beneficios dependiendo de tus circunstancias individuales.
La tasa de pago base inicial para la ubicación listada en esta solicitud de empleo es: $19.71 por hora.