Asistente de Ventas al Menudeo Bilingüe en Español

Verizon; Huntington Park (CA); On-site; USD 22,000 - 29,000; Full time

Benefits offered by this job

Salud y bienestar

Plan 401(k) con coincidencia

Reconocimientos y viajes por desempeño

5 semanas de vacaciones pagadas

Licencia parental pagada

Descuentos para empleados

Job summary

Verizon busca un/a Representante de Ventas Minorista para tienda física. Se ofrece salario base por hora y comisiones, con un paquete de beneficios competitivo para impulsar tu carrera en tecnología.

Te unirás a un equipo orientado a ventas y servicio al cliente, con oportunidades de desarrollo, horarios de tarde y fines de semana, y un plan de compensación que puede alcanzar $65,000+ al año según metas cumplidas.

Qualifications

• Bilingüe inglés y español requerido.
• Experiencia en ventas minoristas preferida.
• Habilidades de servicio al cliente.
• Disponibilidad para trabajar en tardes, fines de semana y festivos.

Responsibilities

• Generar ventas minoristas utilizando tecnología de Verizon y servicio al cliente.
• Identificar necesidades de clientes y hacer las preguntas correctas.
• Presentar productos y soluciones para ventas integrales.
• Cerrar ventas con excelentes habilidades de comunicación.
• Capacitarse continuamente y apoyar áreas de mercadeo e inventario.
• Ampliar la base de clientes a través de llamadas y mensajes a clientes existentes.

Skills

Bilingüe inglés/español

Experiencia en ventas

Atención al cliente

Horarios vespertinos/fines de semana

Education

Diploma de escuela secundaria o GED

Job description

Cuando te unes a Verizon

Quieres más de una carrera. Un lugar para compartir tus ideas libremente, incluso si son atrevidas o diferentes. Donde el verdadero tú pueda aprender, crecer y prosperar. En Verizon, potenciamos y empoderamos cómo la gente vive, trabaja y juega conectándolas a lo que les trae alegría. Hacemos lo que amamos — impulsando la innovación, la creatividad y el impacto en el mundo. Nuestro Equipo V es una comunidad de personas que anticipan, lideran y creen que escuchar es donde comienza el aprendizaje. En crisis y en celebración, nos unimos — elevando a nuestras comunidades y construyendo confianza en cómo nos presentamos, en todas partes y siempre. ¿Quieres formar parte? Únete al #VTeamLife.

Lo que harás...

• - Generar ventas minoristas utilizando tu pasión por la tecnología de vanguardia y un servicio al cliente excepcional para expandir la red de Verizon.
• - Aprender y descubrir las necesidades de los clientes creando conexiones y haciendo las preguntas correctas.
• - Posicionar los conocimientos del producto y las recomendaciones de soluciones para proporcionar a los clientes una solución de ventas completa de arriba hacia abajo.
• - Cerrar ventas utilizando habilidades de comunicación fenomenales para satisfacer las necesidades del cliente con soluciones tecnológicas simples e intuitivas.
• - Desarrollarte continuamente a través de capacitación continua y mejorar en funciones operativas de mercadeo e inventario.
• - Potencial para crecer tu base de clientes haciendo llamadas telefónicas y enviando mensajes de texto a clientes actuales de Verizon que estén interesados en nuestros productos y servicios.
• - Oportunidades para interactuar con la comunidad fuera de la tienda para expandir tu base de clientes leales, incluyendo eventos patrocinados por Verizon fuera de la tienda.

Estamos contratando de inmediato. Esta no es tu típica posición de nivel inicial en el comercio minorista. Ya sea que estés empezando o tengas años de experiencia en ventas, puedes ganar entre $16.00 y $21.00 por hora en paga base, más hasta $18,000 al año en comisiones individuales si cumples con todos tus objetivos de ventas. ¿Planeas ir más allá? Con nuestro programa de comisiones, las oportunidades son ilimitadas para los empleados que superan sus objetivos de ventas. Los mejores desempeños podrían ganar un extra de $14,500 o más en comisiones individuales, dándote la oportunidad de ganar un total de $65,000+ a $75,500+ anuales. La compensación varía según la geografía, las horas trabajadas y el desempeño.

Nuestros beneficios integrales (desde el primer día) y ventajas están diseñados para ayudarte a avanzar en tu carrera y en tu vida fuera de Verizon. Desde beneficios de salud y bienestar hasta inversión en tu educación y carrera, ¡te tenemos cubierto!

• - Los hablantes bilingües en ubicaciones elegibles pueden recibir un extra de $3,000 anuales sobre su paga base y comisión después de pasar una evaluación de idiomas.
• - Lo mejor en clase en medicina, dental y visión.
• - Plan 401(k) de Verizon con contribuciones de coincidencias hasta el 6% de las contribuciones elegibles del participante al plan, repagos de préstamos estudiantiles calificados, o una combinación de ambos.
• - Programas de reconocimiento de ventas que han, en el pasado, galardonado a los mejores desempeños con viajes todo incluido a destinos nacionales e internacionales, regalos y otros incentivos.
• - Cinco semanas de tiempo libre pagado (vacaciones, festivos, días personales)
• - 8 semanas de licencia parental pagada para nuevos padres elegibles (cuando se combina con discapacidad a corto plazo, este beneficio puede proporcionar hasta 16 semanas de tiempo libre pagado para la madre que da a luz)
• - Hasta $8K por año en asistencia a la universidad
• - Descuentos de hasta el 50% en productos y servicios de Verizon
• - Descuentos adicionales para empleados en atracciones, automóviles, viajes y más.

Esta posición es una gran manera de iniciar tu carrera. ¿Demasiado bueno para ser verdad? Escucha lo que nuestros miembros del equipo de Ventas Minorista de Verizon tienen para decir sobre ser parte de un equipo que invierte en ti. Desde nuestra experiencia en persona para nuevos empleados y programas de capacitación galardonados hasta nuestra cultura de aprendizaje y increíbles beneficios, podrás aplicar tus habilidades mientras elevas tu carrera.

Lo que estamos buscando...

• - Diploma de escuela secundaria o GED.
• - Uno o más años de experiencia relevante requeridos, demostrados a través de experiencia laboral y/o experiencia militar.
• - Fluidez bilingüe en inglés y español.
• - Disponibilidad para trabajar en tardes, fines de semana y días festivos (saberás tu horario con cuatro semanas de anticipación).
• - Apertura para tomar turnos adicionales y ganar más ingresos, típicamente durante los meses de verano, de noviembre a diciembre, y/o durante los períodos de vacaciones pico.

Aún mejor si tienes uno o más de lo siguiente:

• - Experiencia trabajando en un entorno basado en comisiones.
• - Experiencia demostrada en ventas comunicando con clientes para encontrar soluciones.
• - Experiencia en servicio al cliente.

Después de aplicar…

Puede que te requieran tomar una evaluación. Tarda aproximadamente 19 minutos en completar. Si eres seleccionado para avanzar, uno de nuestros reclutadores se pondrá en contacto para contarte más sobre el rol y responder a tus preguntas.

Dónde trabajarás

En este rol basado en el sitio de trabajo, trabajarás en una ubicación definida(s).

Horas semanales programadas

40

Oportunidad de empleo igualitario

Verizon es un empleador de igualdad de oportunidades. Evaluamos a los candidatos calificados sin tener en cuenta el estatus de veterano, la discapacidad u otras características legalmente protegidas.

Beneficios y compensación

Nuestros beneficios están diseñados para ayudarte a avanzar en tu carrera y en áreas de tu vida fuera de Verizon. Desde opciones de beneficios de salud y bienestar incluyendo: medicina, dental, visión, discapacidad a corto y largo plazo, seguro de vida básico, seguro de vida suplementario, seguro AD&D, protección contra robo de identidad, seguro de mascotas y seguros grupales de hogar y auto. También ofrecemos un plan de ahorro 401(k) coincidente, hasta 8 días feriados pagados por la empresa por año y hasta 6 días personales por año, licencia parental paga, asistencia para adopción y asistencia para la universidad, además de otros incentivos, te tenemos cubierto con nuestro galardonado paquete de recompensas totales. Dependiendo del rol, los empleados tienen la oportunidad de recibir compensación en forma de pago de primas como tiempo extra, diferencial de turno, pago festivo, asignaciones, etc. Los empleados recién contratados reciben hasta 15 días de vacaciones por año, que crecen con el servicio adicional. Para los empleados a tiempo parcial, tu cobertura variará ya que puedes ser elegible para algunos de estos beneficios dependiendo de tus circunstancias individuales.

Este es un puesto basado en comisiones con el potencial de ganar más.

La tasa de pago base inicial para la ubicación listada en esta solicitud de empleo es: $18.27 por hora.