Asistente de Atención Directa II, CI

Spring Grove Hospital Center; Catonsville (MD); On-site; USD 36,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

Trabajo significativo

Excelente paquete de salud

Cuentas de gastos flexibles

Generosos beneficios de licencia

Jubilación

Licencia parental pagada

Horarios de trabajo flexibles

Transporte masivo gratuito

Job summary

Spring Grove Hospital Center, ubicado en Catonsville, MD, busca personal de apoyo para el cuidado de pacientes psiquiátricos en un entorno de internado de 24 horas. La posición implica asistencia en transporte y monitoreo, además de funciones administrativas clínicas.

Se valorará experiencia en admisión de pacientes y programación, y experiencia en una oficina dental. Se ofrece salario competitivo y beneficios integrales de salud, con días festivos y licencia.

Qualifications

• Educación mínima: diploma de escuela secundaria o equivalente.
• Dos años de experiencia en apoyo al cuidado, tratamiento, rehabilitación o habilitación de pacientes.
• Notas: experiencia adicional puede sustituir educación requerida, y la experiencia militar puede contarse por años.

Responsibilities

• Asistir en el cuidado y tratamiento de pacientes psiquiátricos en un internado de 24 horas bajo supervisión.
• Ayudar en el transporte y monitoreo de pacientes dentro de la clínica.
• Desempeñar funciones administrativas en la clínica dental y soporte general de oficina.

Skills

Cuidado de pacientes

Experiencia en admisión de pacientes

Experiencia en oficina dental

Education

Diploma de escuela secundaria o equivalencia GED

Job description

Introducción

El Centro Hospitalario Spring Grove es el hospital psiquiátrico más grande operado por el Estado de Maryland, con 377 camas. Estamos ubicados en Catonsville, previamente nombrado por Money Magazine como uno de los mejores lugares para vivir! Conveniente para DC. Baltimore y el aeropuerto BWI, nuestro campus arbolado de 180 acres se siente más como un entorno universitario. Nuestra misión es proporcionar servicios de salud mental de calidad a pacientes de todo el Estado. Ofrecemos salarios competitivos y un paquete integral de beneficios de salud, 11 días festivos pagados y 6 días personales al año, planes de pensiones y ahorro para el retiro, oportunidades de capacitación, estacionamiento gratuito en el sitio y mucho más! Únete a nuestro equipo y sé parte del cambio!

GRADO

ASTD13

UBICACIÓN DEL PUESTO

MDH Centro Hospitalario Spring Grove

Catonsville MD, 21228

Propósito Principal del Trabajo

Este puesto asiste en el cuidado y tratamiento de pacientes psiquiátricos que residen en un establecimiento de internado de 24 horas y realiza funciones a un nivel de rendimiento completo bajo supervisión general. La supervisión la recibe de un Enfermero Registrado y/o designado. Este puesto brindará asistencia a la clínica en el transporte y monitoreo de los pacientes. Este puesto también servirá como empleado administrativo, proporcionando funciones de oficina y administrativas generales dentro de la clínica dental.

REQUISITOS MÍNIMOS

**Educación**: Graduación de una escuela secundaria acreditada o posesión de un certificado de equivalencia de escuela secundaria.

**Experiencia**: Dos años de experiencia en trabajo que asista en el cuidado, tratamiento, rehabilitación o habilitación de pacientes y/o clientes que son ancianos, físicamente enfermos, tienen diagnósticos de salud conductual, o tienen discapacidades intelectuales o de desarrollo en instalaciones de tratamiento o programas comunitarios.

**Notas**:

1. Los solicitantes pueden sustituir experiencia adicional en cuidado directo de pacientes o clientes en una base de año por año por la educación requerida.
2. Los candidatos pueden sustituir la experiencia de servicio militar en las Fuerzas Armadas de EE. UU. como suboficial en clasificaciones de Cuerpo de Hospital o Especialista en Atención de la Salud y Códigos de Especialidad de Servicios Médicos en el campo de trabajo relacionado con la salud en una base de año por año por la experiencia requerida.

CUALIFICACIONES DESEADAS O PREFERIDAS

El candidato deseado debería poseer lo siguiente:

• Experiencia trabajando en una Oficina Dental.
• Experiencia en la realización de admisión de pacientes y programación.

LICENCIAS, REGISTROS Y CERTIFICACIONES

1. Los candidatos para puestos en esta clasificación deben poseer un certificado actual como Asistente de Enfermería de la Junta de Enfermería del Estado de Maryland O dentro de los sesenta días a partir de la fecha de contratación y antes de realizar tareas de enfermería delegadas, deben haber completado con éxito un programa de capacitación para Asistentes de Enfermería aprobado por la Junta de Enfermería y haber recibido la certificación como Asistente de Enfermería de la Junta de Enfermería.
2. Los empleados en esta clasificación ubicados en instalaciones que proporcionan cuidado a largo plazo para los ancianos pueden requerir poseer u obtener un certificado de Ayuda Geriátrica.
3. Los empleados en esta clasificación pueden ser asignados a funciones que requieran la operación de un vehículo motorizado. Los empleados asignados a tales funciones requerirán poseer una licencia de operador de vehículos motorizados válida en el Estado de Maryland.
4. Algunos empleados en esta clasificación pueden requerir operar furgonetas que requieran una licencia específica de operador de vehículos motorizados válida en el Estado de Maryland.
5. Los empleados en esta clasificación pueden requerir completar con éxito la capacitación en y mantener la certificación actual de reanimación cardiopulmonar.

REQUISITOS ESPECIALES

1. Los empleados en esta clasificación deben haber completado con éxito un curso o examen de capacitación en atención directa aprobado por la instalación contratante antes del nombramiento permanente a puestos.
2. Los empleados en esta clasificación están sujetos a llamadas de emergencia y, por lo tanto, requerirán proporcionar a la instalación un número de teléfono al cual puedan ser contactados.
3. Los empleados en esta clasificación están sujetos a pruebas de abuso de sustancias de acuerdo con el Código de Regulaciones de Maryland 17.04.09, Pruebas para Uso Ilegal de Drogas.

PROCESO DE SELECCIÓN

Los solicitantes que cumplan con los requisitos (y selectivos) serán incluidos en una evaluación posterior. La evaluación puede ser una calificación de su solicitud basada en su educación, capacitación y experiencia en relación con los requisitos del puesto. Por lo tanto, es esencial que proporcione información completa y precisa en su solicitud. Por favor, informe toda la educación, experiencia, fechas y horas de trabajo relacionadas. Indique claramente su título universitario y especialización en su solicitud, si es aplicable.

Para la educación obtenida fuera de EE. UU., cualquier oferta de trabajo estará condicionada a que el candidato proporcione una evaluación de equivalencia por un servicio de evaluación de credenciales extranjeras antes de comenzar el empleo (y puede solicitarse antes de la entrevista).

Las solicitudes completas deben ser enviadas antes de la fecha de cierre. La información enviada después de esta fecha no será agregada.

Los formularios de solicitud incorrectos no serán aceptados. Los currículums no serán aceptados en lugar de una solicitud completada.

Los candidatos pueden permanecer en la lista elegible certificada por un período de al menos un año. La lista elegible certificada resultante para este reclutamiento puede ser utilizada para puestos similares en esta u otras agencias estatales.

BENEFICIOS

• Trabajo Significativo
• Excelente Paquete de Beneficios de Salud, incluyendo Médico, Visión, Receta Dental
• Cuentas de Gastos Flexibles (Reducción de Cuidado Infantil y Salud)
• Generosos Beneficios de Licencia (6 Días Personales, 12 Días Festivos Regulares, Licencia Anual, 15 Días de Enfermedad)
• Jubilación
• Licencia Parental Pagada
• Horarios de Trabajo Flexibles (donde sea aplicable)
• Transporte Masivo Gratuito (área metropolitana de Baltimore)

**BENEFICIOS DEL ESTADO DE MARYLAND**

Agradecemos a nuestros Veteranos por su servicio a nuestro país.

Se anima a las personas con discapacidades y candidatos bilingües a aplicar.

Como empleador de igualdad de oportunidades, Maryland se compromete al reclutamiento, retención y promoción de empleados que reflejen la diversidad del Estado.