A complete application in a minute — tailored resume and cover letter, ready to send.
Ljusdals kommun, Sektor Välfärd söker en verksamhetschef för funktionsstöd. I denna centrala roll leder du utvecklingen och skapar hållbara arbetssätt för att möta människors behov av stöd och omsorg. Du ansvarar för att leda och följa upp enhetschefer, säkerställa kvalitet och rättssäkerhet.
Vi söker dig med socionomutbildning och gedigen erfarenhet inom funktionsstödsområdet samt dokumenterad chefserfarenhet. Förmåga att leda med tillit och skapa goda relationer är centralt.
Var med och utveckla framtidens stöd och omsorg i Ljusdals kommun! Vill du ta ett strategiskt ledaransvar i en verksamhet som gör konkret skillnad i människors vardag? Ljusdals kommun söker nu en verksamhetschef för funktionsstöd inom Sektor Välfärd. Det är en central roll för dig som vill leda utveckling, skapa hållbara arbetssätt och bidra till stödinsatser med hög kvalitet, rättssäkerhet och individens behov i centrum.
Funktionsstöd är ett verksamhetsområde med stort samhällsansvar. Här möter kommunen människor med olika behov av stöd, service och omsorg. Uppdraget omfattar bland annat verksamheter inom LSS, personlig assistans och andra stödinsatser. Verksamheten är i utveckling och står, tillsammans med övriga Sektor Välfärd, inför viktiga framtidsfrågor kopplade till kompetensförsörjning, kvalitet, ekonomi och hållbara stödformer.
Som verksamhetschef får du en viktig roll i att leda detta arbete framåt. Du bidrar till att skapa en verksamhet som är trygg, rättssäker, effektiv och anpassad efter individens behov, samtidigt som du säkerställer långsiktig hållbarhet för kommunen.
Som verksamhetschef för funktionsstöd ansvarar du för att leda, stödja och följa upp enhetschefer inom verksamhetsområdet. Du skapar förutsättningar för chefer och medarbetare att bedriva verksamhet med god kvalitet, hög rättssäkerhet och ett tydligt fokus på den enskildes självständighet, delaktighet och trygghet.
Du ansvarar för att nämndens mål omsätts i verksamheten och att arbetet följs upp systematiskt. Uppföljning och analys av resultat, kvalitet, ekonomi och verksamhetens utveckling är viktiga delar av ditt ledarskap och utgör grunden för fortsatt förbättringsarbete.
I uppdraget ingår att säkerställa att insatser genomförs enligt beslut, lagstiftning, föreskrifter, riktlinjer och interna styrdokument. Du har även ett övergripande ansvar för att utveckla och hålla styrdokument och arbetssätt aktuella, ändamålsenliga och förankrade i verksamheten.
Du driver utvecklingen av individanpassade, flexibla och hållbara stödformer. Det innebär att arbeta strategiskt med resursanvändning, kompetensförsörjning, kvalitet och ekonomisk balans. Samverkan med andra verksamheter, myndigheter, hälso- och sjukvård samt förebyggande funktioner är en naturlig och viktig del av uppdraget.
Vi söker dig som har socionomutbildning och erfarenhet inom funktionsstödsområdet, alternativt annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
Du har dokumenterad chefserfarenhet, gärna från offentlig verksamhet, och är trygg i att leda genom andra chefer. Du har erfarenhet av strategiskt ledarskap, styrning och utvecklingsarbete. Du förstår den kommunala organisationens villkor och har god insikt i politiskt styrda processer.
Erfarenhet av förändringsledning är viktigt, och det är meriterande om du har lett större utvecklings- eller förändringsprojekt.
Som ledare är du tydlig, kommunikativ och förtroendeskapande. Du har förmåga att skapa struktur, bygga goda relationer och samla människor kring gemensamma mål. Du leder med tillit, men har också kraft att driva frågor framåt och fatta beslut när det behövs.
Du är analytisk, lösningsorienterad och har god förmåga att prioritera även när tempot är högt. Du ser helheten, värnar om kommunens och verksamhetens bästa och bidrar till ett gott samarbete både inom organisationen och med externa aktörer.
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Hos oss får du ett viktigt och utvecklande ledaruppdrag i en sektor med stort samhällsansvar. Du får möjlighet att påverka framtidens funktionsstöd och bidra till verksamheter som gör verklig skillnad för människor i Ljusdals kommun.
Befattningen kan komma att bli föremål för säkerhetsprövning.
Beroende på tjänstens innehåll kan lämplighetsprövning, utdrag ur belastningsregistret och/eller misstankeregistret eller säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen krävas innan anställning. Syftet är att säkerställa att anställningen kan genomföras på ett tryggt och säkert sätt utifrån verksamhetens krav. Anställning kan endast ske om prövningar har godkänts.