Lönekonsult till Skellefteåkontoret.

RevisorCompaniet HFM AB; Skellefteå kommun; On-site; SEK 334,800 - 446,400; Full time

Benefits offered by this job

Årlig bonusmöjlighet

Löpande utbildning och aktiviteter för personalen

Möjlighet att arbeta vid andra kontor

Job summary

RevisorCompaniet HFM AB i Skellefteå söker en lönekonsult för att arbeta med både svenska och internationella kunder. Du kommer att ansvara för hela löneprocessen, från insamling av underlag till rapportering och utbetalningar. Kvalifikationerna inkluderar erfarenhet av lönearbete och arbetsrätt, samt flytande svenska och engelska. Tjänsten erbjuder heltid, tillsvidareanställning med möjlighet till bonus och fortlöpande utbildning.

Qualifications

• Minst två års erfarenhet av lönearbete och förståelse för löneavtal.
• Förmåga att ta eget ansvar i befintlig löneprocess.
• Engagerad och nyfiken på utveckling inom löneadministration.

Responsibilities

• Hantera lönefunktionen för svenska och internationella kunder.
• Ansvara för hela löneprocessen, från insamling av underlag till utbetalningar.
• Rådgivning kring kundens löne- och personalfrågor.

Skills

Erfarenhet av lönearbete

Erfarenhet av arbetsrättsliga frågor

Flytande svenska och engelska

God kommunikationsförmåga

Lösningsorienterat förhållningssätt

Education

Eftergymnasial utbildning inom löneadministration

Job description

Sista ansökningsdag Sun Aug 16 2026 21:59:59 GMT+0000 (GMT)

Lönekonsult till Skellefteåkontoret.

Löneadministratör

Kommun: Skellefteå

Anställningsform: Tillsvidare- eller tidsbegränsad anställning

Sista ansökningsdag: 16 augusti 21.59

Ange referens: Lönekonsult i din ansökan

Nu söker vi dig som vill arbeta som lönekonsult med några av våra spännande kundföretag.

Dina främsta arbetsuppgifter är att hjälpa våra kunder att hantera deras lönefunktion efter kundens förutsättningar och behov. Du ansvarar för löneprocessen för kunden, från insamling av underlag till färdiga löneutbetalningar och rapportering till myndigheter. Du hanterar löner för olika typer av företag, både svenska och internationella. Rollen inkluderar även att hantera rapportering till bland annat myndigheter och Fora med mera. Viss rådgivning ingår som att agera bollplank för kundens löne‑ och personalfrågor. Kunderna är både lokala och internationella. Vi arbetar i stor utsträckning med ett digitalt arbetssätt.

Beroende på din bakgrund och dina erfarenheter finns möjlighet till andra arbetsuppgifter enligt dina önskemål.

Kvalifikationer

• Erfarenhet av lönearbete och olika löneavtal.
• Erfarenhet av arbetsrättsliga frågor.
• Eftergymnasial utbildning inom löneadministration, HR eller motsvarande arbetslivserfarenhet.
• Förmåga att ta eget ansvar och arbeta självständigt.
• Flytande svenska och engelska i tal och skrift.
• Lösningsorienterat och affärsmässigt förhållningssätt, utåtriktad, engagerad och nyfiken på att utvecklas.
• God kommunikationsförmåga och professionellt bemötande.
• 37,5 timmars arbetsvecka i genomsnitt per år.
• Årlig bonusmöjlighet.
• Löpande utbildning och aktiviteter för personalen.
• Möjlighet att periodvis arbeta vid våra andra kontor.
• Tillträde enligt överenskommelse.
• Heltid i första hand.
• Tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning.
• Eftergymnasial utbildning kortare än två år.

Övrig information

Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

Välkommen med din ansökan så snart som möjligt, urval och intervjuer sker löpande.