Lönekonsult i Uppsala

Jurek Recruitment & Consulting; Uppsala kommun; Hybrid; SEK 446,000 - 580,000; Full time

Job summary

Jurek Recruitment & Consulting söker en lönekonsult för ett konsultuppdrag hos vår kund i centrala Uppsala. Uppdraget startar i oktober 2026 och löper initialt till och med december 2026, med god möjlighet till förlängning.

Rollen innebär att säkerställa korrekta löneutbetalningar och ge kvalificerat stöd i lönerelaterade frågor. Du arbetar brett inom löneprocessen, stöder chefer i frågor som rör lön, kollektivavtal och regelverk, samt deltar i utvecklingsarbete och digitaliseringsinitiativ i en

Qualifications

• Utbildning inom lön från YH/KY eller motsvarande.
• God systemvana och Excel.
• Goda svenska kunskaper i tal och skrift.

Responsibilities

• Arbeta med hela löneprocessen från registrering till kvalitetssäkring.
• Säkerställa att lagar, kollektivavtal och regelverk följs.
• Ge rådgivning till chefer i lönerelaterade frågor.
• Hantera support via telefon, e-post och digitala kanaler.
• Samverka med myndigheter och externa aktörer.
• Delta i utvecklings- och förbättringsarbete inom löne- och HR-processer.
• Medverka i projekt relaterade till verksamhetens utveckling och digitalisering.

Skills

Lönearbete

Kundservice

Rådgivning

Digitalisering

Education

Löneutbildning (YH/KY)

Tools

Excel

Heroma

Office 365

Job description

Vill du arbeta med kvalificerade lönefrågor i en verksamhet med ett viktigt samhällsuppdrag? Har du erfarenhet av lönearbete och trivs i en roll där du får kombinera service, rådgivning och utvecklingsarbete?

Jurek söker nu en lönekonsult för ett konsultuppdrag hos vår kund i centrala Uppsala. Uppdraget har start i oktober och löper initialt till och med december 2026, med god möjlighet till förlängning. Kunden står inför en spännande utvecklingsresa med fokus på digitalisering, processutveckling och framtidens lönestöd. Här får du möjlighet att bidra med din kompetens i en modern lönefunktion med hög ambitionsnivå och stort fokus på kvalitet.

Som lönekonsult ansvarar du tillsammans med dina kollegor för att säkerställa korrekta löneutbetalningar och ge kvalificerat stöd i lönerelaterade frågor. Du arbetar brett inom löneprocessen och har en viktig roll i att stötta chefer och verksamhet i frågor som rör lön, kollektivavtal och regelverk.

Dina arbetsuppgifter innefattar bland annat att:

• Arbeta med hela löneprocessen från registrering till kvalitetssäkring
• Säkerställa att lagar, kollektivavtal och regelverk efterlevs
• Ge rådgivning och stöd till chefer i lönerelaterade frågor
• Hantera support via telefon, e-post och digitala kanaler
• Samverka med myndigheter och andra externa aktörer
• Delta i utvecklings- och förbättringsarbete inom löne- och HR-processer
• Medverka i projekt relaterade till verksamhetens utveckling och digitalisering

Vem är du?

Vi söker dig som har utbildning inom lön från YH/KY eller motsvarande. Du har god systemvana och känner dig trygg i Office 365, särskilt Excel. Meriterande är om du har erfarenhet av Heroma. Videre har du mycket god förmåga att kommunicera på svenska, både muntligt och skriftligt.

Vi ser gärna att du har:

• Erfarenhet av lönearbete i större organisationer
• Erfarenhet från serviceinriktade roller eller stödfunktioner
• Erfarenhet av löne-, schema- eller bemanningssystem
• Erfarenhet från offentlig sektor eller annan komplex verksamhet

Som person är du serviceinriktad, strukturerad och lösningsorienterad. Du har lätt för att samarbeta, tar egna initiativ och trivs i en roll där du får kombinera noggrannhet med ett professionellt bemötande.

Ett spännande konsultuppdrag via Jurek på heltid, där du får möjlighet att bidra med din kompetens i en professionell och engagerad lönefunktion. Uppdraget startar i oktober 2026 och löper till och med december 2026, med god möjlighet till förlängning. Rollen är placerad i Uppsala med möjlighet till hybridarbete. Du erbjuds ett varierat arbete där du får möjlighet att påverka, utvecklas och bidra till verksamhetens fortsatta utveckling.