Enable job alerts via email!
Ett sjukhus i Sverige söker en specialistsjuksköterska i intensivvård. Du kommer att intensivvårda patienter och arbeta i team för att säkerställa bästa vård. Tjänsten erbjuder lång inskolning och en arbetsmiljö fokuserad på goda relationer. Ansök senast 2025-11-30.
Nyköpings lasarett är ett akutsjukhus med cirka 90 000 invånare i upptagningsområdet. Intensivvårdsavdelningen (IVA) tillhör anestesikliniken, en klinik med cirka 160 medarbetare som även innefattar uppvakningsavdelning, operationsavdelning och sterilcentral. Intensivvårdsavdelningen är en väl fungerande avdelning med en positiv personalgrupp som har roligt tillsammans och trivs på jobbet. Vi värnar om god arbetsmiljö och ett gott samskapande klimat, både i och utanför vårt verksamhetsområde. Vi söker dig som är utbildad specialistsjuksköterska i intensivvård. Vill du bli en del av oss?
Vi är en allmän intensivvårdsavdelning som vårdar patienter från lasarettets alla kliniker, dvs. kirurgi/urologi, medicin, ortoped, psykiatri, gynekologi och förlossning samt barn. Vi har en högteknologisk nyrenoverad intensivvårdsavdelning med 8 fullvärdiga intensivvårdsplatser. Under 2025 kommer uppvakningsavdelningen få nya lokaler.
Vi söker dig som är sjuksköterska och specialistutbildad i intensivvård. Att arbeta på IVA ger dig en bred kompetens med en stor kunskapsbas. Hos oss får du en lång inskolning när du börjar på avdelningen så att du känner dig trygg och välkommen hos oss. Vi arbetar personcentrerat. Patientens och närståendes resurser efterfrågas och närstående bjuds in att delta i vården.
Tillsvidareanställning med tillträde och sysselsättningsgrad enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Vårdenhetschef Sara Berlin Magnusson, 070-231 11 82. Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.
Kom och jobba hos oss på IVA i Nyköping! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2025-11-30. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras.
Se våra förmåner: regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/
Följ oss gärna på Facebook och Instagram: Facebook (regionsormland) och Instagram (region_sormland_jobbahososs/).
Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och/eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt: regionen begär uppgiften själv eller uppmanas du att begära ut utdrag för att visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.
Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information du delar i din ansökan. Ta kontakt med den angivna kontaktpersonen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.